社保赔偿金
承揽工程需要资质吗？
2、你有权利要求单位为你补缴社会保险。单位到社保中心为你缴纳部分，从你工资中扣缴部分，鉴于已经辞职，应当由个人缴纳的部分，你可以自己去社保中心缴纳。
3、你可以要经济补偿金。补1.5个月的工资。依据《劳动合同法》第38条、第46条。
4、没有赔偿金。《劳动合同法》87条规定，如果用人单位违反法律规定解除劳动合同的，应当支付二倍于经济补偿金的赔偿金。但单位没有单方解除，是你主动解除劳动合同的，就不能适用该条规定。
5、如果单位协商不能解决，你可以到当地劳动争议条件仲裁委会申诉，申请劳动仲裁。仲裁时效是一年。最好协商不成时，尽早进行仲裁。
可以的。
你不仅可以索要社保补偿；需要你出具自己缴纳社保的凭证。
还可以要求单位工龄补偿。
社保赔偿金怎么计算
法律分析：1、经济补偿金：标准为，按照在单位的工作年限，每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分，超过6个月的，给予1个月工资的补偿，不满6个月的，给半个月工资的补偿。2、如果单位没有与你签订书面劳动合同，还应支付给你11个月的双倍工资（自2008年2月至12月），因劳动合同法自2008年1...
社保赔偿金怎么补偿
公司未缴纳社保的赔偿是，可以按每工作一年支付一个月的工资作为补偿金；如果单位拒绝支付这笔补偿金的话，那么也是可以直接的申请劳动仲裁，由劳动部门来解决双方的纠纷，这样才能保障到自己的权益。具体如下：(1)劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金...
社保赔偿金怎么计算
员工工伤社保怎么赔偿多少钱赔偿计算一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金1、一级伤残补助金=本人工资×27个月2、二级伤残补助金=本人工资×25个月3、三级伤残补助金=本人工资×23个月4、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付)1、一级伤残津贴=本人工资×90%2、二级伤残津...
第三者保险赔偿金给谁
责任保险的被保险人给第三者造成损害,被保险人对第三者应负的赔偿责任确定的,根据被保险人的请求,保险人应当直接向该第三者赔偿保险金。被保险人怠于请求的,第三者有权就其应获赔偿部分直接向保险人请求赔偿保险金。责任保险的被保险人给第三者造成损害,被保险人未向该第三者赔偿的,保险人不得向被保险人赔偿保险...
社保的一次性赔偿金的标准是什么?
《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第9号)第五条规定，一次性赔偿金按照以下标准支付：一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍，六级伤残的为赔偿基数...
交通事故死亡赔偿金能否被保全
解答交通事故死亡赔偿金不能被保全。死亡赔偿金不属于死者的财产，也不属于死者的遗产，而是属于死者家属的财产，是用于赔偿死者家属的财产。而保只能申请保全被告的财产，自然也就不能申请保全死亡赔偿金。法律依据《民事诉讼法》第一百条人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者...
工伤保险赔偿金怎么查
查询工伤赔偿有以下几种方式：1、社保中心查询可以携带身份证到当地的社保中心工作大厅，请工作人员帮忙查询。2、上网查询登陆所在城市的人力资源和社会保障局网站或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保。3、电话...
保险中保险金和赔偿金的区别
公司没有权利要求保险公司如何支付保险赔偿金，保险公司也不应当根据投保人的要求来进行处理。虽然现行的《保险法》对此规定是模糊的，但新修订的保险法则对此有明确的规定，被保险人或受益人是保险金的请求权人。基于以上两点，保险公司的拒赔是错误的。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开...
交通事故死亡赔偿金能否被保全
交通事故赔偿款能被保全，具体的方式应当是由受害者或者是相关的人员来提出保全的申请，由法院作出同意或者是不同意的决定，然后作出保全措施。从道路交通安全法及其配套的实施条例来看，并没有赋予交警部门对肇事车辆采取财产保全的权力。交警部门在处理交通事故过程中，扣留肇事车辆只能是为进行检验和鉴定，...
孙交通事故,父母有精神病,监护人可保人管赔偿金吗
可以。父母有精神病在一定程度上神志不清，缺乏自理能力。监护人可以保管赔偿金。发生交通事故导致死亡的，受害人的近亲属可以作为原告向肇事司机及其保险公司要求赔偿。主张的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、死亡赔偿金和精神损害抚慰金。
欧阳洪法斯： 1、首先你要清楚你没有违约.你可以依照《劳动合同法》第三十八条第三款的规定提出解除劳动合同,单位没有缴纳社会保险的劳动者可以单方解除劳动合同.不用提前30天通知单位,随时可以提出解除劳动合同.2、你有权利要求单位为你...
莆田市19187628339： 交了社保公司解除合同赔偿标准 - ？
欧阳洪法斯： 如果是用人单位与劳动者解除合同,应该按实际工作年限支付补偿金. 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年. 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资. 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金.
莆田市19187628339： 社会保险补偿金 - ？
欧阳洪法斯： 新劳动合同法中第三十八条里规定单位未向劳动者缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动合同.第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金. 补偿金标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资. 除补偿金以外还可以到你们当地的劳动监察大队举报,让单位从用工之日开始补齐应当给你们缴纳的社会保险.
莆田市19187628339： 单位不给买社保要赔偿多少网上说单位不给买社保的话除了要强制补交足 ？
欧阳洪法斯： 劳动合同法规定 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)因未缴纳社保,劳动者提出解除劳动合同的; 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 第八十五条 解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的,按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金. 我的理解是,假如你以单位未办理社保为由要求解约,则可以获得经济赔偿.如果继续在单位工作,就强制性的要求单位缴纳社保,之前未缴纳的须补缴.
莆田市19187628339： 付给员工的社保赔偿金如何核算？
欧阳洪法斯： 如果社保给付,从应付薪酬列支,如不是,从营业外支出科目核算.
莆田市19187628339： 自己缴的社保,60岁以前去世怎么赔偿金? ？
欧阳洪法斯： 没有赔偿金,社保保的是老来得生活、医疗保障,不是寿险不保命. 到户口所在地派出所开出死亡证明,凭证明、带着户口本、与死者亲属关系的有效证件,到户口所在地社保服务中心办理,会退给死者个人账户资金全部余额,根据缴费年限按规定会给一部分丧亡补助
莆田市19187628339： 辞退员工赔偿金是否含社保 ？
欧阳洪法斯： 辞退员工赔偿金是包含社保个人加纳部分在内的.公司辞退员工的赔偿金交社保的钱是包含在经济补偿的里面,但这个钱只包含了个人缴纳的部份,而不包含公司缴纳的哪...
莆田市19187628339： 公司不买社保怎么赔偿? ？
欧阳洪法斯： 可以. 用人单位逾期未缴纳社会保险的处罚: 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会... 需要按照第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金. 相关法律法规依据...
莆田市19187628339： 我做了两年,交了一年的社保,公司开除我,要赔偿多少钱?? - ？
欧阳洪法斯： 1、违法解除劳动关系的赔偿金,4个月本人工资.其他赔偿需根据具体情况而定.
莆田市19187628339： 在职期间签订了劳动合同也交了社保,被公司单方面解除,公司需赔偿的有哪些? - ？
欧阳洪法斯： 1、如果用人单位解除劳动合同符合《劳动合同法》第三十九、四十、四十一条的规定,应该支付经济补偿金,依据第四十条解除还应该支付一个月的代通知金.2、如果用人单位违反《劳动合同法》规定解除劳动合同,应该支付相当于经济补偿金二倍的赔偿金,劳动者不同时享受经济补偿金.
