一个月22天制工资如何算
2360底薪22天制正确工资算法?
2360底薪22天制的正确工资算法为 1. 计算日薪2360÷22=107.27元\/天 2. 计算当月实际工作天数一般认为一个月为30天，扣除周末和法定节假日，一般约计为21.75天，具体可根据公司的规定而定 3. 计算当月应发工资当月实际工作天数×日薪=当月应发工资 例如，当月实际工作天数为20天20×107.27=2145....
22天制底薪1350工资计算方法
22天制底薪1350计算应为一个月是工作日是22天。365天-104天周末=261天\/12个月=21.75天，那么就是1350元。
公司是22天制,而一个月上班还不到20天,但也存在加班情况,那工资如何算...
出勤不满一个月，按实际出勤天数支付工资，超过8小时应该支付加班费。
22天滚动发工资和月发工资的区别
发放频率和工资计算方式不同。1、发放频率：22天滚动发工资是指每隔22天结算一次工资；而月发工资是按照一个自然月的周期进行结算。2、工资计算方式：22天滚动发工资的计算方式是依据实际工作天数来确定工资金额，通常采用日工资制度或小时工资制度；而月发工资则按照固定月薪进行计算，不考虑具体工作天数。
公司实行22天制,但每个月的工作时间不一样,该怎么核算薪资。_百度知 ...
这要看你公司执行月薪制还是日薪制了，如果是月薪制，那无论是大月还是小月都按预定的月工资核算，如果缺工，每缺一天按月工资的1\/22扣除，如果是日薪制，可先按预定的月工资\/22确定某职工的一天工资数额，然后每月工资按照某职工已计算出的一天工资数额乘以当月实际的出勤天数，算出多少发放多少，多于或...
22天工作制,可正班只有20天怎么算工资
您好，很高兴为您解答：你的工资应该是=工资总额\/22*20-五险一金-个人所得税 如果没有保险也没有个税，那么就是工资总额\/22*20 希望回答对您有帮助！
2200底薪22天制正确工资算法是什么?
22天底薪2200，你每天工资2200\/22=100元，你上了17天班，那么你工资就是17*100=1700元。最低工资标准并不是标准工资，而且还有绩效工资，补贴工资，加班工资等加在一起才算标准工资。有的企业，工厂会有2500、2800、3000、3500、4000等不同的基本上浮工资。计算方法：比如张先生到一家工厂工作，合同...
工作22天制,工作了23天,工资怎么计算?
工资计算，法定月计薪天数为21.75天，用22天计算，不合法。劳动者如果出勤23天，当月工资=月薪÷21.75×23。按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月...
22天制底薪2200工资计算方法
22天底薪2200，你每天工资2200\/22=100元，你上了17天班，那么你工资就是17*100=1700元。工作与生活的关系是相辅相成的，工作可以为生活提供保障，更好生活则是工作的目的。人如果不工作的话，生活不仅没有保障，还会碌碌无为，失去价值和乐趣。但如果只工作的话，就没有时间享受生活，这样的经历是不...
工作23天工资怎么算底薪2500
月工资\/应上班时间×实际上班实际。比如一个月22天上班,那么就是2500÷22×21=2386.36元1、根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算;2、月计薪日为21.75天，比如某员工工资2500元，满勤24天，员工上班21天，则当月工资为2500\/21.75*21=2413.79元根据劳动合同约定的工资...
隆盛京必： 工资的计发原则是:干多少就得多少!(法定每月计薪天数是21.75天) 计时工资制工资计算方法如下:工作日数乘上标准日工资额+加班工资;其中标准日工资额为月薪/21.75,而加班工资依法分别按标准日工资或标准小时工资的1.5倍2.0倍3.0倍计发(标准时工资=标准日工资/8). 你上面说的情况,公司的做法不合法,应该按实际工作天数计发标准工资及加班工资.
云安县15295295280： 2360底薪22天制正确工资算法? - ？
隆盛京必： 2360底薪22天制的正确工资算法为1. 计算日薪2360÷22=107.27元/天2. 计算当月实际工作天数一般认为一个月为30天,扣除周末和法定节假日,一般约计为21.75天,具体可根据公司的规定而定3. 计算当月应发工资当月实际工作天数*日薪=当月应发工资例如,当月实际工作天数为20天20*107.27=2145.40元内容延伸除了底薪外,还需要考虑加班费、绩效奖金等因素对工资的影响.另外,公司也有可能有相关的扣款项,如社保、公积金等,需要进行计算.
云安县15295295280： 月工资如何计算?? 22天制 - ？
隆盛京必： 加班按底薪算;工资要扣除税及养老保险等.
云安县15295295280： 月工资怎么算?比如说一个月上22天,一天拿七十元我数学很差希望说详 - ？
隆盛京必： 一个月上班22天,一天拿70元,所以工资就是22x70=1540. 月工资就是1540元. 望采纳!
云安县15295295280： 一个月的工资怎么算我第一个月发了1613,上班上了22天,基本工资是2200请问怎么算. - ？
隆盛京必：底薪/满勤*出勤=你的工资 你们公司满勤是30天 .你的底薪是2200. 你出勤了22天 算法是 2200/30*22=1613.3333333333.......其他补贴没有加上可能.
云安县15295295280： 22天工资算法？
隆盛京必： 22天是用来算日平均工资的 如果是月中入职或者离职的,当月干了几天,就乘以这个日平均工资,可以得出当月工资数
云安县15295295280： 公司实行22天制,但每个月的工作时间不一样,该怎么核算薪资. - ？
隆盛京必： 这要看你公司执行月薪制还是日薪制了,如果是月薪制,那无论是大月还是小月都按预定的月工资核算,如果缺工,每缺一天按月工资的1/22扣除,如果是日薪制,可先按预定的月工资/22确定某职工的一天工资数额,然后每月工资按照某职工已计算出的一天工资数额乘以当月实际的出勤天数,算出多少发放多少,多于或少于原预定的月工资额都可以的.供您参考了!
云安县15295295280： 工资每月3000,有四天休班,这个月上了22天工资应该多少?怎么算呢 - ？
隆盛京必： 也就是说,一个月上满26天或者27天就是3000元工资.3000÷(30-4)或者(31-4)*出勤22天 3000÷26是平均一天的工资*22出勤天数=实发工资
云安县15295295280： 一天180,上班22天请问工资怎么算 - ？
隆盛京必： 180x22=3960元,再扣除社保290多元,每个月到手3660左右.这个工资如果不用加班的话,每周上五天班,对于不差钱的人或可以顾家的人来说可以接受了,要知道现在很多厂里累死累活,一个月也是这么一点工资.
