劝退公司补偿多少钱
我在公司工作了8年,现在被公司辞退,公司赔偿我多少赔偿金。_百度...
1、如果是公司无理由辞退，则涉嫌违法解除劳动合同，需承担支付《劳动合同法》第八十七条规定的二倍的赔偿金的法律责任。2、你工作了8年，可以得到8*2=16个月工资的赔偿金。
干了21年被劳务派遣公司辞退能补偿多少钱?
劳务派遣辞退赔偿标准按照经济补偿标准的二倍来赔偿，即劳务派遣工在单位每工作满一年的，赔偿两个月的工资；六个月以上不满一年的，按两个月的工资计算；不满六个月的，则赔偿一个月的工资。【法律依据】根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...
工作5年被解除劳动合同赔偿多少
工作5年被辞退如果是属于非法辞退的话,需要赔偿10个月的本人工资,如果是属于合法辞退,需要补偿5个月本人工资。因为根据我们国家法律当中明确的规定,如果是通过暴力胁迫等相关非法的方式辞退劳动者的,需要对此进行赔偿。一、工作5年被辞退赔偿多少钱? 工作5年被辞退如果是属于非法辞退的话,需要赔偿10个...
被公司辞退了应该拿到多少赔偿
1、工资支付应当截止到员工停止工作前一天，之前包括的节日期间不应当扣工资，2、补偿你半个月的经济补偿金，如果未提前一个月通知辞退的再加一个月时间 经济补偿金=补偿时间×3月以来的平均工资 （平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前的那个数。）参见《劳动合同法》...
公司辞退有多少补偿金
法律分析：视情况而定。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。劳动单位主动解除劳动合同，或者劳动者与劳动单位之间无签订劳动合同且劳动者劳动满一个月及以上等情形时，用人单位要对劳动者支付经济补偿金，经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法...
我在公司做了六年,现在要辞退我,我能得到多少经济补偿?谢谢
法律分析如果劳动者是严重违反用人单位违规制度被用人单位辞退的，用人单位不需要对劳动者进行经济补偿，但用人单位要承担举证的责任。如果并不是劳动者严重违反用人单位违规制度被用人单位辞退的，根据规定可知，用人单位违法解除劳动合同的需要的，公司向劳动者支付经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满...
工作快一年被辞退公司需要赔多少钱?
您好，朋友！如果工作满一年被辞退，公司需要补偿一个月工资，超过半年不满一年，补偿半个月工资。
在企业工作10年以上被辞退赔偿多少
3、如果是已经签订了劳动合同，在没有正当理由下就辞退，属于违法解约劳动合同，需要支付双倍经济赔偿，按照每工作一年支付两个月的工资，也就是支付劳动者20个月的工资。如果单位不给予补偿，可以在协商无果的情况下申请劳动仲裁，需要公司或者单位辞退的辞退书予以证明。法律依据：《中华人民共和国劳动合同...
10年工龄,公司辞退可以得多少补偿
(一)依照企业破产法规定进行重整的;(二)生产经营发生严重困难的;(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个...
二十年工龄公司辞退给多少补偿
20年工龄辞退最多赔偿多少1、20年以上工龄员工辞退补偿金要根据辞退原因和员工的工资收入计算。用人单位辞退员工是解除劳动合同的一种方式，劳动者因此可能会面临无经济收入的危险。2、辞退员工补偿标准相关事宜作出了规定，防止企业无端辞退员工，在一定程度上有利于社会的稳定。辞退20年员工前要先确认与员工...
颍泉区加味回答： 劝退就是让你妈妈自己离职,不要接受,宁愿让他们开除;合同期内自动离职是一年一个月工资的经济补偿,超过6个月不满一年算一年,不满6个月算半个月工资经济补偿;而合同期内辞退,员工有权利要求继续履行合同,如果不愿意继续履行,则以上的经济补偿翻倍.
阴怪13723364462问： 公司劝退员工怎么赔偿 - ？
颍泉区加味回答： 你好,你是这种情况是可以要求经济补偿金的 《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.
阴怪13723364462问： 被公司劝退能得到多少补偿金 - ？
颍泉区加味回答： 如果你员工同意领导的话,属于双方协商解除劳动合同,合法.但是,这样做,员工很吃亏,相当于放弃了自己的权利.按照法律规定,单位违法解除合同的,应当支付赔偿金.你朋友的情况,可以...
阴怪13723364462问： 无缘无故被公司辞退怎么赔偿 ？
颍泉区加味回答： 无理由辞退员工需支付两倍补偿金.如果劳动者没有违反公司规定和纪律被无理由辞退的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,额度为经济补偿标准的两倍.经济补偿标准...
阴怪13723364462问： 辞退一个员工要赔偿多少 ？
颍泉区加味回答： 一、辞退员工有补偿金吗,员工辞退补偿多少钱如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反...
阴怪13723364462问： 企业辞退员工补偿标准 ？
颍泉区加味回答： 公司辞退员工应支付的补偿标准是:1. 一次性经济补偿金:按解除劳动合同前12个月的工资水平计算,包括基本工资、绩效工资、加班费、年终奖金等.2. 经济补偿:按劳...
阴怪13723364462问： 正式员工辞退补偿标准 ？
颍泉区加味回答： 针对公司正式员工辞退补偿标准,我们给出以下方案:1. 辞退条件:如果公司正式劳动者在工作期间表现良好,且符合法定辞退标准,那么,公司可以按照相关规定,向...
阴怪13723364462问： 公司劝退员工,这种情况如何赔偿经济补偿金? - ？
颍泉区加味回答： 要看解除合同证明中的解除原因,如果是劳动者主动解除合同,则没有补偿金,如果是用人单位解除合同,应该按工作年限支付补偿金.
阴怪13723364462问： 辞退员工补偿标准2021怎么算 ？
颍泉区加味回答： 公司辞退员工需要补偿多少呢?在2021年,辞退补偿标准会有所不同,具体来说,公司辞掉一名员工的补偿标准可能在XX元至XX元之间.具体来说:1. 公司解除劳动合...
阴怪13723364462问： 工作满一年半了,现在公司要劝退我,我该要多少赔偿 - ？
颍泉区加味回答： 按用工合同来,没有的话就多要三个月的工资,一般是这样,具体还是看情况定
