劳务派遣能干30年吗
劳务派遣用工形式最多能干多少年 有人说8年肯定辞退,有的说可以一直签...
可以一直签的，有的可以签无固定期限的合同，也可以两年一签或三年一签。也有一直不转正的，像这些员工需要半年签一次延长协议。
劳务派遣工在国企能干多长时间
劳务派遣工在国企能干多长时间？派遣员工在一个岗位最长派遣时间为6个月，在派遣时间结果后和用工单位直接建立劳动关系，就可以长期工作了。1、依据劳动合同法，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。2、第六十三条：被派遣劳动者享有与用工单位的...
高铁劳务派遣工一般能干几年
高铁劳务派遣工一般能干9年。根据查询相关公开信息显示，在《劳动法》规定劳务工工作满十年可以转正，劳务派遣的高铁乘务员一般在第九年的时候会被辞退，除非在这期间通过自己的努力已经转为正式工，但是是非常困难的。
高速路收费员有签30年合同吗
不是。高速路签订的是3年的劳动合同，高速收费员分为两种，一种是劳务派遣，一种是正式合同工。务派遣员工，主要是你和劳务派遣公司签订劳动合同，是劳动关系。由劳务派遣公司将你派遣到相关单位。对于劳务派遣公司你是输出人员，对于输入单位你是输入人员。你的社会保险和公积金都应该由输出单位为你代扣...
劳务派遣最多可以干几年?
一般劳务派遣最多能干两年以上,具体的劳务派遣时间,需要根据实际情况来定。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。也就是说,劳务派遣单位不能与劳动者,约定订立无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同,而应当订立2年以上的固定期限劳动合同。
高铁派遣工能工作几年
高铁劳务派遣工能干9年。根据查询相关公开信息显示，在《劳动法》规定劳务工工作满十年可以转正，劳务派遣的高铁乘务员一般在第九年的时候会被辞退，除非在这期间通过自己的努力已经转为正式工，但是是非常困难的。劳务派遣的概念：劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工...
在国企劳务派遣形式上班上了二十年,劳务合同一年一签合法吗?
这是不合法的!根据《劳动合同法》第五十八条第二款的规定：劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。所以，一年一签肯定是不可以的。
劳务派遣工在用人单位连续工作20年派遣单位有权随时调回吗
劳务派遣工在用人单位连续工作20年派遣单位没有权利随时调回。用人单位不能随意调岗，只有在劳动合同法规定的劳动者不能胜任工作时用人单位可以对劳动者进行调岗。劳动合同订立阶段，劳资双方处于一种谈判状态，地位平等，一经确定即对劳资双方当事人产生约束力。
劳务派遣辅警能干多久
劳务派遣辅警能干不超过三年。根据《劳动合同法》规定，劳务派遣工作期限原则上不得超过两年。然而，根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳务派遣工作人员可以约定工作期限，但是工作期限不得超过三年。因此，劳务派遣辅警的工作期限可以根据具体的劳动合同约定，但一般不会超过三年。
干了二十年劳务派遣工,辞职了,能告用工单位违法吗
可以告，因为被派遣劳动者在法律规定上是被保护的。《劳动合同法》第58条第二款应该理解为对被派遣劳动者权利的保护而不是限制。劳动合同法58条第二款规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同这条规定明显是为了保护被派遣劳动者权利的，不能少于二年的劳动合同，和无工作...
白河县更欣回答： 1、劳务派遣的员工是可以做到退休的.而且,劳务派遣制员工和一般普通员工退休制度一样.劳务派遣制员工到退休年龄后应该由劳务派遣公司协助办理退休.也可以自己到当地社保局办理.2、根据《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况.
赫姿13832093267问： 劳务派遣可以长期吗 - ？
白河县更欣回答： 劳务派遣不可以是长期的. 《劳动合同法》规定,劳务派遣岗位应当具有“临时性、辅助性或者替代性”的特征,是劳动合同工的补充形式.长期、固定岗位不能使用劳务派遣工,应当使用劳动合同工.
赫姿13832093267问： 劳务派遣工有期限限制吗 - ？
白河县更欣回答： 是的, 详见劳动合同法: 第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条 规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及...
赫姿13832093267问： 劳动法有规定劳务派遣超过多少年和用工单位直接签合同吗 - ？
白河县更欣回答： 能否与用工单位直接签订劳动合同必须要具备条件: 1.劳动者与劳务派遣单位的劳动合同应当解除或者终止. 2.原用工单位愿意与劳动者直接签订劳动合同.如果用工单位不愿直接签订劳动合同,那么劳动者被劳务派遣到该单位哪怕工作10年、30年甚至一辈子也没法直接签订劳动合同.
赫姿13832093267问： 教师劳务派遣能干一辈子吗 - ？
白河县更欣回答： 不能,劳务派遣就是学校需要的时候会在那个学校里教书,如果学校有了正式的教师或者教学政策改变了,需要正式员工了,那么劳务派遣的就会辞退的.
赫姿13832093267问： 银行的劳务派遣工作能否干一辈子?能有机会转正吗? - ？
白河县更欣回答： 银行的劳务派遣工作可以作为一份稳定的工作,但是是否能够干一辈子取决于许多因素,如您的职业发展目标、个人发展方向、公司的经营状况以及市场形势等.通常情况下,银行的劳务派遣工作是一种短期的职位,通常为期一年左右,但是在...
赫姿13832093267问： 外包工作能干一辈子吗 ？
白河县更欣回答： 一、外包工作能干一辈子吗这个是没有法律保证的,任何工作都是有可能会解除合同的.二、外包合同要注意什么1、合同名称上必须明确说明是劳务外包合同还是劳务派...
赫姿13832093267问： 陕西电信的劳务派遣制可以长干吗?工资800+900 - ？
白河县更欣回答： 劳务派遣制的员工最多干到9年多就再不续签了,其实就是个电信的临时工而已,劳动法好像规定满10年要签长期聘用合同
赫姿13832093267问： 劳务派遣员工最长签多久? - ？
白河县更欣回答： 时间可以双方协商,最长是无固定期限的.如果满意,希望采纳!!
