加班一小时之内不算加班
运转班一个月超出长白班的时间算加班吗
运转班一个月超出长白班的时间算加班。劳动法第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，在保障劳延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。关于职工工作时间的规定第三条...
我这周每天下班后都要留在公司加一小时的班,这一小时的加班工资应该怎么...
问：我这周每天下班后都要留在公司加一小时的班，这一小时的加班工资应该怎么算？答：君同法律在线咨询为您解答 通常情况下，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得...
怎样才能算加班超标?
加班超标，是指加班时间违反法律规定的限制时间，即排除《劳动法》第四十二条规定的情形，违反每天不得超过3小时，每月不得超过36小时的法律规定。《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障...
我是在厂里上班的我现在每天工作12小时多出来的4小时能不能按加算
按照国家规定是要算加班费的，但是这个也不是绝对的，要看你当时办入职的时候怎么跟老板讲的，合同怎样签的。如果说你们之间没有合同，那你是不受任何法律保护的，老板说怎样就怎样，一点招都没有。
上了9天半的班,在加1小时50分,怎么算考勤
根据你们公司的规章制度来，1个小时50分，可以算成加班工资，或者下次补成满1天这次先不算。可以和员工老板沟通一下用那种方案如何计算职工工作时间一、制度工作时间的计算年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日：250天÷4季=62.5天\/季月工作日：250天÷12月=20.83天\/...
...下午3.00下班 之后3点 下班后不让走 继续上了半个小时 算加班...
你是才出来工作吧 小愤青啊 和我以前刚出来工作一样 说实话 超过工作时间之外的时间都算是加班 但是单位肯定不会给你这样算 别说半小时了 一小时都没有一个子 有些时候吧 不要太钻牛角尖这个社会就是这样 没办法啊 你要学着去适应社会 而不是让社会去适应你 你懂的 ...
劳动合同法加了班却不算加班小时,该怎么做
加了班却不算加班小时，向当地劳动部门提起劳动仲裁，对仲裁结果有异议向人民法院提起民事诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；第五条发生劳动争议，当事人...
我公司一个月没有上满21.75天班,一天超过了八小时以前都有算加班费...
劳动法规定一周工作40小时，超过的时间不满一个小时按一小时算，21.75天是全年所有工作日除以12得出的，这个只是用来算请假迟到旷工要扣多少钱而已，
我以前在一个餐饮店上班工作有时候20个小时但是不算加班钱怎么办?_百 ...
如果工作是按月薪计算的，自己认为餐饮店的岗位工资还可以，老板又事先对工作量做过说明，这种工作还算马马虎虎过得去。但按时计算的，工作超时，拿不到应得的工资，干过一个月就考虑跳槽。原因是工作时间长，违反了国家劳动法的作息时间，还没有多劳多得。要保留考勤卡等上班时间的证据，离职时有些...
下班晚点不算加班费怎么办
当然，除了上面这两种较为快速的方法，一般在劳动争议发生时，可以走下面的维权之路：1、试着先找公司协商 其实如果不是被公司拖欠很多的加班费的话，那么最好首先试着先协商解决，毕竟这个比较节省时间、精力。加上加班费这个问题要不是很大的，那么也不至于小题大做，还是尽快、高效解决较为合适。2、...
依兰县亚宝回答： 可按实际加班时间计算加班费.
真勉13173873153问： 超过法定工作时间多少小时才算加班 - ？
依兰县亚宝回答： 确切的说,加班1分钟都算加班不过法律上有相应规定,双方协商后,1小时以内可以不算加班
真勉13173873153问： 怎样算加班费 我们公司最近告知我们平时加班要满一个小时,才能算加班,不满一个小时的一律不算. - ？
依兰县亚宝回答： 这样是不对的,明显是公司占你们的便宜,如果他们经常这样子,你们可以保留打卡记录或者其他证据去劳动局投诉.
真勉13173873153问： 加班半小时算一小时吗 - ？
依兰县亚宝回答： 很显然,当然是不可以的了!
真勉13173873153问： 我们的工作时间是8:30~17:30.领导说17:30~18:30的一个小时加班不算加班.请问有法律依据吗? - ？
依兰县亚宝回答： 1、工作时间8:30~17:30,中午吃饭时间是否上班?中午吃饭时间?中午休息时间?你讲讲看.2、工作时间17:30~18:30一个小时是加班,用人单位不算加班是违法的,劳动者应该立即拨打电话12333向当地的劳动监察大队进行举报或者投诉.
真勉13173873153问： 早来一小时该不该算加班 - ？
依兰县亚宝回答： 加班是指用人单位因为生产工作需要安排职工延长工作时间,职工早来一个小时,属于自我行为,不是加班. 《劳动法》 第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊...
真勉13173873153问： 公司加班制度 - ？
依兰县亚宝回答： 你好,你们公司的规章制度中的加班制度是违法的,你们可向当地人社局劳动保障监察大队投诉,由其责令公司重新制定,并处以罚款;如果对你们的加班已经按此执行,可以要求赔偿损失,支付按实际工作时间计算的加班费和一定数额的补偿费;
真勉13173873153问： 员工加班有时间限制吗 - ？
依兰县亚宝回答： 员工加班有时间限制.根据《劳动法》的相关规定,用人单位只有在生产经营确有需要的情况下,可适当延长工作时间,即加班.且需与工会和劳动者协商.加班的时间上,一般每日不超过一个小时;因特殊原因需延长的,在保障劳动者身体健...
真勉13173873153问： 请问劳动法有没有规定加班超过2小时才给计算加班,否则不算加班?如果我单位这样硬性要求我该怎么办? - ？
依兰县亚宝回答： 没有这一说法.单位的规定无效.你可以向劳动部门举报或者直接提出劳动仲裁.
真勉13173873153问： 加班时间和加班费？
依兰县亚宝回答： 那个没法说,每个单位规定都不一样,加班费是每小时是你你一天工资的30%,加班时间不能超过你正常上班一天地时间
