二胎哺乳假法律规定是怎样的？
一、二胎哺乳假法律规定是怎样的？
法律规定的哺乳期是12个月，每天哺乳时间为两次，每次除去来回路上的时间为半小时，来回路上的时间也算工作时间，不扣除工资。也可以两次哺乳时间合并在一起使用。
《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。
《女职工劳动保护规定》第四条规定：不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。
关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第三十四条规定：除劳动法第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。
关于《中华人民共和国劳动法》若干条文的说明第二十九条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：(三)女工在孕期、产期、哺乳期内的。
二、妇女怀孕后可享受以下特殊待遇
1、妊娠7个月以上不安排夜班
妊娠7个月以上(含7个月)的女职工，一般不得安排其从事夜班工作。经本人申请，用人单位应当在工作时间内安排一定的休息时间，并扣减相应的工作量。需要注意的是，妊娠期间的女职工，在工作时间内做产前检查，应计算在工作时间之内，有额定工作量的，应扣减相应的工作量。
2、产假的长短视分娩情况而定
女职工分娩后，她的产假按分娩的情况有所不同。比如，正常分娩的，产后假不少于90天(含产前假15天);7个月以上早产或者超期分娩的，按正常分娩对待;分娩时遇有难产实施剖腹产手术的，产后假增加15天;分娩时遇有难产实施助产手术的，产后假增加7天;生育多胞胎的，每多生育一名婴儿产后假增加15天。女职工产假期间工资照发。
女职工产假期满上班后，用人单位应当给予一到两周的适应时间，使她逐渐恢复工作量。因身体原因不能正常上班的，经医疗机构证明，其超过产假后的休息时间，按国家规定的疾病医疗待遇规定办理。
哺乳假2024年新规定
5、对于独生子女的女职工，有些单位可能允许哺乳假长达一年，包括产假，但独生子女父母奖励费不发。6、多胞胎生育的女职工，每多哺乳一个婴儿，每天的哺乳时间增加1小时。7、哺乳时间和哺乳往返途中的时间算作劳动时间，不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他8、劳...
劳动法规定哺乳假
法律客观：哺乳期是指产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿的时期，通常长约10个月至1年左右。《中华人民共和国劳动法》第62条、第63条规定，产期是指女性生产后的90天，哺乳期是指女性生产后至其孩子满周岁期间。以下是女职工哺乳期劳动法相关规定：1、哺乳假的规定：女职工生育后，在其婴儿一周岁内应照顾...
哺乳假最新规定是什么
1、哺乳假是指女方产假期满后服务婴儿有困难的，经本人申请，所在单位可以给于6个月的哺乳假。2、法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的...
哺乳假2021年新规定
2、哺乳期是指小孩出生到其满周岁的这段期间；3、女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺乳假。【法律依据】《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿...
哺乳假2023年新规定多长时间
法律主观：哺乳假一年(宝宝出生后一年计算)，可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间，可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第9条：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内...
劳动法关于哺乳假的规定是什么?
哺乳期应至婴儿满一周岁止。为了维护女职工的合法权益，保护女职工在生产劳动中的安全和健康，推动计划生育，促进优生优育，提高民族素质，国家制定了女职工哺乳假的规定。具体如下：女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺乳假。1.对哺乳未满1周岁婴儿的...
哺乳假2023年新规定多长时间
关于哺乳假,根据相关的法律规定,一般来说可以给予到六个月的哺乳假。而哺乳假的薪资标准一般是按照本人薪资的百分之八十来发放。同时哺乳假和哺乳时间是不同的。在正常上班后,每日至少有一个小时的哺乳时间。一、哺乳假最新规定是什么 正腔隐 圆芦哺乳假是指...
国家规定哺乳假有多少天?
