工伤认定下来后,还需办什么手续

作者&投稿:隐柯 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
工伤认定完了还要走什么程序~

法律分析:工伤认定的流程是:(一)调查事故发生经过,作相关的证据固定工作,对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全,对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。(二)制作《工伤认定申请书》,并填写《工伤认定申请表》。(三)向工伤事故发生地部门提交申请书及申请表,并提供以下材料:1.受伤职工的身份证复印件及用人单位工商登记材料;2.劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料;3.事故发生时病历、诊断证明书,法院记录等医疗材料;4.如系机动车事故伤亡的,应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明。(四)及时与劳动部门联系,看是否需补充材料。(五)领取工伤认定书或不予受理通知书。
法律依据:《工伤保险条例》第十七条规定 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

法律分析:工伤认定书下来后,进行工伤鉴定,持鉴定结果,享受工伤待遇,得到工伤赔偿。
法律依据:《工伤保险条例》
第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论;必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

员工工伤认定书下达之后,需要在员工康复或者满足一定医疗期之后,申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果申请工伤待遇审核享受工伤赔偿。

员工需要根据工伤流程进行处理:
1、及时送往医院治疗。
2、申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门申请,认定为工伤。
3、申请劳动能力鉴定,在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定,判定伤残等级。
4、待遇审核,员工或者单位根据医院的治疗发票、工伤认定书、劳动能力鉴定书等想社保中心申请待遇审核,下发工伤待遇,包括医疗费用以及伤残补助费用。
5、如果员工需要解除劳动关系,有伤残员工可以享受一次性就业补助金和一次性医疗补助金的待遇。

依据《工伤保险条例》
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

《社会保险法》
第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

1.根据《工伤保险条例》的相关规定,工伤认定之后,伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。然后可以依据劳动能力鉴定结论享受工伤待遇。
2.根据《工伤保险条例》第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
3.根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条之规定,申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
4.因各地在具体操作上可能会存在差异,建议在办理前拨打12333先咨询一下。

劳动者的工伤认定书下来以后,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料以及与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,只有鉴定为伤残等级的,才可以按照伤残等级,要求用人单位和社保部门在各自所承担的比例范围之内进行应当赔偿。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局);3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。5、相关法律依据:《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法》及劳动者所在省的工伤保险条例。

由企业向工伤保险统筹部门要求各项工伤保险待遇。

还可去办理丧失劳动能力签定


工伤认定下来后的步骤有什么?
员工的工伤认定下来之后就需要赶紧申请劳动能力的鉴定,这个是作为劳动者是否还可以留在原公司的具体标准之一,然后劳动者可以向社保中心提交申请,申请他的一些所应享有的待遇,如果劳动者想要和用人单位解除劳动关系,那么是可以享受到补助金的。 一、工伤认定下来后的步骤有什么?工伤认定后需要的流程如下...

工伤认定书下来后多久做劳动能力鉴定
工伤劳动能力鉴定的时间是申请之日起60日天出具鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。一、工伤认定后多久做劳动能力鉴定1、一般来说工伤认定后,三个月之内应该去做劳动能力鉴定。2、如果自己做工伤认定以后,自己的身体恢复能力和其...

已经认定工伤了,后续还需要怎么做
一、工伤认定有了接下来该怎么做?若认定为工伤,则您可以直接鉴定部门申请伤残鉴定:(1)达到伤残等级,则可以依法享有工伤待遇。(2)达不到伤残等级,则不能享有相应的待遇。(3)若认定不属于工伤,则您不能享受工伤待遇了二、工伤伤残鉴定的程序(一)先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤...

工伤认定通过后接下来怎么办
1、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放;2、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人...

工伤认定之后该怎么办
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工伤认定书下来后下一步怎么办
工伤认定书下来后下一步怎么办 1. 核对工伤认定书内容:确保认定书上的信息无误,如有错误,及时向相关部门提出更正申请。 2. 申请劳动能力鉴定:在伤情稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。根据鉴定结论主张工伤保险待遇。 3. 计算赔偿数额:根据工伤等级和相关...

已经认定工伤了,后续还需要怎么做
已经认定工伤了,后续还需要去做工伤鉴定。工伤鉴定流程如下:1、工伤职工或者其用人单位携带上述资料前往劳动能力鉴定委员会提出工伤鉴定申请;2、劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,对材料进行审核;3、经审核材料完整,劳动能力鉴定委员会组织鉴定;4、在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动...

