领导不喜欢批假，怎么样让领导给批合理的假条？
1、领导讨厌通知式的请假。通知式的请假会让领导感觉没有被尊重，在可预估的情况下尽量提前做个申请，安排好自己的工作，对于那些突发事件也尽可能的去打个电话解释一下，现在有很多人采取微信请假，往往都是不被批准的。2、事后补假条 。请假时那生硬的口气，通常让审批的人有种一口气不上不下的感觉。没有提前安排提前交接工作你就不来了，势必会造成不大不小的困扰，你让领导怎么能不反感的?
职场有职场的规矩，规矩也是双向的，领导尊重下属，体谅下属，该准假准假。作为下属，有事有难处，请假理由要充分，早一点向领导说明，一是让领导感到你懂规矩，二是让领导有时间调整工作节奏。必要的时候，准假后，要诚心诚意地谢谢领导，形成良好的职场关系。
面对领导的“请假不批，无薪加班”等损招，教你如何见招拆招！
春节临近，年味越来越足，作为一只普通的职场社畜，很多人不是身体已经在回家的路上，就是心已经在回家的路上了。
每到年底，一些慈悲为怀的企业总是会主动给员工放个小长假，发上一笔丰厚的年终奖，让员工们开开心心回老家。
力压老同学，气死前任前前任，引得无数柠檬精羡慕嫉妒恨。
但是，也有一些企业，因为工作安排、企业绩效或者需要值班等原因不给员工放假，或者假期少得可怜。
而这个时候，你又非常想要多请几天假，该怎样委婉地向老板说呢？
很多人在请假的时候，为了降低不被批假的风险，总是会胡编乱造一些理由，并且觉得把情况说得越严重，领导给你批假的可能性就越大。
但实际上，这种方法比较愚蠢。
因为老板毕竟不是吃素的，你那点小伎俩，一旦被老板识破，不仅假批不了，以后在工作上也得不到老板的信任。
所以，我们在年底请假的时候，请假理由不妨说得合理一点，真诚一点。
比如，一些员工离家比较远，在春运大潮里，往返的路程都要花上几天，好不容易回趟家，根本待不了几天。
这个时候，我们不妨直接坦诚地和老板进行沟通。很多时候，我们没必要把老板过度妖魔化，只要员工的理由合理，老板也不见得会不近人情。
在请假态度上，一定要做到诚恳。
很多员工在请假的时候，喜欢先斩后奏。
譬如，先买好了机票，临了临了，才去批假。
这样做，其实不叫请假，而是“逼假”，逼着老板给你请假。
虽然最后，可能老板还是会给你批假，但是老板作为企业的管理者，被你这样将了一局，挑战了权威，心里肯定是不爽的。
所以，请假切记不可先斩后奏。
年底了，企业里每个人都不是无所事事的闲人。
工作岗位也是一个萝卜一个坑，你要请假，必然要有人来接手你的工作。
所以，年底请假，早一点开口，预留出充分的时间，让老板和接手工作的同事有个准备，绝对比想一出是一出更容易请到假。
再者，提前开口，也可以让你自己提早对请假期间的工作做好规划，这样也更能体现你对这份工作的责任心，这样，老板即便暂时给你批不了假，但你给了领导充分的控制权，领导说不定最后更容易慷慨大度地多给你几天假哦。
其实，很多时候，领导给不给你批假，最最重要的原因还是取决于你请假期间，工作会不会受到影响。
所以，如果领导给你批了假，一定要在离开的时候做好工作交接，避免因为你请假，工作出现纰漏。
切不可一请完假就忘乎所以，工作潦草收场便匆匆离开，留下一堆烂摊子给老板和同事。
一旦因为你请假，会给老板和同事带来麻烦，给企业带来损失，那么，不仅下次你请不到假，还会严重损害你的职业形象，实在是得不偿失。
最后，年底了，大家都想多几天假回家过年，希望各位职场社畜们都能遇到心慈面善的老板，顺顺利利请到心仪的年假。揣着厚踏踏的年终奖，挤过春运大潮，衣锦还乡，做全村里最靓的那个崽！
续假领导不批怎么办
虚假领导不批，之后有这些方法：1、可以向领导阐明缘由，强调不批假自己也没有办法去上班，请求领导谅解，近而批假。2、自己确实没有办法去上班，领导又不批假，这个时候就不能过多考虑自己的损失。这叫做听天由命。
领导不给批假,我该怎么做
领导不给请假怎么办 法律分析：可以到当地的劳动部门投诉。如果是员工请病假，虽然单位有批假权。但是，劳动者患病，也有休假权，如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊发票的，用人单位不批准违法法律公平原则，属于违法行为，如果确实出现这种情况，可以到当地劳动部门进行投诉。法律依据：《中...
家里有急事,请假公司却不批假,如果是你会怎么做呢?
你可以给领导打个报告。如果工作真的没有那么必要的话，会选择先回家把自己的。紧急事件处理了。公司也不能够让自己家里紧急事件都不让处理。你只要不旷工三天以上就不能够开除你。没有给公司带来巨大的损失，也没有办法开除你。开除你的话公司会给你一笔补偿金。
领导不批假怎么办
要有合理的理由和程序去请假，如果理由充分符合劳动法范围，若领导不批，也涉及领导是否违反公司的规章制度。若果真属公司领导违反公司规章制度和劳动法，可以去可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁委维权。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十九条：用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，...
怎么拒绝领导批假条?
