劳务派遣收费价格表
第三方公司劳务派遣收费标准
1. 劳务派遣的管理费收费标准通常在每人每月100至500元之间。具体的收费依据是派遣公司根据客户企业的具体需求，结合岗位特性、工作强度和招聘难度等因素进行综合评估，并与客户协商确定。2. 招聘外包服务的收费则根据服务内容的不同有所区别：- 预约式服务：根据实际到场的人数计算，收费范围在每人200至350...
劳务派遣管理费收费标准依据
1. 预约服务：按符合条件的到场人数，收费范围为200-350元每人。2. 录用服务：按面试达成意向的人数，收费范围为350-550元每人。3. 报到服务：按最终报到的人数，收费范围为450-700元每人。(三) 社保代理服务的收费标准：劳务派遣公司社保代理收费报价为：企业50元\/月\/人，个人600元\/年。服务内容包括...
劳务派遣收费价格表
1. 劳动派遣管理费用通常根据被派遣人数确定，平均每人约为100-150元。2. 保险费用同样依照人数制定，平均每人约40-50元。上述两项费用通常按月收取。而招聘费用则一次性支付，根据招聘对象不同，费用也有所区别：- 普工招聘费用约为500元\/人。- 中专及以上学历的招聘费用约为800元\/人。- 猎头招聘费...
劳务派遣服务费收费标准
)：1、按照预约服务，按符合条件的到场人数收费。200-350元每人；2、按照录用式服务，按面试达成意向的人数收费。350-550元每人；3、按照报到式服务，按最终报到的人数收费。450-700元每人。(三)社保代理服务收费标准：劳务派遣公司社保代理收费报价(企业50元\/月\/人，个人600元一年)。1、企业社保账户开...
劳务派遣费用有哪些
二、培训费用：培训费用一般介于150至600元人民币，包括教材费和《外派劳务培训合格证》费用。申请人可以直接向培训中心支付，或通过劳务输出公司支付。培训在经国家批准、具备培训资质的外派劳务培训中心进行，培训时长至少为48个课时。三、护照和签证费用：护照和签证费用按照相关法规规定支付，费用大约在80...
劳务派遣费用怎么收费
100-500元。劳务派遣具体的费用则可根据派遣单位与用工单位依法约定的劳务派遣协议来确定，劳务派遣费用在100-500元之间。劳动派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，并将劳动者派遣到用工单位，被派遣劳动者在用工单位的指挥、监督下从事劳动的新型用工形式。
劳务外包收费标准是怎么样的?
收费标准：约300-1500元\/月\/人(企业与招才通人力资源外包公司协商收费)。1、负责员工招聘、筛选、评估和推荐服务。2、办理派遣员工的录用、退工、合同签订等事宜。3、为派遣员工发放工资和福利，代扣代缴个人所得税。4、为派遣员工办理社会保险和商业医疗补充保险。5、协商企业处理人事事件、派遣人员与...
劳务派遣公司管理费收费标准
法律分析：派遣用工收取的是管理费，收费报价是100-500元每人每月。具体的收费标准是公司根据企业需要员工的岗位、工作强度、招聘难度综合报价，劳务公司的收费标准由双方协商确定。1、员工招募、入职体检。2、用工登记、员工社保缴纳。3、工资发放、工伤申报。4、政策咨询、劳务工劳动纠纷争议处理。法律依据...
劳务派遣收费标准
平均收费在每人100-100元左右。2、劳动派遣费用当中的保险费，也是按人数来定收费标准的，平均每人收费在40~50元。以上两项劳务派遣收费都是按月来收的，劳动派遣当中的招聘费则是一次交清的。一般分为普工招聘、专以上学历招聘以及猎头招聘三种，普式招聘费：在500元\/人左右、中专以上招聘费在800元\/...
正规劳务派遣公司收费标准
法律分析：1、劳务费用的构成，劳务工劳务费（基本劳务费、考核劳务费）、社会保险费和输出劳务服务费；2、劳务费用各项标准，按实际发生费用结算，按照每人每月300元标准收取输出劳务派遣费用；3、结算时间和方式，乙方每月15日前从银行足额划付到招才通的帐户，并提供各项费用结算清单。劳务人员工资应由...
