法定假日三倍工资是指哪几天
法律分析：根据规定法定节假日为:元旦、春节 (除夕,初一,初二)、清明节、劳动节、端午节、中秋节以及国庆节 (10月1日至3日),以上时间段上班,用人单位都应支付劳动者3倍工资。 法定假日三倍工资分别是元旦一天，春节三天，清明一天，劳动节一天，端午节一天，中秋节一天，国庆节三天。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。
节假日必须三倍工资吗
国家法定节假日工资三倍工资指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的，额外再支付300%工资作为加班费，不包括应该支付的那一倍工资。也就是说法定节假日视为出勤，无论是否上班，都应该正常的计算一倍工资。法定节假日有如下：1、元旦；2、春节；3、清明节；4、劳动节；5、端午节；6、中秋节；7、国...
法定节假日上班必须发三倍工资吗
国家法定节假日工资三倍工资指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的，额外再支付300%工资作为加班费，不包括应该支付的那一倍工资。也就是说法定节假日视为出勤，无论是否上班，都应该正常的计算一倍工资。三倍工资的法定节假日：1、新年，放假1天(1月1日)。2、春节，放假3天(农历正月初一、初二、...
节假日三倍工资是哪几天
国家法定假日三倍工资分别是元旦一天，春节三天，清明一天，五一节一天，端午节一天，中秋节一天，国庆节三天。法定节假日三薪有十一天，用人单位安排劳动者在法定节假日上班需要支付三倍工资，包括元旦一天，春节三天，清明节一天，劳动节一天等，法定节假日三薪不给违法。法定节假日三薪是指法定节假日工资...
法定假日三倍工资是指哪几天
根据查询结果，法定假日三倍工资是指在国家规定的节假日中，劳动者加班时用人单位需支付的三倍工资。以下是法定的假日列表及其对应的日期：1. 元旦：1月1日 2. 春节：农历正月初一、初二、初三（2023年为1月22日至24日）3. 清明节：农历清明当日（2023年为4月5日）4. 劳动节：5月1日 5. 端午...
法定节假日三工是什么意思
节假日三薪是指全国节假日时按平常工作日薪资的三倍计算。对于实行标准工时制的劳动者，如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。工作人员实行三薪制，岗位工资，与工作完成情况挂钩考核发放；效益...
法定假日三倍工资是指哪几天
法定假日三倍工资分别是元旦一天，春节三天，清明一天，劳动节一天，端午节一天，中秋节一天，国庆节三天。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。
法定假日三倍工资是指哪几天
根据查询日历网得知，法定假日三倍工资是指国家规定劳动者在节假日加班的，用人单位按照三倍工资支付加班费。法定假日包括以下11天：元旦：1月1日；春节：农历正月初一、初二、初三（2023年为1月22日至24日）；清明节：农历清明当日（2023年为4月5日）；劳动节：5月1日；端午节：农历端午当日（2023年...
法定节假日三倍工资包含基本工资吗
法定假日工资三倍不包含基本工资，就是当日工资的3倍，这里的3倍是指法定节假日加班当天实际得到的工资数额为3倍。由于法律规定国家法定节假日的工资待遇应当按照日常工资标准正常发放，因此原本应当支付的工资不受影响。因为法定节假日具有不可替代性。在法定节假日安排职工加班，不仅影响劳动者休息，而且会...
国家法定节假日是哪几天三倍工资
国家法定节假日包括元旦、春节、清明、五一、端午、中秋以及国庆节，共11天是三倍工资。国家节假日三倍工资一共有11天。国家节假日三倍工资是指国家规定劳动者在节假日加班的，用人单位按照三倍工资支含锋困付加班费。国家法定节谈念假日包括：元旦、春节、清明、五一劳动节、端午、中秋以及国庆节。根据...
节假日三倍工资指的是哪几天
1、法定假日三倍工资分别是元旦一天，春节三天，清明一天，五一节一天，端午节一天，中秋节一天，国庆节三天。2、春节规定放假的七天时间里，初一、初二、初三是三倍工资，其他四天只有两倍工资。二、加班费的支付标准 (1)安排劳动者在正常工作日加班加点，应支付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬。(...
尉泳胃痛： 节假日三倍工资是法定节假日当天.元旦节为1月1日,春节为农历正月初一、初二、初三,清明节,为农历清明当日,劳动节,为5月1日,端午节农历端午当日,中秋节,农历中秋当日,国庆节10月1日、2日、3日. 我国法律规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬.
盐亭县17729675817： 法定节假日三倍工资的有多少天 - ？
尉泳胃痛： 法定节假日三倍工资,全年一共十一天,其中元旦一天,春节三天,清明一天,端午一天,五一节一天,中秋一天,国庆三天,合计一十一天.
盐亭县17729675817： 劳动法规定哪几天是三倍工资 - ？
尉泳胃痛： 2014年国家法定节假日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三); (三)清明节,放假1天(农历清明当日); (四)劳动节,放假1天(5月1日); (五)端午节,放假1天(农历端午当日); (六)中秋节,放假1天(农历中秋当日); (七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日). 以上国家法定节假日上班的,企业应当按照劳动法的规定向上班员工支付三倍工资.
盐亭县17729675817： 三倍工资是哪几天 - ？
尉泳胃痛： 是额外三倍工资,这一天不上班本来就是带薪的,所以应该是额外三倍工资.三倍工资是国家规定的法定假期,即春节初一到初三,国庆节10月1-3号,5月1日劳动节,1月1日元旦,端午节、清明节、中秋节阴历的当日.
盐亭县17729675817： 国家法定节假日工资三倍是两天还是三天 - ？
尉泳胃痛： 亲,法定节假日工资三倍是对的.看你法定节假日是几天啊!就拿这次中秋说吧!国家法定假日是中秋节一天,那么就一天三倍,其它两天是巧合,双休的啊!正常双休的.这次中秋放假是3天,但是国假日是一天.
盐亭县17729675817： 国庆节法定节日三倍工资是几天 - ？
尉泳胃痛： 国庆节法定节假日三倍工资是3天,为10月1日、10月2日、10月3日为国庆节法定节假日.用人单位安排劳动者加班工作的话,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资.其中计算公式为:法定节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75*300%. 其余放假的时间用人单位安排加班的话,且又不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的工资报酬.
盐亭县17729675817： 春节法定三倍工资是哪几天?？
尉泳胃痛： 三倍工资:2021年2月12日(第一天),2月13日(第二天)和2月14日(第三天)为法定假日. 这三天的加班费是三倍的工资.双倍工资:2月11日(除夕),第四天至第...
盐亭县17729675817： 国庆节七天上班哪几天是三倍工资 - ？
尉泳胃痛： 国庆节七天上班属于法定节假日的是三倍工资,休息日调休的属于两倍工资.即十月一日、二日、三日是三倍工资;四日、五日、六日、七日是两倍工资.休息日如果能安排补休的,是不用支付双倍工资的.
盐亭县17729675817： 国庆期间上班有几天三倍工资?分别是哪几天? - ？
尉泳胃痛： 国庆节法定节假日是三天,即10月1日、2日、3日,这三天如果单位安排工作的,是需要支付最低300%的加班工资. 《全国年节及纪念日放假办法》 第二条 全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(...
