员工上班迟到通告怎么打？

员工上班迟到通告怎么打~

按照厂规厂纪或劳动纪律管理办法，对XXX上班迟到且未打卡的行为作出以下处罚：。。。。。。。。。。。。。。

如果想发布通知让所有员工看到的话，可以借助一些软件，比如一些团队管理类的软件，可关注下敬业签团队便签。
敬业签团队便签不受系统、设备的影响，只要在一个团队便签内，团签上的记事内容可实时共享；
将所有员工都加入同一团队便签后，发布通知按时上下班的通知后，所有成员均可查看；
如果担心员工不能及时查看软件，可以给发布的通知设置时间提醒，敬业签团队便签支持单次定时提醒、周期循环提醒、重要事项间隔时间提醒；
也可以选择推送提醒，敬业签团队便签推送后，团队成员可通过短信、微信、邮箱的方式接收消息提醒。

员工上班迟到通告范文：
1.公司各部、室：

　　针对近期员工出现纪律涣散的苗头，20**年10月9日上午，人力资源部会同企管部、监察部对公司办公区的劳动纪律执行情况进行了抽查。

　　抽查中，查出测漏队zz三人不在岗，经核实，X、C二人加班后调休，但没有调休手续；Z迟到，依据《职工考勤管理制度》，扣款20元；鉴于其认错态度
较好，根据公司《人事劳资管理制度》第五章第十七条第二款规定，对其予以通报批评，并扣罚50元。另公司所有员工都必须严格遵守上下班时间，加班调休应提
前按程序签调休单备查，今后在考勤抽查中凡无调休单、早退的，一律按旷工处理，从通报下发之日起执行。

　　各部、室务必要高度重视学习贯彻落实公司规章制度，人力资源部、监察部、企管部要进一步加大对劳动纪律执行情况的抽查力度，并将结果及时通报，对违章违纪行为予以严肃处理。

　　二0一X年十月十二日

2.员工上班迟到通报批评范文二：

全体干部：

按照《干部管理办法》和年初实行的干部周一例会签到制和周内随机签到制的有关规定，现将2013年度所有干部的考勤签到情况进行通报：

2014年度我乡职工总共签到65次，病假11人次，事假52人次，迟到12人次，旷会29人次；其中杨万林等29名同志未参加会议；许相宁等12人开会迟到。经2014年12月20日党委会议研究决定，对以上38名同志进行全乡大会通报批评，未参加会议按旷工处理，扣罚70元，迟到的扣罚20元。

希望所有干部要提高认识，遵守纪律，必须严格执行《干部管理办法》，按时参会，因特殊原因不能参会的，必须向主要领导和分管领导请假。

通知各位同仁： 近期发行许多员工无故迟到，更加厂纪厂规，今天在此警告，自明天起将进行监督一旦发行无论哪个部门或个人均按公司制定给予相关处罚，望各位员工准时，如有特殊情况必须预先告知相关领导人，到厂后补签迟到原因单据，望大家珍惜自己的血汗钱，不要被迟到而被处罚。 综合部2015*月*日

通告鉴于今日观察，有部分员工时常迟到，经公司决定，作出以下决定：1.第一次迟到者给予警告2.再次迟到者必定重罚（怎么罚你就自己写了）3.4.

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滕州市15975302125： 我公司员工经常迟到、还旷工、要写公告怎么写 - ？
俎奋西艾： 在写公告之前,你必须先把握如下事项: 1,对员工迟到旷工的违规处理相关的制度规定. 2,违规员工各职位级别的分布,违规者所占比例. 3,摸查违规的原因,所各占比例. 4,安排作息时间相关规定是否合理可行. 而后,就已把握信息,并根据公司相关制度,拟定公告,内容应包括:披露目前现状,罗列公司规定,阐明违规行为应予何等处理,必要的话,可以适当调整制度规定趋于合理可行且制定更为严格的处理措施,并允许自查自纠,在此期限内不予追究,于自查自纠期限完结后,开展整顿执行期活动,违规者将接受较为严厉的处置. 该公告最好先与各部门负责人共同探讨,最后确认,以更趋于合理可行.