喀什市九气回答： (一)派遣用工收取的是管理费,收费报价是100-500元每人每月.具体的收费标准是公司根据企业需要员工的岗位、工作强度、招聘难度综合报价,劳务公司的收费标准由双方协商确定. 1、员工招募、入职体检. 2、用工登记、员工社保缴纳. 3、工资发放、工伤申报. 4、政策咨询、劳务工劳动纠纷争议处理. (二)招聘外包服务收费标准(岗位分析、发布招聘、收集简历、人数匹配、电话预约、组织面试、确定方向、职前培训、办理入职、入职保障.): 1、按照预约服务,按符合条件的到场人数收费.200-350元每人; 2、按照录用式服务,按面试达成意向的人数收费.350-550元每人; 3、按照报到式服务,按最终报到的人数收费.450-700元每人.
历蚀18365298119问： 劳务派遣收费标准国家有明确规定??求大神帮助 - ？
喀什市九气回答： 没有固定的收费标准,通常来说都是按照(工人工资+企付保险)*(7至15)%,或者协议好每人多少钱,根据人数,一般来说,每人管理费差不多事60至150元左右,如果收费再低于这个标准,那么这个劳务派遣公司很可能不规范,例如从工人工资里克扣管理费或者没有按照国家规定给工人上全险等问题,一旦被工人告,用工单位就会有很大损失.
历蚀18365298119问： 劳务派遣向公司收的管理费多少合适 - ？
喀什市九气回答： 没有标准的.派遣劳务工服务收费一般是根据岗位强度,招聘的难度,派遣工的工作时间等等因素考虑.举例:劳务公司曾与南海某电子公司合作,派遣过的劳务工,其劳务派遣公司劳务费收费标准:300-600元/人/月.劳务派遣公司不得向员工收取管理费.
历蚀18365298119问： 外派劳务需要缴纳哪些费用,具体收费标准是什么? - ？
喀什市九气回答： 收费项目及标准如下: 1.国家允许外派劳务公司按照规定向劳务人员收取服务费,收费金额不能超过您与外派劳务公司签订的合同工资总额的12.5%. 2.您不必交纳出国务工的履约保证金或押金,但可以按照外派劳务公司要求投保履约保证保险. 3.办理出国手续时,您应按国家规定标准向有关部门交纳体检费、培训费、护照费、签证费、合同公证费等.这些费用需要您个人承担,并不再退还.您在办理出国务工事宜期间所发生的差旅费也需自理. 4、往返机票费用应按您与外派劳务公司签署的合同规定执行.您不要向经商务部批准的外派劳务公司以外的中介或个人支付任何费用.
历蚀18365298119问： 劳务派遣费用每月多少? - ？
喀什市九气回答： 我们公司的是1600
历蚀18365298119问： 南京劳务派遣如何收费 - ？
喀什市九气回答： 要看是什么岗位,还有是招聘还是转移,及风险如何承担而定 转移派遣一般在60左右; 招聘派遣一般在150左右 每月按在职人数收取服务费
历蚀18365298119问： 吉林省劳务派遣的收费标准是什么 - ？
喀什市九气回答： 我们的收费标准是75元/人/月,如果加上代发工资是90元/人/月
历蚀18365298119问： 劳务派遣公司每派遣一个人,企业支付劳务派遣公司多少钱? - ？
喀什市九气回答： 企业支付劳务派遣公司的管理费用是可以双方协商的,从几十元到几百元不等.
历蚀18365298119问： 劳务派遣是一次性收费的?还是每个派遣人员每个月收多少钱???我指的是用工单位给劳务派遣公司. - ？
喀什市九气回答： 这个是可以和劳务派遣公司协商的.像我所在的兰州地区,基本的管理费用一般是20元/人/月,如果需要派遣公司代发工资,费用会高一些.这些费用都是可协商的.
