为啥有的公司不交一金

作者&投稿:龙芳 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

为什么有的公司只交五险不交一金
律师解答 有的公司只交五险不交一金的原因可能在于:减少公司财政负担;认为住房公积金不具有法律强制性;欺负劳动者处于弱势地位;其他。但不交住房公积金是违法的,用人单位应当自录用职工之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。用人单位不为劳...

为啥好多公司不交一金
三、员工流动性高:一些企业由于员工流动性较高,为了避免频繁办理社会保险手续,选择不为员工缴纳社会保险费用。综上所述,好多公司不交一金的原因是多方面的,但是企业作为社会责任的承担者,应该遵守国家法律法规,为员工缴纳社会保险费用,保障员工的合法权益。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》...

公司只交五险不交一金,为什么
一、成本考虑 公司选择只交五险而不交一金,往往首先考虑的是成本问题。五险一金中,“五险”即养老、医疗、失业、工伤、生育保险,是企业必须依法缴纳的;而“一金”即住房公积金,虽然法律也提倡缴纳,但其缴纳并非强制性的。在运营成本方面,不交住房公积金可以降低企业的经济负担。二、用工政策差异 ...

公司只交五险不交一金 公司只交五险不交一金违法吗
2、公司只给员工买五险不买一金的主要原因是公积金不是强制规定必须缴纳的,完全是看公司是否自觉。3、公司只交五险不交一金,代表了员工无法是享受公积金带来的好处,不能在购房的时候使用。缴纳了公积金的员工可以在买房的时候申请公积金贷款,或者后期将所有的公积金取出,这也是一大笔财富。4、公司只交...

有的公司不交五险一金
公司不交五险一金是违法行为。我国相关法律规定,用人单位必须为员工缴纳五险一金。员工也有权利要求公司为其缴纳五险一金。对于不交五险一金的公司,员工可以向相关部门投诉,维护自己的合法权益。总之,不交五险一金是不负责任的行为,不仅损害员工的权益,也可能给公司带来不必要的法律风险。公司应该遵守...

为什么有的公司只交五险不交一金
最后导致有大部分的企业只交五险,而不交一金。住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有...

为什么有些公司只给员工交“五险”,却不交“一金”?
公司只给员工买五险不买一金的原因有:一、一金分量太重,许多中小企业承担不起。公司不帮忙员工缴纳五险一金里面的“一金”首先原因很简单,就是因为“一金”的分量太重了,导致许多中小企业承担不起,所以为了节省企业开支,一般公司都不愿意给员工上缴公积金,除非是福利各项都齐全的大公司,这些福利...

有些公司只给员工交“五险”,却没有“一金”,到底为什么?
有什么用?看完你就懂了公司只交五险不交一金的话,也并不代表你就无法享受保险保障了,毕竟五险里面的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险你都是可以享受的,退休时仍会有养老金,平常也可以享受医保待遇,生育时也有生育津贴,遇到工伤也可以去申请获得工伤赔偿,失业的话,也有机会领取...

公司为什么只给员工交五险不交一金
题主要知道,对于小公司来讲,是否给员工缴纳“一金”关系到公司的经营状况和现金流。因为小公司盈利本来就不高,市场竞争力也大,导致盈利低,如果再给员工缴纳公积金,这就会导致公司可用现金就很少,运营起来显得非常困难。2、“一金”缴纳到个人账户,可以随时取现 其实缴纳一金就变向的在为员工涨...

为什么有的公司只交五险不交一金
法律分析:因为“五险一金”里面,五险总共加起来交的费用,有可能都比不上一金多,而且很多人对“一金”都不了解,认为交不交无所谓,然后入职的时候也不会强调,公司站在节省成本的角度考虑,肯定能省就省了。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、...

巧梦15069651441问: 为何公司不给员工交五险一金?
武强县信达回答: 随着社会经济的不断发展,很多人在工作时都会面临缴纳五险一金的问题,但是对于很多员工来说,公司不给员工交五险一说,让他们感到很困惑和不解.首先,对于工作...

