劳务派遣人员扣工会会费吗
是按照本单位全部职工的工资总额的2%来征收，然后再返还1%给公司。就是你说的按照任职在你家公司的实际工作人员来算的，不包括派遣工。
与正式工一起发放工资的劳务派遣工的工资可以作为工会经费计提依据吗...
不能 因为 计提工会经费基础的“工资总额”以国税函[2009]3号规定确定 贵单位使用的劳务派遣工支出，属于劳务费，不得作为工资处理 计提的工会经费即使取得合法扣除凭证，也不能税前扣除
劳务派遣公司工会经费怎么交
1.劳务派遣费用的税前列支.劳务派遣费用的列支，应分为两种情况.2.用工企业直接将费用支付给劳务公司，则由劳务公司开具发票，用工企业凭票在税前列支;3.用工企业直接给劳务派遣人员发放的费用，应作为工资薪金支出和职工福利费支出，凭自制凭证列；法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动...
劳务派遣工能享受单位工会福利吗
法律分析：劳务派遣人员与用工单位的劳动者享有同工同酬的权利，用工单位应当支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇，因此能享受单位工会福利。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条 用工单位应当履行下列义务：（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；（二）告知...
劳务派遣员工工会福利谁发放
劳务派遣员工的福利由劳务派遣公司发放，但与正式员工的福利可能存在差异。正式员工通常享有更全面的福利，如社保、医疗保险、年假等，而劳务派遣员工的福利可能相对较少。这是因为劳务派遣员工与劳务派遣公司之间的雇佣关系不同于正式员工与雇主之间的关系。具体的福利待遇应根据劳务派遣合同和相关法律法规进行...
劳务扣工人的钱怎么办
2、法律要求用工单位对被派遣的劳动者与本单位的劳动者要实行同工同酬的原则。所谓“同工”是指同岗位、同付出、同收益;所谓“同酬”是指在同工的前提下，应享受相同的劳动报酬，包括工资、保险和福利等待遇。3、被派遣劳动者可以参加用工单位的工会，也可自行组织工会。因此，用工单位对此规定应...
劳务派遣工资可否做福利费14%的基数
第四十条企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。第四十一条企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。第四十二条除国务院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度...
支付劳务派遣人员日常费用账务处理怎么做
支付劳务派遣人员日常费用账务处理，《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》规定：三、企业接受外部劳务派遣用工支出税前扣除问题企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用，应分两种情况按规定在税前扣除：按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出；...
公司解除劳务派遣员工需要公司工会签字么
你想解除劳动合同，不需要向用人单位申请，并由用人单位批准。解除劳动合同是《劳动合同法》第37条和第38条法律赋予劳动者的权利。解除劳动合同是你的决定，你只需要依法通知用人单位，并证明你书面通知到了，那么你解除劳动合同的程序就是符合《劳动合同法》规定的，就不会出现由你承担《劳动合同法》第...
借调人员和劳务派遣人员 有用人单位 职工大会 投票权吗
职工的政治权利一般是通过工会组织来实现的，对于职工身分属性的确认，过去（劳动合同法实施前）是以本单位正式职工身分来确认，劳动合同法实施后则是以是否建立劳动合同关系来确认。由此可见，借调人员和劳务派遣人员不属于本单位的职工，没有选举权与被选举权。但是，《劳动合同法》与《工会法》中对于派遣...
劳务派遣人员管理办法
为了增强公司依法管理的规范性和派遣员工遵纪守法的自觉性，维护用工单位、派遣员工和公司三方利益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等国家及我省相关法律法规规定，结合公司实际，制定本制度。本规定适用于与公司签订了劳动合同的派遣员工。公司、用工...
只疮欣舒： 工会经费由公司负责缴纳.不从员工工资中进行扣除的.
霞浦县18235525442： 派遣员工的报酬可否作为工会经费计算基数? - ？
只疮欣舒： 《国家税务总局关于工会经费企业所得税税前扣除凭据问题的公告》(国家税务总局公告2010年第24号)第一条规定,自2010年7月1日起,企业拨缴的职工工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,凭工会组织开具的《工会经费收入专用收据》在企业所得税税前扣除. 计提工会经费基础的“工资总额”以国税函[2009]3号规定确定; 劳务派遣工支出,属于劳务费,不能作为工资处理.计提的工会经费即使取得合法扣除凭证,也不能税前扣除.
霞浦县18235525442： 我们公司通过劳务公司的劳务派谴来管理公司部份人员,那这部份劳务费需不需要缴纳工会经费和残保金？
只疮欣舒： 劳务费分为:给派遣公司的管理费和派遣工人工资、相关保险,这些费用都不需要缴纳工会经费和残保金.
霞浦县18235525442： 与正式工一起发放工资的劳务派遣工的工资可以作为工会经费计提依据吗 - ？
只疮欣舒： 不能因为 计提工会经费基础的“工资总额”以国税函[2009]3号规定确定贵单位使用的劳务派遣工支出,属于劳务费,不得作为工资处理计提的工会经费即使取得合法扣除凭证,也不能税前扣除
霞浦县18235525442： 邮储银行劳务工该不该交工会费 - ？
只疮欣舒： 如果你是工会会员,就可以交,一般都不会白交,交也交不了多少钱,到年底你就会发现你通过工会拿回的东西比交的会费要多很多.
霞浦县18235525442： 收取工会会费与职工是否在编、临时聘用、合同制没有关系吗?一样收取吗? - ？
只疮欣舒： 一、没加入工会组织,当然不能收你的会费,当然你也不能参加工会组织的各项活动. 二、《工会法》中写明:工会经费来源为:工会会员缴纳的会费;企业按工资总额2%提取的经费.... 三、不是会员当然不用缴纳会费了.工会本应该是为员工争取利益的机构,怎么能反而侵占员工利益呢.
霞浦县18235525442： 劳务派遣人员的奖金可否计入工资总额基数 - ？
只疮欣舒： 劳务派遣人员工资、奖金应该记入公司的应付薪金报配科目核算.企业与有关中介机构签订劳务用工合同,虽然企业并不直接与合同下雇佣的人员订立单项劳动合同,也不任命这些人员,但通过劳务用工合同,这些人员在企业相关人员的领导...
霞浦县18235525442： 职工为劳务公司派遣需要计提福利费吗 - ？
只疮欣舒： 您好,根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》[2007年国务院令第512号]规定:第三十四条企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除.前款所称工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或...
霞浦县18235525442： 派遣工和正式工工资有区别吗???会扣钱吗? - ？
只疮欣舒： 派遣工相当于合同工或临时工,和正式工的工资是有明显区别的.不仅工资比正式工少,福利待遇也比正式工差,而且很多公司组织的活动只有正式工能参加,派遗工参加不了.最重要的一点,由于不是正式工,没有良好的晋升机会,如果不转正,职位将几乎不可能有所改变. 当然,每个公司都有些不同.就拿银行来说,不同银行的派遣工待遇都稍有不同,而银行和公安局,和移动公司等又不相同.但和正式相比,非正式工待遇差是每个公司都一样的.
霞浦县18235525442： 劳务派遣如何纳税 - ？
只疮欣舒： 你这个工资是公司直接发放给个人,还是支付一笔钱给劳务公司,由劳务公司发放?如果是直接发放给个人,要代扣代缴个人所得税. 借:管理费用等 贷:应付职工薪酬借:应付职工薪酬 贷:应交税费——代扣代交个人所得税 贷:银行存款如果是支付给劳务公司,不需代扣代缴个人所得税,由劳务公司发放时扣缴. 借:管理费用——劳务费 贷:银行存款