突发事件请假最不好拒绝的理由有身体不舒服、家里有事、小孩生病等。1、身体不舒服 是每个人最常用的请假理由，而且，通常身体状况不佳，往往可以明显看出来，所以，这个理由也是位居请假理由的首位。2、家里有事 家里有事的定义很难确认，虽然也常被作为请假的理由之一，但最好先了解老板想法，确定...
结婚时想请假,但是领导不开心该如何排解?
当然要努力说服自己的领到了，你结婚不会影响公司的工作，把手上的工作已经交接的差不多了，让领导放心地批假。
请病假,领导不给假怎么办?
以免给领导留下不积极的印象。4. 个人健康问题：如果你感到身体不适，可以请假。但请确保事后提供病假条，以证明你的请假理由，避免领导产生疑虑。5. 孩子健康问题：如果孩子身体不适，这是一个合理的请假理由，领导一般会批准。但如果频繁使用这个借口，可能会引起领导的不解和不满。
请假领导不批怎么办?
个人觉得在职工请假方面劳动法及民法典是有相关方面法律文件的，我们可以参照维护自身的权益受到保护。1，员工请病假，虽然单位有批假权。但是，劳动者患病，也有休假权，如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊发票的，用人单位不批准违法法律公平原则，属于违法行为，如果确实出现这种情况，可以到...
请事假领导不批怎么办
如果职工生病，领导还不批准请病假，那是违反人权法，违反劳动法，侵害了职工的合法权益。在这样的情况下，职工可以先去看病，然后用医院的病历和医生诊断书检测报告等资料去公司给予病假同意书。如果领导还是不批准，就去找公司的老板法人，如果老板法人还是不同意按照病假处理（病假公司必须依法支付病假工资...
为啥领导对“通知式”的请假,总是非常生气?“临时请假”到底好不好?
才能确保部门工作进行顺利。因为一个人的请假，部门工作就得重新调整安排，领导必然不高兴。所以，通知式的请假方式不可取。、何谓通知式请假，只是单方面通知上司自己要请假，不和领导提前打招呼。请假的语言和方式也是通知或命令口吻。意思直接告诉上司我要请假了，不管你批不批我今天也去不了了。
勇育盐酸： 如果是通情达理的得领导就实话实说,一般情况不要跟领导玩心眼,因为领导也是从职员干起来的;如果遇到不是很好说话的领导可以讲究策略,比如你可以打听领导因为什么事请过假,你可以以跟他相近的理由,因为他知道这种理由确实得请假.
原平市19898998160： 如何应对领导不批假? - ？
勇育盐酸： 关于遇到不允许请假的领导,你会怎么做?下面来看看具体的方法.1、提前安排自身工作如果知道自己哪一天要请假,那就应该提前把自己的工作任务安排好,千万不要因为自己的疏忽,导致整体团队的完成效率低下,应该和同事先说清楚自...
原平市19898998160： 公司请假总是不批有什么借口让领导无法拒绝不得不批的办法 - ？
勇育盐酸： 你有什么原因非要请假,直接告诉领导就是.
原平市19898998160： 工作忙碌期怎么说服上司批自己的假? - ？
勇育盐酸： 第一 :坦诚的把自己请假的事由说给上司听,让上司知道你的难处! 第二 :用美人计,博取上司的好感,在他放松警惕下让上司批假! 第三 :勇往直前,不管上司同意不同意,勇敢的去休自己的假!请采取我的意见,你一定可以批到假!!!!!!
原平市19898998160： 上级不批假要怎样才能让她批假?？
勇育盐酸： 你真正的请假理由罗,如果合理的话,一般人都会批的,只要不是长时间的假,或是经常请假的人
原平市19898998160： 怎么做才能百分百让领导给准假呢? - ？
勇育盐酸： 要知道领导不会无缘无故地为难谁,包括你真要有事情,他不会故意不准你请假.所以在这一点上你必须得站在领导的立场上去考虑,如果你请假了,领导有什么为难的地方吗?领导的忧虑无非就是你要请假了,工作怎么办? 有没有人替你?能不能正常完成? 这些是领导考虑的.所以,如果你要让领导能准你的假,你要把这些事情都想到了,差不多就可以了.请假的时候,明确你的请假时间,再告诉领导你要回去,工作不会落下,你已经跟谁协商好了,可以让谁来替代,请领导同意,同意后马上做工作的交接! 等等.以上,请参考!
原平市19898998160： 领导不批假怎么办 - ？
勇育盐酸： 这个要从平时做起和领导处理好关系,跟领导讲明真实请假原因.
原平市19898998160： 我想给领导请一天假 但是领导不会批,用什么理由最好呢?》可以给分 - ？
勇育盐酸： 我建议你以领导最喜欢的角度出发请假.比如说领导一般喜欢员工请假是为了公事,你说你想到一个可以为公司考察的地方,想花一天的时间去考察一下;反正是这样的方面的,只要符合你们领导的心意,觉得你是为了集体而请假的,你的借口就会被接受.
原平市19898998160： 家有喜事领导不批假怎么办 - ？
勇育盐酸： 我觉得你好好和你领导说话的话,你领导一定会批你的,你只要说明一下你的情况.像这样的喜事,一般只要时间充足的话,一般都会答应你的.
原平市19898998160： 我想休假1个月,领导不批怎么办?？
勇育盐酸： 可能会因为人手分配不够,可以找代替试试.再有去详细说明请假理由,事情重要和紧急的,拿开条和证明给领导说明,这个可能会好点.