巧梦15069651441问: 问什么现在很多公司不给上五险一金的一金呀 -
武强县信达回答: 因为公司不划算呀.而且交了的五险一金,公司在政府系统中就会有那么多员工.公司就会按照员工数量缴纳残疾人保障金.公司肯定就不愿意呀.而且社保是基本保障,只能保障小病报销比例还很低.还不如自己买商业保险.保本金,高保障,避税,还不参与婚姻财产分割.如果想了解可以咨询我

巧梦15069651441问: 为什么现在大多数单位五险一金都只交五险不交一金呢?
武强县信达回答: 多交一个公积金,公司就多出一分钱,能省就省了 公积金也是要交的,只是强制力度不如社保,所以漏缴很多

巧梦15069651441问: 为什么现在的很多家单位都只是给员工交五险,而没有一金那这是为什么. -
武强县信达回答: 因为公积金国家没有强制性,如果交了公积金对企业也是一种负担

巧梦15069651441问: 私人公司没有五险一金为什么 -
武强县信达回答: 不是因为私人公司没有,而是老板不给你交,那个都要钱的啊,资本家只会在你身上压榨最大的利润,你还想着他为你着想?大公司的话各项规章制度都比较完善.

巧梦15069651441问: 为什么有的企业宁愿给员工高工资也不给员工上五险一金 -
武强县信达回答: 国家只规定企业必须为员工缴纳五险,并没有对一金有强制规定. 根据《劳动法》第70条规定,社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目.依据《社会保险法》规定,企业有责任和义务为员工参加...

巧梦15069651441问: 谁知道五险一金是单位必须给上的吗?为什么有的地方只上三险,也没有一金? -
武强县信达回答: 根据劳动法和社保险条例,企业必须为员工办理的五险是:养老保险 、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险 .其中,养老、医疗和失业是国家、企业、个人三方共同承担的,工伤和生育保险是企业独立承担的.所以经常单位在对个人扣缴保险时,只是扣来三个保险的个人缴纳部分,所以容易导致很多员工以为企业只缴纳了三险,而不清楚另外两个险种是企业单独缴纳的.此外,五险中,养老和医疗保险比例较重,生育等保险比例很低,也不容易注意.建议你向单位人事部门、保险部门咨询一下单位保险缴纳情况,如果确实单位只办理了三险,还有两险没有办理,你可以向当地社保部门、劳动保障部门反映情况.

巧梦15069651441问: 私企为什么不给办五险一金? -
武强县信达回答: 照理说要交的,可是没哪个公司交过,像你的情况应该是:试用期4个月满后,公司给你交五险一金,但是交的日期是从你才进公司那天交起,就是4个月前那天二、试用期通常是1-6个月二、社会保险=养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金简称:五险一金每个地方的强制性都不同的,南京是强制交五险的,所以除了五险,很多公司一金(住房公积金)都不交的你那个地方不知道是不是强制要交五险,如果不强制五险全,估计公司只会给你交强制要交的那块.

巧梦15069651441问: 为什么我在招聘会企业有些公司只有五险没有一金,是不是违规劳动法吗? -
武强县信达回答: 因为五险属于劳动合同法强制规定必须缴纳的,一金劳动合同法没有规定,所以有些用人单位就不缴纳. 五险首先需要确定缴费基数,然后由用人单位与劳动者按比例承担. 是五险一金 养老保险:单位比例:20%;个人是:8% 医疗保险:单位比例:10%;个人是:2%+3 失业保险:单位比例:1.5% ;个人是:0.5% 工伤保险:单位比例:1% ;个人:不交 生育保险:单位比例:0.8% 个人:不交

巧梦15069651441问: 为什么我只有五险没有一金 -
武强县信达回答: 交纳五险是国家规定的,凡事企业用工都必须为员工缴纳,这是企业的义务,也是员工合法权益,但住房公积金国家没有强制执行,所以单位不交一金也不违法.你没有一金也是正常的.


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