在职场中，同事有没有做过让你感动的事情呢？
最暖心的事莫过于身处异地，节日无法回家，被老板叫去家中过节，老板娘准备了可口的饭菜，向父母一样陪我过节，感觉到异地他乡的温暖。平时出门老板娘也会给我带礼物。
刚毕业那时候，在vip病房工作，大家都知道，vip病房的病人那都是非富即贵，不能轻易得罪的，平时我们可都是小心伺候着。有一天住进来一个病人，主任打了招呼，两口子进了病房没多久，因为什么事情起了争执，大吵大闹，我一个护士同事过去看看是怎么回事，一推门，一个开水瓶直接飞过来，同事一闪身，开水瓶砸在门上，给我们那同事吓得够呛，小心脏差点停跳了，我们护士长听见动静出来了，刚好看见那一幕，把那个吓得小脸煞白的护士拉到一边，安慰好了情绪也问清楚了缘由。等那个房间消停了，护士长带着同事去了病人那里，笑着说：先生，您今天可把我们小护士吓坏了，幸亏没砸中脸蛋，要不这事情可就闹大了，这件事情错误不在我们，是您自己情绪失控，请给我们这个小护士道歉。那男人最终还是道了歉，领导也收获了我们一批迷妹，这才是领导应该有的样子。
让人感动的事情还是挺多的，虽然工作上的辛苦还是蛮多的，但是一想到这些可爱的同事，自然而然就会觉得自己的辛苦都是值得的，也一下子就有动力了。
有一天我在公司加班，那天是周末，我带了钱出去想买点东西，结果一千多块钱都被偷了，身上只剩几十块钱，心情非常不好，不过即使如此，接到一个电话的时候，还是好好回答了，对方是一家企业，希望了解我们的软件，在电话里觉得说不清楚，问能不能上门，后来到了客户部分的时候，发现原来是被客户捡到了。
厂子里多是一批老人，老板六十多岁，从北京过来的，但是说得一口流利的苏州话，他们开会，都用苏州话，我一句听不懂，看到我脸上的茫然之色，老板就让大家用普通话讲。系统管理员是位五十多岁的老人，但是为了弄懂，于是每天晚上加班，我是真的被他们感动了：一帮老人拿出比年轻人更能吃苦的劲头，去啃自己不懂的东西，然后也真的掌握。
还有就是我在学校初次加入舞蹈协会那会吧，因为我是零基础的，刚刚进去什么都不懂，很多师兄师姐就会很用心教我们，每一个动作都很到位，很有耐心的，记得有一次，要上台表演了，因为我动作还不是很协调，我就说怕拖累大家，我就暂时不上台了，然后师兄就很关怀我的说，我们上台最重要的是团结啊，那晚陪我练了好久的舞，慢慢叫我跟上。
有啊，记得我曾在一家大公司上班，来大姨妈的时候不舒服，我同事当天承担了我工作内的事情，还给我去买药，非常感动。
肯定是有的，例如，工作完不成任务她会帮我，在我加班的时候，她会陪你，点奶茶的时候会给我点一份，从同事变成了朋友。
在职场中肯定有过，嗯，让我感动的事情，因为嗯，同事中也是有好人的追溯都有好人可见，所以说肯定有感动的事情时常发生
在职场中，同事做过很多让我感动的事情，有时到了一个新的环境，很多东西都不熟的情况下，好的同事会很细心的教你，有时候生活上遇到了困难，有的同事会不顾一切的站出来帮你，这些都让我很感动！
职场中有没有奇葩同事?
在职场确实是一个磨练人的地方，每一位职场人都会从他们的工作中学到很多东西对于有工作经验的老职场人来说，工作中多多少少都遇到过一些职场奇葩。集中有的会在入职当天就会被开除，有的甚至给同事留下心理阴影，每个办公室都有一个奇葩同事，有喜欢顺别人东西走的。也有对自己的物品保管的特别好的，...
同事中是否有真正的朋友?
