签了合同没给我一份违法吗
签合同没有给我一份违反哪条法律
法律主观：签合同不给合同违法。用人单位不将劳动合同交付劳动者属于违法行为，用人单位提供的劳动合同文本未载明劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。具体的损害赔偿标准由双方协商确定，协商不成的可以申请劳动仲裁或者...
合同一式两份没有给我违法吗
劳动合同没有给员工一份算违法，一般的合同没有给对方一份不算违法。劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一份。劳动者可以通过以下方式维权：1.劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第...
签了合同但是没有给本人一份算违法吗
第十六条?劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害...
公司和我签了合同但是没有给本人一份算违法吗 ?
有的合同甚至没有盖章。一旦发生劳动争议，这类合同是无效的，同时，劳动者的维权成本高昂。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第十六条： 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
签合同不给我一份违法吗
法律分析：违法。按照规定，劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后，双方必须各执一份劳动合同，否则，劳动者要及时与公司人事部沟通，索要劳动合同书。公司不给的，应及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并...
公司签订劳动合同后没有给我一份,违法吗
劳动合同没有给员工一份算违法。法律分析劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花...
劳动合同老板没给我一份
劳动合同老板没给我一份是违反法律规定的，可以向当地劳动监察部门投诉。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份，用人单位没有将劳动合同发到员工手里是违反劳动合同法规定的。如果用人单位不将劳动合同发送给劳动者，劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，并要求用人单位提供。签订劳动合同的注意...
签劳动合同公司不给员工一份,违法吗
合同应是一式两份甚至多份，签订一式一份的合同，如一方对合同进行改动，另外一方很难维权，因而极易引起纠纷，公司只签了一份劳动合同，只要劳动合同符合相关法律的规定，在协商一致的情况下订立了就有效，劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者，如果公司拒不提供，劳动者可以反馈的当地人力资源与社会...
公司与我签订了劳动合同,却不将劳动合同给我一份,会有什么麻烦吗?_百 ...
如果公司与您签订了劳动合同，但未将合同正本交给您，可能会导致以下麻烦：1. 证据问题：没有合同正本作为证据，当发生劳动纠纷时，您可能难以证明合同的具体内容和条款。这可能会对您主张权益造成一定困难。2. 权益保护问题：没有合同正本，您可能无法准确了解自己的权益和福利待遇，也无法核对公司是否按照...
劳动合同一式两份没有给我违法吗
劳动合同必须一式两份，一份归劳动者所有，一份归用人单位保存。若用人单位未提供劳动合同给劳动者，则违反了我国法律规定。根据相关法律，劳动者与用人单位应在入职后三十天内签订劳动合同。劳动合同是确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议，其订立和变更应遵循平等自愿、协商一致的原则，且不得违反法律...
普安县柴胡回答： 签订的劳动合同公司没有给你一份,这并不违法,因为如果你不注重得跟公司要签的劳动合同,那么公司没必要再给你一份.作为一个打工者,你没有义务要求公司做一些事情.因为公司给你提芬提供了一份工作,给你生活了一份保障,那么你就应该感恩公司养活了你的一家人.
隗方18394542470问： 签了合同,但单位没有给本人返回一份违法吗 - ？
普安县柴胡回答： 我国法律规定:签订劳动合同后,必须是当事人双方各持一份.如果聘请方为在一定时间内(实际上从订立合同当天算起)为给受聘者劳动合同,你可以先与公司协商或调解,如果认为合同上有损害自己权益的条款,可以到当地仲裁部门仲裁,甚至起诉至法院,
隗方18394542470问： 与公司签订合同,公司却未给我一份,是否违法,我可以直接走吗 - ？
普安县柴胡回答： 这是不合理不合法的,任何合同都必须双方各执一份,签吋一定要看清合同条款否则拒签,你向公司要求说明归你一份,如不给还是走吧,宁可几天工资不要了.
隗方18394542470问： 单位以和劳动者签定劳动合同,但签定后的劳动合同未给予劳动者一份,用人单位违法吗? - ？
普安县柴胡回答： 订立劳动合同应当采用书面形式.签订合同后应当将合同交劳动者本人一份,但现实生活中很多单位都不给劳动者,违反了劳动法的规定.
隗方18394542470问： 签了劳动合同后,公司拒绝给员工另一份,公司方面属于违法吗?？
普安县柴胡回答： 这种行为用人单位是违法的,根据劳动法和劳动合同法的规定劳动合同一式两份,劳动者和用人单位各持一份,作为劳动者你有权要求要回属于自己的那份劳动合同,首先与单位协商提出要求,如果单位不同意给你,你有权利向劳动监察部门提出要求,劳动监察部门对你的请求立案后予以处理.
隗方18394542470问： 我跟公司签了劳动合同但对方没有给我合同算不算违法劳动合同? - ？
普安县柴胡回答： 这个问题可以说是《劳动合同法》的一个漏洞,其第35条规定:变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份,但却没有规定劳动合同订立后双方各执一份,其后颁布的《劳动合同法实施条例》也未弥补该缺陷.但劳动者只要注意收集自...
隗方18394542470问： 劳动合同签订后公司一直没发一份给本人,劳动合同是否无效? - ？
普安县柴胡回答： 如果你已经签名,这份合同又在对方手里,其可以随时进行签名,实质上也就意味着你们之间签订了书面劳动合同,单位不存在未签劳动合同的违法行为,当然,由于其没有将劳动合同交于劳动者属于违法,可以向劳动部门举报.希望帮到你 好评下
隗方18394542470问： 我在公司工作了两年了.在公司签合同时.只签了一份.公司并没有给我一份.请问这合法吗? - ？
普安县柴胡回答： 不合法,按照规定签订的劳动合同,劳动者本人必须要有一份正式的劳动合同,
隗方18394542470问： 与公司签的劳动合同只有公司一份,而没有给我们是合法吗? - ？
普安县柴胡回答： 不合法,你有权益向公司要一份·如没有那就 不是正规的合同· 建议你把你们公司发的“薪资条“留著,是能证明你与该公司有劳务关系·以防万一与公司有啥纠纷·
隗方18394542470问： 签订完合同对方全部拿走了,没给对方留一份,合法吗? - ？
普安县柴胡回答： 不合法,可以劳动监察大队投诉. 劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位. 合同(Contract),又称为契约、协议,是平等的当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议.合同作为一种民事法律行为,是当事人协商一致的产物,是两个以上的意思表示相一致的协议.只有当事人所作出的意思表示合法,合同才具有法律约束力.依法成立的合同从成立之日起生效,具有法律约束力.
