我在公司干了12年了。现在公司不买社保。天天上班一年干了436天。现在我不干了。
你好，社会保险包括五险，分别是生育保险、养老保险、工伤保险、医疗保险和失业保险可以先看下这篇文章了解一下什么是社保？社保有什么用？一文弄懂一、医疗保险我们先来说医疗保险，也就是大家常说的医保，一般有职工医保和居民医保这两种，作用也都一样，都是生病了就可以报销医疗费。二、养老保险和生育保险说完了医疗保险我们再来说养老保险，通俗点讲就是退休后可以拿养老金除此之外还有生育保险，就是可以给准妈妈们报销生小孩的各种费用，比如产前检查、分娩费用、生育津贴等三、工伤保险和失业保险其次是工伤保险，如果在工作期间由于意外伤害或者职业病等原因，暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸死亡，都可以通过工伤保险获得补偿最后是失业保险，如果一不小心失业，就可以去申请领一笔失业金，可以临时过渡一下，按照规定，失业前也是需要交满一年，交的越多拿的越多，不过如果是自己主动辞职的话，是没法享受失业险待遇的。关注专心保，我们将1对1为您量身定制保险方案，秉承专业、客观、中立的态度，绝不让您多花一分冤枉钱！
一、如何申请劳动仲裁：
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）！
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，我们可以起诉到法院；
3、申请劳动仲裁期间，不耽误你去新单位工作！
不明白提出该问题你的意思是什么，仅仅就是感慨一年干了436天吗？
这样的单位不干也罢，，
有436天吗？难道是天天加班
所以你想解决什么问题。
职业规划建议？
讨薪？
你应该高兴啊，我觉得女生比较长时间看另外一个女生，原因有很多，嫉妒你的，来来回回其实大多也就只有那几个，比如你长的比较亮眼，就是那种在人群中一眼就可以注意到你的那种，那么就会有很多人会看你呀，。。，还有一种，就是你穿的比较好看，这样的人，在人群中也会行人注意啦，，嗯，还有就是可能性比较小的一种是这个人吧？曾经见过你，或者见过比较相似的人，所以才会想好好看看。。，是不是他认识的那个人，好像有一种最不可能的就是，女生喜欢女生，，还有一定要自信，要和同事融入到圈子里面去
在公司干了12年因睡觉被开除怎么赔偿?
如果你在这家公司工作时间不长，又是因为自己的过错，我是建议你通过沟通，把辞退改成主动离职就可以了；但是你已经在这家公司工作12年了，因为一次的睡觉就被无偿辞退，确实也不合适。如果你的岗位，不会因为睡觉，造成公司经济损失或者人身伤害的话，你可以按我说的操作：首先你不承认上班睡觉，更不...
在公司工作了12年,公司现在要求我签1年的合同。
回答：《劳动合同法》第十四条第二款中规定的第(一)项情形是“劳动者在该用人单位连续工作满十年的”,在这样的条件下“劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同”。也就是说这并不意味着连续工作满十年的,双方签订的一定是无固定期劳动合...
我在一家公司上班12年了,现在被辞退了,公司应该怎么补偿我
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿...
在一个公司干了12年,被辞退如何赔偿
公司辞退12年老员工补偿标准分为两个,如果是违法辞退,则应当补偿员工20个月的工资,如双方协商解除劳动关系,公司辞退12年工龄老员工,需要补偿12个月工资。公司方面拒绝补偿的,员工可以去申请劳动仲裁。 用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,劳动者...
在一个公司干了12年不知道是去还是留
在一个公司干了12年不知道是去还是留，你应该从他的前景所考虑，如果这个公司是有前景的话，你继续可以留着，如果他没有前景的话，最好是选择离职。
在公司干了12年被辞退了怎么赔偿
法律主观：工作10年被公司辞退的，如果属于无过错合法辞退情形的，用人单位需要支付十个月的工资作为经济补偿。如果是属于违法辞退的，用人单位需要支付二十个月的的工资作为赔偿；如果是因为过错性情形辞退的，则不需要赔偿也不需要补偿。
在公司做了12年不给离职怎么办?
在线吐槽的啊，如果在公司已经做了12年想要离职的话，其实你的损失还是蛮大的，按照劳动法的规定，公司是需要对你做出一定的补偿的，但是大多数情况之下，一些小公司是不会理会这些的。
在公司干了十二年因为一奌失误被公司辞退是否该索要补偿
劳动者在用人单位工作12年被用人单位解除劳动关系，是否应该支付补偿或赔偿，大体分以下四种情况。关键在于劳动者的失误是否构成严重违反用人单位的规章制度：1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序，劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形，...
劳动合同日期未满被辞退,已经在此公司工作了12年,我想知道补偿标准是多...
如果是用人单位原因解除合同，你工作12年应该支付12个月工资作为补偿金，如果是违法解除合同，则应该按双倍补偿标准进行赔偿，即给24个月工资。
我在公司做了十二年,现公司制度调整要裁员,如何申请补偿金?