当然了，这一切的前提就是，大家没有利益冲突，一旦有了利益之间的纠葛，别说同事了，就算是亲人都可能给你插一刀。比如面临薪水或者升职或者拿什么重要指标的情况的时候，同事之间明里暗里的较量会让实在人很难受。我的建议是题主可以让自己慢慢适应融入这个职场，能交到朋友就交，但是不要为了对方放弃...
在职场中,同事之间关系真的有单纯的吗?
工作中到处充满友谊，懂得去寻找各自认可的友谊，才能友谊长存，否则只是过客。其实与人交往，自己首先得真诚本分，切莫试着触及他人底线和打听人家的家事，爱拉是非、喜欢占便宜又算计的人是交不到朋友的，更别说时常见面还偶有利益牵扯的同事了。这个世上没有傻人，你是怎样的人就有怎样的朋友，这并不...
为什么说职场中同事间没有朋友呢?
在职场中，同事相处久了，难免会产生感情，把同事当成好朋友。人世间很多矛盾，都是因为走得太近了。在职场中，同事之间相处一定要把握好分寸，同事之间不要走得太远，太远了就有点的生疏。走得太近，难免会产生隔阂和矛盾，最后可能连普通的朋友都做不了。二、职场中没有永远的朋友，只有永远的利益...
在职场中与同事有不能说的秘密吗?
没有。1、同事间可以谈天气、谈八卦，但尽量不要谈论涉及个人隐私的话题。尤其是当你的生活出现危机，比如失恋了，跟老公吵架了时，可千万别在办公室里随便找个人诉苦水;如果你的工作出现了危机，比如交给你的任务太艰巨，对老板、同事有意见时，更不应该把同事作为倾诉对象。不过，需要注意的是，在工作...
职场中有没有被同事坑过?
如果没有处理好职场中的人际关系，那么一旦因为冲动除了问题，其他人很可能直接把你推到前面挡枪。04：不要性格太好，耳根软，容易被欺负 人职场上，性格太好、太容易说话的人确实很难有更大的发展空间。性格太好，领导就会觉得你没有自己的坚持，从而觉得你没本事；性格太好，和每个同事都能友善相处...
在职场,有没有遇到很奇葩的同事呢?
这类奇葩同事不知道是天生没有眼色，还是从小就心胸无比宽广，从来不在乎别人的感受，更不会在乎场合之分。如果在开会出差的时候，请一定和这类奇葩同事保持距离，在大庭广众之下，请和他保持10米的安全距离。这4种职场奇葩同事，劝你离的越远越好 4.事不关己高高挂起，永远不会多出一份力，做事总...
职场中能交心的同事有真朋友吗?
在职场上，一般只有共同的利益，很少有真正的朋友。职场的同事没必要交心。平时，同事之间为了工作，从表面上看，相处融洽，关系和谐。职场中同事仅仅是工作竞争关系。是不必要交心的。在一个单位共事的同事，其相互之间真正的关系，就是工作竞争的关系。在职场上，每一个人都有进取之心，都有不甘满后的...
职场中同事之间真的会明争暗斗吗?你怎么看?
对于干扰自己思维的同事，直接以专业知识恁回去，树立专业权威，一般有点羞耻心的人，都不会傻到去挑战权威，若真去傻傻的挑战，这样的人真没必要和他理论，不然拉低了你的层次，甚至到最后你会怀疑你以前学到的知识是错误的。切记，避免以生活常识硬恁，不然你会怀疑人生。阳光底下没有稀罕事。只要有...
职场中同事关系
职场中同事关系2 同事关系不好怎么缓解呢？1、学会反省，从自己的人际关系再内察一下，平时在办公室里和同事们的关系处理怎么样，对同事的关心，包容与帮助有没有，如果人际关系不融洽，什么问题和焦点都放在自己身上，你碰到什么困难别人凭什么支持你。2、转变态度，有点小磨擦也不用以硬碰硬，先学会...
