工厂最基本的厂规
小型工厂规章制度有哪些?
厂规厂纪 第一章 总 则 第一条 为增强公司员工主人翁责任感，提高遵纪守法的自觉性，维护公司和员工的利益，避免发生事故，保证各项工作的顺利完成，特制订本制度。第二条 本制度作为公司基本准则，全体员工必须严格遵守。第三条 本制度面前人人平等。第二章 纪 律 第四条 全体员工须严格...
工厂制度及厂规
法律分析：1. 为全面建立现代化管理制度、健全工作体制, 现以劳动签约及有订立本规则, 凡本厂所属员工都应该。2. 因业务需要而延聘的特约人员, 技术、管理顾问及定期签约人员(签约书中另有规定的除外), 也应自。3. 本规则如果发生异议, 将提交本厂高级行政同事商讨。 如果还无法解决, 由本厂报请...
工厂最简单管理制度
（四）公司每年定于3月15日为调薪日，公司则根据其工作表现，参照工作业绩，调整员工的基本工资；（五）所有管理及员工若在公司连续服务满1年，无旷工、迟到、早退及违反厂规制度，以后每月或获得工龄奖30元；凡连续在公司服务满2年以上的，同样无旷工、迟到、早退及违反厂规制度，每月可获得工龄奖50元...
工厂的厂纪厂规怎么定
法律分析：要严格规定员工的上下班时间、请假制度、处罚制度、奖励制度，工作时间内工作岗位上可以做的事和不可以做的事。法律依据：《中华人民共和国公司法》第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对...
纺织厂厂规制度怎么定?
为规范本厂的正常生产程序，确保所有产品及时按期完成交货，现制定规章制度：一、全体员工必须按时上下班，不迟到，不早退，不得无故旷工，有事要请假或连班者，必须经厂同意后才可请假或连班。在外面要请假者必须打电话给本厂负责人。二、全体员工进入车间后，要迅速进入生产岗位，不得随意在车间内外...
急需厂规厂纪
2008-08-16 急需化工厂厂规厂纪(详细) 4 2008-09-05 急需砖厂厂规厂纪 4 2011-04-21 我想急要一份厂纪厂规 1 2009-06-11 求一份完整的厂纪厂规 144 2011-09-18 一个20人的小厂的厂规厂纪如何制定 102 2013-07-19 小型工厂厂规厂纪 231 2013-09-20 五金小厂的厂规厂纪怎么制定? 15 2010-...
谁有详细的工厂管理制度啊
第十条:各部门管理人员及办公室人员,不得泄露工厂的任何机密,严禁拉帮结派,搞小集团,损害公司利益。 工资、福利待遇制度 一、 工资待遇: 1、生产人员实行计件工资制度。注:由于公司定单原因,给予保底工资。 2、设计人员实行保底工资+提成工资制度。 3、管理人员实行基础工资+提成奖金制度。 4、勤杂人员实行基础工...
小型手袋厂厂规怎么写
一、 总则 1、 为改善企业经营管理，加强职工队伍建设，调动全厂员工的积极性，建立合理的、文明的、有效的生产工作秩序，以提高我厂的经济效益，加强企业内部管理，特制订本厂厂纪厂规。2、 厂纪厂规，每个员工必须自觉遵守执行。3、 在厂纪厂规面前人人平等，任何人违反都要按有关条例进行...
厂纪厂规与员工守则
厂纪厂规与员工守则是什么？厂规厂纪： 是工厂（企业）为了约束和规范职工劳动作业行为，保障企业和职工的合法权益，而依据有关法律、法规、规章并结合工厂（企业）实际制定的本单位从业人员强制性行为规范。员工守则： 是指企业内部的员工在日常工作当中必须遵守的行为规则。制定原则： 第一、合法性。企业...
马龙县卓迈回答： 看一下这里:http://www.cnzixun.net/zhidu/ 下面的供参考:1.准时上班,不迟到,不能影响本道工序生产,否则罚款. 2.上班时间不准大声喧哗,不准扎堆聊天,不准做私活. 3.服从分配,不准顶撞管理人员. 4.干活积极主动,作好本职工作的情况...
