10月份辞职还是混到年底

作者&投稿:钭娥 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

现在10-11月份辞职的话,能不能找到工作!
其实我也是十一月离职,我相信,只要自己有实力,不怕苦,什么时候都能找到工作,相信自己吧,支持你.加油喔!

怎么才能向老板提出辞职申请,要提前做哪些准备?
我和你有相同的经历,那是在15年的时候,我因为媳妇怀孕了,没人照顾,不得不辞职回去照顾媳妇。说真的,辞职的时候,真心的舍不得,可很多时候并不是我们所能决定的。我依稀记得,我突然想老板提出辞职的时候,明显的感觉到老板的眼里有泪珠在滚动。这么多年过去了,不知道他是否还会骂我白眼狼?如...

为什么说离职后千万不要回原单位?
辞职之后不建议回原单位工作,这其中有很多的因素,最重要的考虑到企业忠诚度的问题,一个人的能力一定是排在忠诚之后的,只有对企业忠诚,能力越大对企业的发展越有利,如果一个员工不忠于企业,那么他的能力越大,职位越高,可能会对企业的伤害越大。从过去到现在很多例子可以证明好马不吃回头草,对...

十月份辞职还有取暖费吗
没有。辞职的话就是属于不是公司单位的人员,取暖费是没有办法领取的,只有是属于公司单位的人员才可以有取暖费,所以十月份辞职没有取暖费。辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同定...

我9月份辞职的,10月份入职另一家公司,但是10月份的公积金公司没缴,社 ...
1: 交到你账户的钱 就是你的。没有事的 2:可以去,但建议你不要取,到新单位可以继续交的

我要用什么方法辞职才不用赔钱?
也就是说只有公司出现了违反合同规定的内容而引起你的辞职的话,你才不必负赔偿责任!!你所说的公司的那些违法行为只能证明公司违反了相关行政法规,自然有行政部门来对他进行处罚,和跟你签的合同没什么关系,两码事!!交保险的问题到时可以追回来,只要拿着合同到法院起诉,他必须要补齐这几个月欠下...

离职的最后一个月公司应该交社保吗?
离职那要看你什么时候离职 如果是当月离职 看是几号 如果在15号之前公司会给你 社保,如果离职后后一个月工资没有义务给你交社保 。

在公司2月份辞职,3月份保险要自己全额交。
一般的:2月离职,工资将在2月就会发放完毕,,,有的公司会延迟到3月发放,你应该遇到这样的情况,那么你在办理离职手续时,公司就应该有保险停缴项,需要知会到缴纳保险的那位同事,显然,人力资源部没有这一项或者忘记提醒你,这个属于公司的工作流程有漏洞造成你自己需要全额缴纳。

...8月份准备辞职,保险要不要办理呢,如果办2个月离职后会退吗?_百度知...
简单的说吧,两个月的保险建议不要办理。第一,这个需要延续交才能享受政策,第二,离职后没办法退,还要办理转移,手续也麻烦。还不如到新单位再办理,那样比较好。 本回答由提问者推荐 举报| 答案纠错 | 评论 0 0 raul7r7 采纳率:42% 来自:芝麻团 擅长: 求职就业 其他...

紧急求助:2011年1月份我从单位辞职了 今年4月份补缴了2011年其余的 养...
2.医保单位和个人缴纳的都到你的个人账上。因此写单位或个人对你没有什么影响。从你补的图看。2011年8-12月都缴纳了社保。而且记录在单位一栏。你要对照一下你的缴费存根(发票);上面的钱数和记录的是否一致;如果一致,就应该没问题。另外,你今年4月份的已经缴纳,也记录在单位这一栏,应该是...

雕详17366869055问: 一年中哪个时间辞职最好,修养一个月后在找工作 -
新民市尼目回答: 一年中好找工作的是开年三到5月份 和下半年的7到10月 提前一个月辞职就行了 年底的工作最好不辞 一般像酷方网智联这些招聘上可以看出年底的招聘质量明显降低了

雕详17366869055问: 10月份辞职好吗? -
新民市尼目回答: 在招聘这个小圈子里有这个说法叫做金9银10,意思就是说在这2个月份是招工最容易的时候(广东地区).如果你有2年以上的工作经验了可以考虑去辞工.

雕详17366869055问: 想辞职,大家说我是现在辞职还是年后再辞 -
新民市尼目回答: 如果公司发放年终奖的,那么建议年底申请辞职,不然,在年前辞职,公司不会发放年终奖的. 反之,公司不发放年终奖,而且福利待遇也不好,劳动者又想回家过年的,那么可以申请辞职.

雕详17366869055问: 年底辞职该选择10月还是11月份辞职好点 -
新民市尼目回答: 一般这种情况年终奖都拿不到,无所谓几月份了

雕详17366869055问: 一年当中什么时候辞职找工作时机好些? -
新民市尼目回答: 一般来说一年内的招聘有两个时期 1.过年以后:因为过年以后是辞职的高峰期,很多人会在这个时候选择重新就业. 2.7、8月份的时候,这个时候毕业生比较多,也是人才相对集中的时候.并且,这个时候就是因为毕业生多,很多企业希望利用毕业生急于就业赚取工作经验,而压底工资.本人也建议过年以后辞职比较好! 因为快过年的时候会有很多年终奖金、奖品、奖励等等其他方面的年终福利,如果你在年前就放弃的话,那将是非常非常遗憾的

雕详17366869055问: 请问年底跳槽还是年初跳槽好些. -
新民市尼目回答: 年初跳槽好,年底有年终奖之类的福利,一般年底辞职人会很少的,大家都想着尽量做一份工作就坚持到年底,至少开心的回家过年,要不然年前辞职了,过年心里也不好受,因为还要头疼找工作,所以能坚持坚持到年底最好 来自职Q用户:齐静

雕详17366869055问: 又到年底了,你们有辞职的想法吗?现在离去还是等到过完年再走? -
新民市尼目回答: 我现在就有辞职的想法,这就要看你自己怎么想的了,你觉得这份工作还值得你干到过完年,就挺着吧!如果不值得,那还是趁早离开吧!上哪都一样上班,不用非得在这干!

雕详17366869055问: 一般辞职是年前辞还是年后辞好啊? -
新民市尼目回答: 年前辞职的好处是年假不用休了 已经辞职了 时间上自己把握安排 别的好像没有 年后辞职的好处是有年终奖的可以领到年终奖、全勤奖等等 年后工作也好找 如果什么都没有就无所谓了

雕详17366869055问: 试用期 年底辞职还是年初辞职? -
新民市尼目回答: 1、年初辞职:你的年终奖励也拿了 2、年底辞职:年终奖可能会因为你要辞职耽误!没找到新工作前不建议现在辞职,很多人找不到你现在的待遇,跳槽不一定有合适的,跳槽频繁也不好,你现在的想法每个人都会有,急不来的,只有稳步增...

雕详17366869055问: 年前辞职还是年后辞职好 -
新民市尼目回答: 001:年前辞职党 仔细想想,选择年前辞职的人无非是有以下几个考量: 第一,年前辞职可以避开年后的求职高峰,更容易跳槽成功,找到薪资待遇和福利等方面相对不错的工作. 第二,多数单位都会提前释放职缺,招聘人员,以防年后离职...


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