从事人力资源管理工作的人员，用英文怎么说？

人力资源管理用英语怎么说？~

人力资源管理用英语是Human Resource Management或者 Personnel management。简称HRM。
人力资源管理是指根据企业发展战略的要求，有计划地对人力资源进行合理配置。
通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，给企业带来效益。确保企业战略目标的实现，是企业的一系列人力资源政策以及相应的管理活动。
21世纪是全球化、市场化、信息化的世纪，是知识主宰的世纪。在新经济条件下，企业人力资源管理必然要发生相应的变化。因此，企业人力资源管理系统将构筑在Internet的计算机网络平台上，形成新型的人力资源管理模式。

扩展资料：
人力资源管理岗位体系有以下几个：人力资源助理、人力资源专员、人力资源主任、人力资源主管、人力资源经理、人力资源总监。
他们的英语翻译分别为：
HR-Assistant(人力资源助理)
HR-Specialist(人力资源专员)
HR-Officer(人力资源主任)
HR-Supervisor(人力资源主管)
HR-Manager(人力资源经理)
HR-Director(人力资源总监)
参考资料来源：百度百科-人力资源管理

人力资源专员最恰当
你说的太混乱了，如果但说职务应该是部长、部长助理、专员
你把考试名称混进去了

用英文：HRM

HRM是Human Resource Manager的缩写，意思是人力资源经理，是近几年在企业中出现的新兴热门职位。是cho（人力执行官）的初级阶段。

HRM 也是human resource management的缩写，是指人力资源管理（也叫HR管理）。

HR-Human Resource人力资源,目标是让企业HR更好地进行人力资源的发展和规划。系统重点是实现人力资源部门在员工素质管理、薪资管理、绩效考核等方面的需求。

扩展资料

主要职责:

1、组织管理

主要实现对公司组织结构及其变更的管理；对职位信息及职位间工作关系的管理，根据职位的空缺进行人员配备；按照组织结构进行人力规划、并对人事成本进行计算和管理，支持生成机构编制表、组织结构图等。

2、人事信息管理

主要实现对员工从试用、转正直至解聘或退休整个过程中各类信息的管理，人员信息的变动管理，提供多种形式、多种角度的查询、统计分析手段。

3、招聘管理

实现从计划招聘岗位、发布招聘信息、采集应聘者简历，按岗位任职资格遴选人员，管理面试结果到通知试用的全过程管理。

4、劳动合同

提供对员工劳动合同的签订、变更、解除、续订、劳动争议、经济补偿的管理。可根据需要设定试用期、合同到期的自动提示。

5、培训管理

根据岗位设置及绩效考核结果，确定必要的培训需求；为员工职业生涯发展制定培训计划；对培训的目标、课程内容、授课教师、时间、地点、设备、预算等进行管理，对培训人员、培训结果、培训费用进行管理。

6、考勤管理

主要提供对员工出勤情况的管理，帮助企业完善作业制度。主要包括各种假期的设置、班别的设置、相关考勤项目的设置，以及调班、加班、公出、请假的管理、迟到早退的统计、出勤情况的统计等。提供与各类考勤机系统的接口，并为薪资管理系统提供相关数据。

7、绩效管理

通过绩效考核可以评价人员配置和培训的效果、对员工进行奖惩激励、为人事决策提供依据。根据不同职位在知识、技能、能力、业绩等方面的要求，系统提供多种考核方法、标准，允许自由设置考核项目，对员工的特征、行为、工作结果等进行定性和定量的考评；

8、福利管理

福利管理系统提供员工的各项福利基金的提取和管理功能。主要包括定义基金类型、设置基金提取的条件，进行基金的日常管理，并提供相应的统计分析，基金的日常管理包括基金定期提取、基金的补缴、转入转出等。此外，提供向相关管理机关报送相关报表的功能。

9、工资管理

工资管理系统适用于各类企业、行政、事业及科研单位，直接集成考勤、绩效考核等数据，主要提供工资核算、工资发放、经费计提、统计分析等功能。支持工资的多次或分次发放；支持代扣税或代缴税；工资发放支持银行代发，提供代发数据的输出功能，同时也支持现金发放，提供分钱清单功能。经费计提的内容和计提的比率可以进行设置。

参考资料来源：百度百科—HRM

从事人力资源管理工作的人员
Staff in human resource management
engaged in human resource management

engaged in
正忙于，正着手于，正做着，致力于
1、They have engaged in trade for many years. 他们经商已多年。
2、He is engaged in scientific research. 他从事科研工作。
3、He is engaged in commerce. 他从事商业。

human resource management
英 [ˈhju:mən riˈsɔ:s ˈmænidʒmənt] 美 [ˈhjumən ˈriˌsɔrs ˈmænɪdʒmənt]
人力资源管理;人力调配
1、Human Resource Management is the strategic and coherent approach to themanagement of an organisation's human capital. 人力资源管理是战略和一致的方法来管理一个组织的人力资本。
2、Personnel selection and assessment are important research fields in humanresource management. 人事选拔与评价是人力资源管理中的一个重要研究领域。

staff
英 [stɑ:f] 美 [stæf]
n.参谋;全体职员;管理人员;权杖
adj.职员的;行政工作的;参谋的;作为正式工作人员的
v.在…工作;为…配备职员;任职于
1、The staff were very good 。职员都很出色。
2、10 staff were allocated to the task 。10名员工被分配来完成这项任务。

人力资源总监 Director of Human Resources
人力资源发展 Human Resources Development
战略人力资源管理 Strategic Human Resource Management
人力资源主任 HR Officer ; Human Resources Officer

从事人力资源管理工作的人员：Personnel engaged in human resource management
从事人力资源管理：human resource management

在外资企业从事人力资源管理工作的各类人员
Various staff whose work related to Human Resource management in the foreign-capital enterprise

HR manager 人力资源经理
HR assistant 人力资源部助理
。。。

human resouse officer
manager 经理
assistant 助理
supervisor 主管
excutive 专员

简称HR

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频林板兰： 高级人力资源管理师 Senoir HRer这样就可以了

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频林板兰： 人力资源管理——HRM human resource management 人力资源开发——HPD human resource development 工作描述——JD job description 招聘流程外包——RPO recruitment process outsourcing 关键绩效指标——KPI key performance indicator 在职培训——OJT on the Job training 陌生电话(一种招聘、猎头方法)——CC cold call 平衡计分卡——BSC balanced score card我所能想到的也就这些了