函蓉17365928563问： 工厂规章制度大全 - ？
马龙县卓迈回答： 给您提供一点参考,希望对您有所帮助! 工厂规章制度 为搞好企业现代化管理,健全公司组织、树立经管制度、提升企业文化,使员工尽快熟悉工作环境,能安心工作、提高工作效率,凡公司人员都应遵守本规章之各项规定,对表现优良者给...
函蓉17365928563问： 小型工厂规章制度有哪些? - ？
马龙县卓迈回答： 厂规厂纪 第一章 总 则 第一条 为增强公司员工主人翁责任感,提高遵纪守法的自觉性,维护公司和员工的利益,避免发生事故,保证各项工作的顺利完成,特制订本制度. 第二条 本制度作为公司基本准则,全体员工必须严格遵守. 第三条 本制...
函蓉17365928563问： 化工厂厂规怎么做 - ？
马龙县卓迈回答： 一工厂 1、不准喝酒、吃零食; 2、不准带小孩; 3、不准干私活; 4、不准穿拖鞋、皮鞋; 5、不准闲谈取乐; 6、不准看非业务书籍; 7、不准离岗、窜岗、睡岗; 8、不准擅自调班调工种; 9、、不准穿非工作服、背心上岗; 10、不准养披...
函蓉17365928563问： 一般的厂规包括那些内容 - ？
马龙县卓迈回答： 厂规?首先得看你厂的规模和组织形式;企业制度主要分为基本管理制度、行为准则及工作程序.基本管理制度包括1、公司章程 2、董事会议事规则、监事会议事规则、经理层工作条例3、合同、薪酬、风险管理等;行为准则包括职工手册等;工作程序则主要针对具体工作.制度最重要的是要看你想约束哪些方面的问题,以前有本书好象叫,内容很全,但也不尽有用,你要针对你们的实际来做.具体到每个制度写清楚以下几点就可以了:一是制度的依据和目的;职责;关键控制点;简单的说就是为什么管,管什么'谁来管,怎么管.把握这几点就可以了
函蓉17365928563问： 求一份五金厂厂规,谢谢! - ？
马龙县卓迈回答： 一. 遵守规章制度,文明.安全生产,保持场地畅通. 二. 准时上下班,不得迟到.早退. 三. 爱护并清洁工量具,加工机床每班清洁,加油,机器故障及时上报. 四. 节约材料.用电及各种生产成本,爱护工厂财物. 五. 上班时间,不让外人进入谈话,专心工作.身到.心到. 六. 服从车间整体安排,按时按质,完成车间下达的生产任务. (2分) 七. 工人应故.应提前2小时打书面申请,不得无故旷工. 八. 禁止代打卡,代填生产指令单. 九. 诚信.团结.友爱. 十. 从事本厂临时试用或长期工作的人员视为默认,同意遵从.
函蓉17365928563问： 我想找一份小厂的规章制度 - ？
马龙县卓迈回答： 虽然是小企业,但不能因为是小企业而松懈管理.要有发展壮大的心态,从一开始就要逐渐严格起来. 麻雀虽小,五脏俱全.一个小企业也好,该设置的部门也好,制度也好,一定不能马虎的.你们是搞服装加工的企业,也就是制造业.一定要...
函蓉17365928563问： 我厂是一个小厂,如何制定厂规 - ？
马龙县卓迈回答： 你好,厂规制定主要注意以下几点:1.作息时间应该确定2.奖罚制度完善3.制度公平性
函蓉17365928563问： 工厂全面的规章制度 - ？
马龙县卓迈回答： 一个成熟的企业或者管理者,手里应该有《劳动合同书》、《保密制度》、《岗位说明书》、《工作交接制度》、《奖惩制度》、《考勤与休息休假制度》、《试用期录用条件》、《薪酬与社保制度》、《培训制度》等.就拿《培训制度》来讲,其真实作用是限制高级员工随意跳槽的.要想找到如此为企业着想的管理文件,只要百度上查下“劳杰士劳动合同书介绍”就行了.100%让你的省心!
函蓉17365928563问： 工厂管理制度 - ？
马龙县卓迈回答： 中小企业管理制度 欢迎你加入本公司,公司将为你提供一个就业的机会,一个展现自我的空间环境,诚望你能爱岗敬业,有主人翁精神,服从管理,尽心尽责做好本职工作,为促进公司发展、提高公司效率,增加员工收益,特制定以下制度,希...