滕州市15975302125： 员工上班迟到通告怎么打? - ？
俎奋西艾：通告 鉴于今日观察,有部分员工时常迟到,经公司决定,作出以下决定: 1.第一次迟到者给予警告 2.再次迟到者必定重罚(怎么罚你就自己写了) 3. 4.

滕州市15975302125： 下属无故迟到又没请假的通知怎么发 - ？
俎奋西艾： 全体员工:为了严肃纪律,正规请假制度,杜绝因迟到而请假的不良现象发生,经领导研究决定,现将请假制度修改如下:1、请假需提前24小时到人事部申领请假条,填写完成经车间主管签字并上报人事部,经人事部确认同意后方可请假;2、因迟到而请假一律不得批准,该类请假车间主管批准无效;3、确因急病等原因来不及请假的,可以事后补假,但需提交一级甲等以上医院的病历及相关医生开具的假条.望全体员工相互转告,共同为完善公司的规章制度而努力.特此通知. XXX公司X年X月X日 望采纳!

滕州市15975302125： 你好!我想咨询一下公于公司对迟到员工进行公告批评的公告开头要什么写？
俎奋西艾： 1.公司经过XXX研究决定,对于经常迟到员工进行公告批评...... 2.近期公司经常出现迟到现象,迟到对于其他同事来说,是一种不公平的表现,所以... 3.对于XXX.XXX.xxx.等同志的迟到现象.... 4.公告: 某天某通知迟到,特提出通告批评... 等等 可以随便写啊,又不是红头文件.

滕州市15975302125： 员工无故旷工处罚通告怎么写 - ？
俎奋西艾： 关于XX同志旷工处罚通告 兹有我厂职工XXX,男,现年XX岁,系XX车间XX工种. 该同志自XX年XX月XX日到XX年XX月XX日连续旷工XX日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂XX规定...

滕州市15975302125： 上班途中休息10分钟,但是总有人不自觉,要过个2分钟才来,怎么打通告,谢谢 - ？
俎奋西艾： 我建议你,通告可以这样子的写:请大家自觉遵守劳动纪律,中途休息10分钟后,请按时回到工作岗位,如果迟到,将给与✘✘的罚款处分,在下月工资中扣除.当然罚款金额可以按工资情况制定,不能太高.以示惩戒就好.

滕州市15975302125： 急!!员工旷工告示怎么写? - ？
俎奋西艾： 公 告 兹有员工***于*月*日至*日在未办理任何手续的情况下不上班,且连续旷工超过**天,现根据按公司厂规规定旷工**天定作自动离职处理,且以后在外所发生的一切事故都与本公司无关.特此公告!****有限公司2009年8月10日

滕州市15975302125： 写一个公司员工因为迟到的通报批评怎么写?？
俎奋西艾： 通报批评 本公司某部某员工于某年某月某日因某某某事件,严重违反了公司管理规章制度某条,对公司造成了极其恶劣的影响. 为加强职业道理建设,严肃劳动纪律,对某员工某行为给予通报批评,望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出新贡献. 某公司某部门 日期

滕州市15975302125： 打一份通知,是关于车间内不能吃东西,还有就是上班不能迟到,每月迟到超过5次罚款100元,怎么打才会感觉正规规范些?求助 - ？
俎奋西艾： 为了促进企业的发展,确保产品质量,严肃厂纪厂规,确保产品车间正常运作,特制定本管理制度: 1. 职工应按时上班,迟到或早退一次罚款10元.旷工一次罚款50元. 2. 工作时间不允许串岗,违者每次罚款5元. 3. 上班时间应该穿工作服,...

滕州市15975302125： 公司每月的迟到通报批评应该怎么写?? - ？
俎奋西艾： 因近期公司统计部分员工经常的迟到,公司特发此批文,把一个月累计迟到次数最多的员工,公布大众.以提高大家警觉,同时对该员工的处罚,也希望能提醒到其他各位员工今后能严格遵守公司的规章制度. 特此通告