一金是强制必须上的吗

作者&投稿:山侄 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

一金是必须给员工上的吗
法律分析:一金不是必须给员工上的。国家只规定企业必须为员工缴纳五险,并没有强制规定一金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险...

五险一金是强制必须上的吗
综上所述,五险一金是法律规定的强制性保险项目,用人单位和职工需要共同履行缴纳保险费的义务,但具体到生育保险和工伤保险,职工的缴纳责任有所不同。

五险一金必须交吗
【法律分析】:是的,企业必须给员工缴足“五险一金”。根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定,企业必须给职工缴足“五险一金”,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中,养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金为企业和职工共同缴纳,工伤保险和生育保险为企业...

五险一金可以不交吗?
当然不可以,五险一金是一定要交的。原因是,1.交满15年养老保险,退休就可以有退休金。2.在发生工伤的时候,工伤保险可以用来支付医疗费用。3.失业保险让你在失业的时候可以领生活费,失业也不会吃土。4.生育保险为员工的生育报销...

找工作时说的五险一金分别指什么?国家规定必须有的是哪几项?
五险一金分别指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险一金都是国家规定必须缴纳的。1、根据《中华人民共和国社会保险法》中规定:第十条:职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条:职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照...

公司必须给员工上五险一金吗?什么样的情况下可以不上?
国家只规定企业必须为员工缴纳五险,并没有强制规定一金。根据《劳动法》第70条规定,社会保险主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险五项。根据《社会保险法》,企业有责任和义务为员工参加五险:养老、医疗、失业、工伤、生育保险。根据《住房公积金管理条例》,企业应为员工购买住房公积金...

五险一金是劳动法规定必须有的么?为什么好多单位都不给上住房公积金要不...
第一 住房公积金 法律没有要求用人单位 强制缴纳 所以不是必须的 第二 不上保险的单位也不一定是没有营业执照的 可能他就是不执行 或者使用的实习生

个人上五险一金与个人和公司一起上的五险一金有什么区别?
公司缴纳大部分。3、强制性:个人上五险一金是全凭个人自愿缴纳;个人和公司一起上的五险一金是劳动法规定公司必须要为员工所缴纳的。《中华人民共和国劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

公司必须给上五险一金吗?
五险一金的一金是必须买的。五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。为员工缴纳五险一金是用人单位的义务,如果单位不缴纳的,员工可以投诉。

谁知道五险一金是单位必须给上的吗?为什么有的地方只上三险,也没有一...
五险一金是强制的。而一金,住房公积金是在《住房公积金条例》里规定的强制。而五险(养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、医疗保险)是《劳动合同法》里规定的社会保险,签订劳动合同的都要强制保险。你说的有些地方,有三险,是因全国各地开展医疗保险和生育保险是不同的。如北京对外地人的生育保险...

移政18554979978问: 五险一金中一金是强制性缴纳吗?
祁阳县美平回答: 五险一金不是同一个概念: 五险属于社会保险,即养老、医疗、失业、工伤和生育保险,属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加.五险当中的养老、医疗和失业三险由用人单位和劳动者按不同比例分别缴纳;工伤和生育二险只由用人单位缴纳,劳动者不缴. 一金及住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金.

移政18554979978问: 正式员工必须交五险一金吗
祁阳县美平回答: 一、正式员工必须交五险一金吗员工只要在单位有正式的人事关系,就应该为员工缴纳五险一金,注意是正式的人事关系,就是临时工以及实习生是不包含在这个范围之内...

移政18554979978问: 五险一金是否强制缴纳? -
祁阳县美平回答: “五险一金”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金.其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的.个人不需要缴纳.这里要注意的是“五险”是法定的,必须强制缴纳的,而“一金”不是法定的,不是必须强制缴纳的.社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定.

移政18554979978问: 五险一金是国家强制规定要公司为员工缴的吗 -
祁阳县美平回答: 虽然同为强制性规定,但处理方式不同,用人单位不为劳动者缴纳社会保险属于劳动争议,可以通过向社保中心举报或向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决.而用人单位不为劳动者缴纳住房公积金,不属于劳动争议,不能通过劳动仲裁解决,只能通过向住房公积金管理中心举报的方式予以解.(喵喵保)

移政18554979978问: 五险一金是强制的吗 -
祁阳县美平回答: 五险一金,不是强制的!只有国有企业,和一些大型工厂才有五险一金,因为这个公积金,很多厂是没有的,养老保险,和医疗保险,还有社保才是强制性的.但是还有一些企业是什么都没有的!

移政18554979978问: 五险一金是法律规定必须交的吗 -
祁阳县美平回答: 五险是法律规定必须交的,一金不是法律规定必须交的. 2414081230

移政18554979978问: 单位是否要强迫员工上五险一金 -
祁阳县美平回答: 这个不是强迫,是你们应该得到的权益,如果劳动法不强制要求公司执行,公司当然笑的乐开花了.给上五金,公司要掏一部分腰包的.

移政18554979978问: 劳动法规定的五险一金必须买么? -
祁阳县美平回答: 社会保险以及住房公积金,都是属于国家强制性的规定,凡是企业职工,必须缴纳,否则就会被罚款,社会保险法和住房公积金管理条例已经明确了法律责任,以及罚款的数额.国家三令五申强...

移政18554979978问: 企业职工的“五险一金”是都必须办理的吗? -
祁阳县美平回答: 属于强制的,必须办理! 养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险必须缴纳. 生育保险,在大多数地区和户籍是否属于用人单位所在地户籍有关联,不一定必须上. 住房公积金,根据户籍性质确定,城镇居民应必须缴纳! 单位负责办理,员工有义务及时提供各项证件和照片,以便于办理

移政18554979978问: 国家有强制购买一金吗 -
祁阳县美平回答: 你是问国家有没有强制购买一金呢.这个只要是国有企业\那么国家也就强制企业给职工购买五险一金\而私企就没有那么严格了\大部分私企只购买养老\医疗\工伤\这三险.


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