强制加班打12333有用吗
无偿加班怎么投诉
法律分析：1、如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打12333都可以。2、用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。3、劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：(一)用人...
强制加班投诉有用吗,劳动局会怎么处理
劳动局是负责管理劳动纠纷的，人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打12333都可以的。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排...
可以匿名投诉公司强制加班吗
如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察部门投诉，或者拨打12333投诉都是可以的。这里要清楚一点什么是强制加班，我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。对用人单位需要延长工作时间的，需经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一...
强制加班合法吗
强制加班不合法。用人单位安排劳动者加班，在征得劳动者同意的情况下，依法支付劳动者加班费的，算合法。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察部门投诉，或者拨打12333投诉都是可以的。或者用人单位让劳动者加班超过法律规定的时间，并且没有给劳动者足额的加班工资，劳动者可以申请解除劳动合同，...
电子厂强制加班怎么举报
单位是不可以强制员工加班的,如果单位强迫劳动者加班的,一可以向当地劳动监察部门投诉,二也可以拨打12333投诉,两种方式都可以。但是强制加班是有时间限定的,一般每个工作日上班时间不超过八小时,每周上班时间不超过四十小时,如果单位有特殊原因,可以与劳动者协商,但是每天不能超过三个小时,每月不得超过三十六...
如何匿名举报公司强制加班
二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三、也可以打电话给当地的劳动局。找到当地劳动局网上投诉的网址，提交资料进行匿名投诉。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察部门投诉，或者拨打12333投诉都是可以的。这里要清楚一点什么是强制加班，我国实行劳动者每日工作时间不超过八...
打12333管用吗
打12333投诉是有用的。12333是全国人力资源社会保障服务热线，12333电话咨询服务秉承“倾听民意，服务民生”的服务理念，为社会公众提供人力资源社会保障领域的政策咨询、信息查询、办事指南、在线受理和投诉举报等公共服务。如果遇到单位拖欠工资、不签订劳动合同等等违法违规行为，劳动者都可以打电话投诉举报。如...
打12333投诉的正确方式
1. 当您遭遇公司拖欠工资、不发工资或克扣工资的情况时，作为劳动者，您可以通过拨打12333热线电话进行投诉。2. 按照语音提示操作：首先选择“政策咨询”（按1，再按1听取热点播放；按0，选择人工服务；按*，返回菜单），然后选择“账户查询”（按1，查询医疗保险；按0，查询养老保险；按3，查询失业...
强制性加班可以去劳动局投诉吗
法律分析：用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商，征得劳动者同意，且每天加班时间不得超过3小时，每月不得超过36小时，并依法支付加班工资或安排补休。劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可。用人单位违法延长工作时间的，劳动者可以向劳动监察投诉，由劳动监察给予警告、责令改正，并处...
打12333投诉流程
1. 当您遭遇公司拖欠工资、不发工资或克扣工资的情况时，作为劳动者，您可以通过拨打12333热线电话进行投诉。2. 按照语音提示进行操作：首先选择“政策咨询”（按1，再按1听取热点播放；按0，选择人工服务；按*，返回菜单），然后选择“账户查询”（按1，查询医疗保险；按0，查询养老保险；按3，查询...
玉屏侗族自治县来氟回答： 【1】给人社局的劳动监察大队打电话有用.【2】接着劳动者应该去劳动监察大队填写书面申请单, 写明申请人姓名,身份证号,住址,工作单位,申请事项, 被申...
皮梅19572016081问： 强制加班怎么办 - ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12333投诉都是可以的.这里要清楚一点什么是强制加班,我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度.对用人单位需要...
皮梅19572016081问： 劳动局电话12333管用吗?？
玉屏侗族自治县来氟回答： 只要真的存在纠纷,打劳动局电话12333就是有用的.当地的劳动行政部门对不发工资的单位调查后,如情况属实,劳动保障监察大队会下达限期让单位改正.劳动局电话...
皮梅19572016081问： 老板逼迫要上十几个钟 不上的话就扣工资而且不给加班费 打劳动局电话有用么???? - ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 有用,最好是当地劳动监察电话,如果当地开通了12333,打那个电话也可以举报.
皮梅19572016081问： 怎样匿名投诉公司加班 - ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 如果认为公司强加班违法,可以向劳动监察部门(监察处或大队)投诉,只需写清楚单位名称及违法事实,请求干预并查处即可. 匿名投诉完全可以,署名知名不具、基层劳动者等任意名称均可.
皮梅19572016081问： 领导强制性加班违反劳动法吗 ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 领导强制性加班违反劳动法的.我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工1653时制度.对用人单位需要延长工作时间的,需经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特内殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时.用人单位违反上诉规定,强制延长劳动者的工作时间则属于强制加班.如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12333投诉.《劳动法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班.
皮梅19572016081问： 怎么告公司领导强制加班 ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 告公司领导强制加班可以去公司所在地的人力资源和社会保障局的劳动监察大队.劳动者和用人单位因工资报酬、工作时间等问题发生纠纷的,可以去当地人社局投诉反映的,如果投诉没有效果的话,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付加班费,拒不解决的话,可以主张解除劳动合同.《劳动合同法》第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任.
皮梅19572016081问： 单位强迫加班怎么办 - ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 根据现行相关法律规定,用人单位在劳动者不同意情形下强迫加班属于违法行为,可以向所在地的劳动监察部门举报求助.请采纳答案,支持我一下.
皮梅19572016081问： 公司要求强制加班,却不给加班费,去劳动局投诉会管吗 - ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 1、根据《劳动法》第41条规定,用人单位延长工作时间(也就是加班),应与劳动者协商.既然是协商,当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致,否则就是强迫劳动.2、因此你所说的情形,你有权拒绝加班,或者向所在地的劳动监察部门投诉.
皮梅19572016081问： 公司强制加班,如何举报最有效? - ？
玉屏侗族自治县来氟回答： 用人单位有违反法律,收集各方面 证据,先打电话劳动监察大队(可 以打12333咨询具体电话).不行 的话,再申请劳动仲裁(也可以打 12333电话问地址,收费非常低). 再不行的话,到法院起诉用人单位.