工伤认定下来后怎么办?
可以对残疾赔偿金作相应调整。工伤认定下来后怎么办?一般来说工伤认定下来之后就是根据工伤认定的结果向用人单位索要赔偿,如果用人单位拒不给付的话,这时候发生工伤的职工还可以向法院提出申诉告用人单位违反劳动合同的相关规定不愿意负责人,有关的法院人员会进行调查然后给出满意的答复的。

工伤认定申请受理决定书下来后怎么办
拿到工伤认定受理决定书,下一步由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。或者对工伤认定结论不服的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。如果属于工伤范畴的话,则接下来要进行工伤伤残鉴定,确定了造成的具体伤残等级之后...

《工伤认定决定书》拿到了接下来走什么流程?
1、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放;2、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向...

湖南省19473404264: 认定工伤后还需做什么 -
良炉奎诺: 下一步要做的工作就是进行工伤鉴定,先向劳动保障行政部门提出鉴定申请,并提供《工伤证》,工伤认定结论、医疗机构诊断证明等.然后等待通知,等候鉴定,鉴定完伤残等级后,按等级享受待遇.

湖南省19473404264: 认定为工伤以后再怎么办理 -
良炉奎诺: 1、认定工伤之后,员工等待治疗完毕或者伤情稳定之后进行劳动能力鉴定. 2、治疗完毕后不需要鉴定伤残者或者劳动能力鉴定结果已经下达者可以申请工伤待遇审核. 3、工伤待遇下达后如果有伤残者在解除劳动关系时,还可以申请领取一...

湖南省19473404264: 《工伤认定决定书〉拿到后该怎办? -
良炉奎诺: 《工伤认定决定书》交给公司相关部门,由他们去劳动局领取工伤医疗补助金, 几张表格你得签字,一般情况下是,补偿金达到单位的账户上,然后由单位转交给你.

湖南省19473404264: 工伤鉴定结果下来了下一步怎么办 -
良炉奎诺: 一、找公司进行协商要求公司做出相应的赔偿,如果公司有为其缴纳工伤保险,则公司只需承担工伤期间的一次性工伤就业补助金,剩下的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金则由社保部门承担;如果公司没有为其缴纳社保,则所需要的...

湖南省19473404264: 工伤认定书下来后,还要多久才能领到赔款,还需要什么手续吗 -
良炉奎诺: 工伤认定书下来之后,就可以去申请工伤待遇的. 一、社保工伤赔偿金,从递交申请待遇材料后,30天内支付到帐的. 二、申请工伤待遇需要的材料如下 1、工伤认定受理书. 2、工伤认定决定书. 3、伤残鉴定意见书.(不入级的不需要此项) 4、诊断证明书. 5、医疗发票及清单. 6、申请人身份证复印件. 7、申请人银行存折或卡复印件.

湖南省19473404264: 工伤认定书下来了,还怎么办? -
良炉奎诺: 1、带着工伤认定书,与单位协商赔偿.2、协商不成,或达不到你的要求,去劳动仲裁.因为劳动纠纷案件必须先仲裁后起诉,仲裁不收费.3、如仲裁达不到你的要求,你可以起诉.4、有问题,可以继续提问.

湖南省19473404264: 工伤鉴定结果下来后,怎样办? -
良炉奎诺: 有的人将工伤认定叫做工伤鉴定,所以分别说明.如果是工伤认定结果(工伤认定决定书)下来了,则按规定确定停工留薪期,经过治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定,就是评定伤残等级.如果是劳动能力鉴定结果(伤残等级)下来了,就该要赔偿了.如果是单位申报的工伤,可请求单位办理赔偿.

湖南省19473404264: 青岛市工伤办理程序手里已经拿到工伤认定书了,接下来要做什么?如何
良炉奎诺: 专业劳动争议律师回复:拿到工伤认定书后,应当申请劳动能力鉴定,根据鉴定结论确定可以享受的工伤待遇.如有需要,可以代理申办手续以及仲裁事宜

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良炉奎诺: 申请人或用人单位申报工伤医疗费、康复性治疗费、辅助器具配置费和劳动能力鉴定费时,需填报《工伤保险待遇申报交接表》、评残报告、工伤认定书、近期病历、近期1寸照片2张,到劳动保障部门申请办理工伤伤残级等级鉴定. 一、工伤...

湖南省19473404264: 拿到工伤认定了,要做伤残鉴定还需要拿什么手续? -
良炉奎诺: 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条.申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:(一)工伤认定决定书原件和复印件;(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料.

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