国家为了保障女性劳动者作为母亲的权利，积极通过各种优惠措施以及规定，来帮助女性劳动者权利的实现。母亲权利中，就包括给孩子哺乳的权利。 国家规定哺乳假有多少天??哺乳假一年，对抚育未满周岁婴儿的女职工，每天应给予两次哺乳时间，每次哺乳时间单胎为30分钟，也可将两次哺乳时间合并使用。双生以上者...
哺乳期假期规定是多久
根据相关法律法规，哺乳假一般可给予6个月。哺乳假从宝宝出生到宝宝满一周岁截止，一般规定是每天一个小时，可以合起来用也可以分成两次半个小时用，如果生育的是多胞胎的话应当适当延长，一般而言是多一个婴儿每天多延长一个小时，且哺乳时间算入劳动时间，会计算工资。哺乳假是指女方产假期满后服务婴儿有...
二胎哺乳假法律规定是怎样的?
法律规定的哺乳期是12个月，每天哺乳时间为两次，每次除去来回路上的时间为半小时，来回路上的时间也算工作时间，不扣除工资。也可以两次哺乳时间合并在一起使用。 一、二胎哺乳假法律规定是怎样的？法律规定的哺乳期是12个月，每天哺乳时间为两次，每次除去来回路上的时间为半小时，来回路上的时间也算...
并杜三七： 合法生二胎 依然能享有哺乳假 根据规定,女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假.1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励...
永顺县14752941613： 哺乳假国家规定是如何的 - ？
并杜三七： 哺乳假国家是这样规定的: 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动. 用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间.
永顺县14752941613： 生育二胎有没有哺乳假 - ？
并杜三七： 能否享有哺乳假,取决于你省出台的《人口与计划生育条例》中有否这样的规定.如果有的,当然可以享受;反之,没有享受的依据.你可在网上查阅你省的这个《条例》.在地方性法规没有设定“哺乳假”的情况下,只能按国务院《女职工劳动保护特别规定》中的规定执行:《女职工劳动保护特别规定》第九条规定:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动.用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间.希望我的回答能对你有所帮助.
永顺县14752941613： 哺乳假国家有哪些法律规定呢? ？
并杜三七： 1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁). 2、生育第二个子女,哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育第二个子女的). 3、有条件的单位,也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假),哺乳假期间工资照发,但独生子女父母奖励费不发. 《女职工劳动保护规定》第九条:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动.用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间.
永顺县14752941613： 哺乳期女职工有哺乳假吗 - ？
并杜三七： 哺乳假规定 女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假. 1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁). 2、生...
永顺县14752941613： 生二胎有哺乳假吗?有哪些政策上的规定,求知道的宝妈告诉我下 ？
并杜三七： 如果是政策规定的话是可以享受的了.
永顺县14752941613： 哺乳假规定有什么?请问有哪位了解哺乳假的,我想问一下具体的规定是? ？
并杜三七： 每个单位都不一样.基本哺乳期时长,第一胎,哺乳假六个月,按国家计划生育允许生二胎,哺乳假为三个月.哺乳假期间工资六个半月按照工资八成发,在延长期间按七成发,
永顺县14752941613： 二胎产假是158天还是188天,一个月纯母乳喂养假是怎么回事? - ？
并杜三七： 二胎产假是最少158天.一个月纯母乳喂养假地方不同方法也不同我们这是在做儿保的地方开母乳喂养证明.而且这个假凡产假超过4个月,则不享受此待遇.所以此假基本只针对休3个月以下的妈妈.最重要的是此假不属于国务院规定的必须强制执行的政策.关键要看你的单位怎么算.
永顺县14752941613： 哺乳假规定 - ？
并杜三七： 一、必须享受的假产假:90天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时间.(有些企业将怀孕女职...
永顺县14752941613： 山东省关于产假、哺乳假的规定请戳 ？
并杜三七： 一、山东省规定产假和哺乳假的详细1、产假国家规定98天15天(难产)15天(多胞胎每多生一个婴儿).女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假怀孕满4个月流产的...
