2100底薪能拿多少钱一个月
无责任底薪是什么意思?
还是怎 3000是卖不卖出去都有，卖出去就是3000加上你的提成 问题十：做哪种销售底薪，提成比较高？就是稳定收入 现在做销售最赚钱的无非三种――卖车、卖药、卖房。三、哈尔滨医药销售人员在无责任底薪情况下，提成大约百分之几 底薪100提成，提成在5%-10%不等。
600底薪加提成10%是什么意思
600底薪就是你要是没有任何的业绩的话，那你的工资就是600块一个月的，提成10%就是你卖出去多少的钱东西，那你就可以拿到10%的收入，比如你卖出去100块钱的东西，那你就可以拿到10块钱了。
网上写10000到15000的工资是真的假的?
底薪不高,但绩效提成高,以最大程度地激发员工的工作热情,但高工资的前提是需要经常加班,跑业务,学伎俩。 有些房产销售,底薪也就两千左右,但提成高,如果当月销量很好的话, 当然是有可能拿到过万工资的,不过有一点要注意,就是这种人肯定只是少数,而且玩命加班。我认识一个房产销售小团队,20人,能拿过万工资的也...
3100底薪加班双倍工资是多少钱一小时
11.86。根据查询法律快车显示，加班双倍工资等于月工资除以21.75乘以200%。休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资。所以3100底薪的加班双倍工资等于3100除以21.75乘以200%等于285一天，一小时就是11.86。所以100底薪加班双倍工资一小时是11.86。
劳务公司找一个人提成多少?
二、一般招聘专员的职位工资是底薪提成吗？都是拿月薪的，除非你进的是 三、招聘专员怎么算提成招聘 按照佣金的比例或者招人的数量，肯定是这样的。四、劳务中介招聘专员提成怎么算？按照人头来算，招一个人500块钱这样子。基本工资是固定的，然后按业缋来提成。比如100一5000提百分之十，六千到一万二...
...不可能减”打个比方原来是底薪是100什么五险一金都没有
完全就是变相的降低工资，前后说法不一，存在问题
底薪提成算法是怎么算的???
提成 看是按什么提 有销售额 有利润 举个例子：你的工作是卖车，按销售额提10%，底薪1200，这个月你卖出去了好几辆车销售额是500万（销售额就是你卖出去东西别人给了你多少钱），你这个月的工资就是1200+500万*10 如果按利润提10%，比如你卖车销售额是500万，出去车的成本，你为公司赚了100...
底薪800每年底薪加100三十年多少钱
3800。三十年后底薪三千八元，底薪100乘以三十年再加底薪800就是3800元。
底薪加提成是什么意思?
底薪加提成：指月综合收入，将加班费、各项津贴补助等涵盖在内。底薪：指基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分，由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。每月底薪不随加班时数、销售额等变量所变动。提成：指将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间的分成，...
销售10000元底薪加上0.2%提成可以做吗?
看到这个工作，首先要判断这个工作的真实性，因为目前多数销售行业都是底薪很低，主要靠拿提成赚钱，但是也不排除有部分销售行业有高底薪的，所以选择这个工作之前要明确他的工资组成，有没有销售目标，达不到目标会对工资有什么影响。当这些问题都解决以后，再考虑要不要做这个工作。如果你决定做这个工作，...
侯马市盐酸回答： 保底工资2100不加班一个月除社保和公积金有1900左右,没交公积金和社保自然就是2100元了.
柏辰18978899614问： 底薪2100 每天工作八小时 星期六日算加班费两倍,这个月可以拿多少钱? - ？
侯马市盐酸回答： 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*3倍. 那么根据你的情况一个月30天 正常情况4个周末 2100÷21.75*2*8+2100=3644 为了保护员工的休息权,国家对加班加点进行了严格的限制.一般每日不得超过1小时,特殊原因情况下每日不得超过3小时,且每月不得超过36小时.需要注意的是,加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的,用人单位不得强迫员工加班,员工也无权单方面决定加班.
柏辰18978899614问： 问一下大家底薪2100,加班按劳动法,一天上12个小时,一个月能发多钱? - ？
侯马市盐酸回答： 2100标准工时就是每天100元,平时加班150%计算,那就是75元,175元,每天
柏辰18978899614问： 昌硕电脑底薪2100.助理工程师,一个月可以拿多少 - ？
侯马市盐酸回答： 工厂里一般要加班80~100小时,如果不交城镇保险税后可以拿4000+;如果交城镇保险就要拿出将近20%的工资交保险了,当然公司交的更多.
柏辰18978899614问： 廊坊富士康除了吃住一个月能拿到多少工资 - ？
侯马市盐酸回答： 你好,富士康现在底薪是2100.一月加班60个,总共工资是底薪2100+加班工资1200,可以拿到3300.扣除一个月社会保险220,住房公积金100,住宿费用110,吃饭费用自己算,你可以得到3300-220-100-110=2870
柏辰18978899614问： 合同上的基本工资是2100,可我每个月要上26天班,那么我该拿多少钱? - ？
侯马市盐酸回答： 公司的考核工资就是每个人每月必须要上够26天班,大概意思是你每个月有4天的休假,如果你上够了26天,说不定还可以拿全勤奖.如果上班时间符合规定,基本工资就是2100啊,还有提成的话你可以按业绩拿提成的.
柏辰18978899614问： 底薪2100平时加班18.1 周六日加班24.1 - ？
侯马市盐酸回答： 平时加班费2100/21.75/8x1.5=18.1元;周六日加班费2100/21.75/8x2=24.1元;工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工...
柏辰18978899614问： 我的工资是2100元 扣除五险没有一金,应开多少钱每月 - ？
侯马市盐酸回答： 按照法律规定,个人一般缴纳工资的11%左右,所以得扣你200来块钱.不过很多企业并不是按照实际工资缴纳,有的按照当地最低工资标准或者社平工资60%来缴纳,那么扣你工资的基数也按这个来进行.
柏辰18978899614问： 我7月16上班,试用期月工资底薪2100,一个月休息6天,全勤奖200,请大家帮忙算下这个月我应该拿多少工资 - ？
侯马市盐酸回答： 上班天数到七月底是12天,每日工资是2100/24.5*12=1028.6元 加上200那你这个月就是1228.6元的工资了