潜娟爱尔： 我可以把你的同事当成朋友,但是千万不要把你的同事当成知心朋友.你要明白他是你的同事,你们之间只能是同事关系,再亲近一些顶多也就是一起上下班,一起吃饭聊天,一起逛街购物,而其他的尽量的少跟你的同事讲.首先你们俩是竞争...
成华区13523129754： 在职场上,跟对一个好领导到底有多重要 - ？
潜娟爱尔： 一个好领导是怎么样的? 愿意带员工成长 一个好领导就是对你很严格,对你工作上面一丝不苟,开会的时候一句废话也没有;主动买书、买教程给员工看、学习等.之前老盛在做新媒体运营的时候,她的领导就要求她日报、周报的时候一定要...
成华区13523129754： 职场中优秀的员工都有这哪些表现?？
潜娟爱尔： 员工是企业运营的劳动力,没有员工的付出就没有企业的未来,这是李万博老师在总裁演说思维上常说的一句话.职场中优秀的员工都是怎样的呢?他们都有这些表现!1、未雨绸缪的工作习惯未雨绸缪,直白一点来说就是提前做准备.李万博...
成华区13523129754： 在职场中如何处理同事之间的关系? - ？
潜娟爱尔： 人与人之间我认为是必须沟通的,很难得那位是怎么上去的,沟通了你猜能够了解他知道遇到事情怎么处理,还有就是真诚,想要把团队打造完美最起码的是真诚,用真诚的心感动他人问心无愧你就是最棒的,这也是团队最缺乏的,如果做不到你的团队就是豆腐渣一样的工程,人与人之间你多沟通就会有效果的.
成华区13523129754： 别拿同事当朋友,朋友是朋友,同事是同事,而且有过几次工作经历,我发现,职场当中没有一个好人? - ？
潜娟爱尔： 你太偏激了.只有同事之间没有利益之争.可以是很好的朋友.你的痛苦也可以倾诉.你们共享快乐.互相抱团取暖.但是要把握一定的度.不要太亲密.保持朋友间的距离.这样的话,在冰冷的职场中,你可以愉快的度过.如果你认为职场中没有一个是好人,那说明你本身就有问题.多反省自己.
成华区13523129754： 在职场中哪些人不适合深交? - ？
潜娟爱尔： 职场中,有三种人切勿深交:1、搬弄是非的“饶舌者”一般来说爱道人是非者,必为是非人.这种人喜欢整天挖空心思探寻他人的隐私,抱怨这个同事不好、那个上司有外遇等等.长舌之人可能会挑拨你和同事间的交情,当你和同事真的发生...
成华区13523129754： 职场上什么样的同事最吃香? - ？
潜娟爱尔： 你在职场上喜欢和什么样的同事共事?我在职场上喜欢和有以下特性的同事共事:一、正直,有明确的是非判断标准.正直是最基本的道德素养,一个正直的人自带光环,在群体里受到尊敬.因为有了这种尊敬,人们多数愿意和他交往,并希望...
成华区13523129754： 职场有没有真感情,同事之间能不能做朋友 - ？
潜娟爱尔： 职场自有真感情,同事之间也可以做朋友 但是,一旦有利益冲突,这些真感情就会被冲散,朋友关系也会出现裂痕的.这是客观事实.
成华区13523129754： 如何和同事相处有哪些职场潜规则? - ？
潜娟爱尔： 进入职场开始工作,和同事的相处也有很多相处之道.首先做事踏实说到做到,在工作中有责任心,言必行行必果,才会让同事和领导都认为你是一个可靠之人;其次,不要为了面子和同事争吵,人人都希望得到尊重,不要因为面子而无理取闹,更多时候要就事论事解决问题,才会让同事喜欢和你要一起共事;不要推卸责任,职场中,大家各司其职,每个人都有自己的职责,要勇于承担责任.推卸责任,装模作样会被所有人反感.
成华区13523129754： 职场里同事做的事情让你不爽要忍吗 - ？
潜娟爱尔： 我介意忍,不要理他们,他们爱怎么做就这么做,你做好自己就可以就行了,把他们当空气.如果你还是忍不了,那你可以多做点有意义的事情,忘掉这些事情