1、如果公司未与你签订无固定期限合同，那么公司应当支付你2倍的工资，从应当签订此合同时起；2、公司要裁员，那么应当支付你平均工资的2倍；3、如未提前30天通知你，你还获得1个月工资作为代通知金。也就是说：12年*你的12个月平均工资（2倍）+1个月工资，注意：你每月的工资是要算2倍的！
步祝大山： 公司违法了.一、违反了《中华人民共国劳动合同法》;二、违反《中华人民共和国社保条例法》.按规定入职一个月公司必须给员工社保. 你现在马上到所在地镇级的〔劳动和社会保障服务中心〕举报,立案.保留好工资条,厂牌,厂卡等证据.申请劳动仲裁:1、要求公司补缴12年的社保; 2、赔偿金;3、补偿金……强烈建议你熟读以上所提及的两部法律法规及相关解释细则!
长乐市17290772358： 在厂里做了十二年,厂里没有买社保,想终止合同,有补偿吗 - ？
步祝大山： 千万别提终止合同、你现在终止合同可能正合厂家的想法、你们厂已经违反了劳动法、用人单位必须为所用员工购买五险一金.建议你和同样没有社保的朋友们去找劳动局申请劳动仲裁、要求厂里为你们交按劳动法你们应该享受的社保、医保和失业保险的费用.要不然到法定退休年龄时你怎么办?你明白我的意思吗?
长乐市17290772358： 在同一公司干了十二年未签订劳动合同没买个人社保怎么办 - ？
步祝大山： 1.可以到社保局投诉要求公司给你补交,不能补交的部份应赔偿给员工个人. 2.如果还想继续工作,可以要求公司签合同,或到劳动监察大队投诉. 3.如果你不想干下去,可以以单位不签合同、不依法缴纳社保为由提出辞职,向公司...
长乐市17290772358： 在企业连续干了十二年,没买社保,请问是否能叫老板补回以前的?？
步祝大山： 按法律的规定来说,企业缴纳职工社会保险是义务,你完全可以去要求补偿! 但是就我国目前的国情来看,你获得补偿的几率不是很大! 谢谢!
长乐市17290772358： 我在一个体公司上班十二年了没有签劳动合同也没有给买养老保险.请问我现在不想干了养老保险怎么办? - ？
步祝大山： 你好,可以要求公司补办养老保险,如果确因公司的原因造成无法缴纳养老保险的,可以要求公司给予补偿.
长乐市17290772358： 在某企业上班12年工资及低至今未卖社会保险,我现在该怎么办? - ？
步祝大山： 你好,我是干社保工作的!首先,告诉您非常重要的概念,不管是怎么弄,保险这个东西您不要要求赔钱,而是要求单位为您补缴,如果您胜诉了,您拿到了钱自己去上保险,只能从现在往以后上保险,您12年前的保险如果是想自己补缴,劳动局是不受理,也是不允许的!其次,如果您想起诉或者仲裁,必须马上找好您在该单位工作过的所有证据,目的就是为了,证明您与该单位12年的劳动关系!最次,去您所在地的劳动仲裁部门去申请仲裁,如果证据充实,胜率100%,劳动仲裁我也懂! 总之,一定要求该单位为您补缴养老保险,不能要钱,那您就亏了,单位为您补缴之后,您就有12年的工龄了,15年以上可以领取养老金,当然是退休时!
长乐市17290772358： 我是外来农民工,在东区一家民营企业干了十三年了,公司没给我买社保 - ？
步祝大山： 虽然劳动合同法规定单位必须交社保,工作一年以上视为事实劳动关系.你可以依据工资发放关系,申请劳动仲裁,申请补缴养老保险.但是事实上国家放纵私营企业不交养老保险,只给一个比例,象征性的交几个人.所以你获胜的几率不大.
长乐市17290772358： 我在公司干了12年可没买养老保险,怎么办呢 - ？
步祝大山： 需要看你有没有与企业签合同,如果签了单位必须应该为其缴纳保险,如果没签就麻烦了.其实工作十年以上就应该签订长期合同了.先与单位协商,未果再走劳动仲裁.
长乐市17290772358： 我在私营企业工作了十二年,公司没帮买保险,没签劳动合同,现在想辞工,如果辞工后可以要求劳动仲裁赔偿 - ？
步祝大山： 一、未签书面劳动合同:用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同.未签订的,用工满1个月的次日至满1年期间,且劳动者有工作的期间,应当按月支付二倍工资.二、未缴纳社会保险:要求补缴社会保险,支付工资.同...
长乐市17290772358： 我在一家企业干了十几年了,前十年公司连保险也没给我买.现在不想干了,如果我走能得到赔偿和补办保险吗 - ？
步祝大山： 你和单位已经形成无固定期限劳动合同,用人单位因未未劳动者缴交社会保险金,劳动者可解除劳动合同,并要求支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.社会保险金这块,要先在劳动争议申请中要求确认劳动关系,今后拿着裁决书到本地劳动和社会保障局反映,保障局会向单位出具行政决定书.
