怎样算工作时间是多久？

十个工作日是多少天，怎么计算？~

我国普遍实行每周工作5日（周一到周五）、每日工作8小时的工时制度：
1、每一周的法定工作日为：5天（原则上：自每周一至周五，周六和周日为工休日——完全适用国有机关和事业单位）（企业除外：企业单位可根据实际情况灵活安排周休息日）
2、全年的法定工休日为：104天（12个月所有的周六和周日）；3、全年的法定节假日为：11天（元旦1天、春节3天、清明节1天、五一劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天）；4、一年的法定工作日为：365天/年－104天/年法定工休日－11天/年法定节假日=250天；
工作日是指上班的日子，例如你星期一的时候办一笔业务，对方通知你说我七个工作日内给你答复，那么你就从星期一开始向后推，星期二等，但是星期六日是休息日，这两天不能算工作日，所以空开这两天再向后推两天。这就是工作日，同时，碰到法定假日都得推后。
关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知劳社部发[2008]3号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）： 根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。

据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：
一、制度工作时间的计算 年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天 季工作日：250天÷4季＝62.5天/季 月工作日：250天÷12月＝20.83天/月 工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
二、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。

据此，日工资、小时工资的折算为： 日工资：月工资收入÷月计薪天数 小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。 月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天 三、2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发[2000]8号）同时废止。

在劳动法上，每天工作的时数叫工作日，每周工作的天数叫工作周。95年《国务院关于职工工作时间的规定》规定职工每日工作8小时、每周工作40小时。该规定自95年5月1日起施行。劳动者工作日的计算要扣除每周2天的公休假日和法定节假日（指国家法律规定用于开展纪念庆祝活动的休息时间，如春节、国庆节等）
因此，标准工作日就是按照此规定明确的。 劳动者的工作日按照每天8小时计算，应当是：
年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天　　
季工作日：250天÷4季＝62.5天/季　　
月工作日：250天÷12月＝20.83天/月　　

先说第一种：
9：40-22：00，一共12小时20分钟-1小时20分钟，共计11小时工作时间，
上一天休一天，那么一个月按30天来算，就是有15天工作时间：15*11=165小时，
国家规定标准工作天数是21.75天，那么165/21.75=7.6小时<8小时，或者说每月应工作时间是175小时，165<175,所以不论合算成每天的工作时间还是总时间，这个工作时间的安排都是没有超时的。
同理可算出第二种的
12：00-20：00，8个小时，扣1小时20分钟，6小时40分钟。
一周休息一天，就是有6个工作天数，那么一个月最多应该休息的是4天，工作26天。
26*6小时40分钟=173小时20分钟。也是没有超过总的175小时。
综上计算，这两种上班方式都没有超过规定时间哦。

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庆安县18488518043： 怎样算工作时间是多久 - ？
主父肤二十： 先说第一种: 9:40-22:00,一共12小时20分钟-1小时20分钟,共计11小时工作时间, 上一天休一天,那么一个月按30天来算,就是有15天工作时间:15*11=165小时, 国家规定标准工作天数是21.75天,那么165/21.75=7.6小时<8小时,或者说...

庆安县18488518043： 综合计时工作时间怎么算的 ？
主父肤二十： 1、综合计时工作时间的计算方式为:分别以周、月、季、年为周期综合计算工作时间,但每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时.从事第三级以上(含第三级)体力劳动强度工作的职工,每日连续工作时间不得超过11小时,每周至少休息1天.2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度.

庆安县18488518043： 怎样算工作时间是多久?我们是商场销售人员,每天上班时间是9:40 - 10:00,中间有1小时20分钟吃饭时间,是上一天休息一天.还有一个班是每天12:00 - 20:... - ？
主父肤二十：[答案] 先说第一种: 9:40-22:00,一共12小时20分钟-1小时20分钟,共计11小时工作时间, 上一天休一天,那么一个月按30天来算,就是有15天工作时间:15*11=165小时, 国家规定标准工作天数是21.75天,那么165/21.75=7.6小时

庆安县18488518043： 如何算工时 - ？
主父肤二十： 工时的计算方法: 1、出勤工时:为实到人数与每日标准工作时间数(8小时)之乘积. 2、受援工时:为接受支援人数与实际支援时间之乘积. 3、实勤工时:出勤工时+受援工时+加班工时.

庆安县18488518043： 职工工作时间怎么计算? - ？
主父肤二十： 职工工作时间怎么计算:一、制度工作时间的计算 年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天 季工作日:250天÷4季=62.5天/季 月工作日:250天÷12月=20.83天/月 工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时.二、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日.据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷(月计薪天数*8小时).月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天

庆安县18488518043： 正常工作时间怎么算 - ？
主父肤二十： 正常工作时间怎么算:年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日:250天÷4季=62.5天/季月工作日:250天÷12月=20.83天/月工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时.

庆安县18488518043： 工作时怎么计算? - ？
主父肤二十： 一天正常工作时间8个小时,加班时间2个小时,共工作10小时.但是劳动法里有规定每月最多加班时间限制,网上查了下是36个小时,不过不管怎么说,每天加班两小时严格的说肯定是违反劳动法的.不过中国是一个幅员辽阔的情况,再加上目前无论是法制还是民众维护权利的意识都还不是很成熟,有些东西合法不合理,或合理不合法,但是如果全中国都严格按这个8小时双休的制度来,那么肯定也会乱的.很多工厂是工人是以计件算报酬,你守法不让他们加班他们也不愿意.你这个工作算违法劳动法,但是单位也给了你加班费,至少手续上有这个名目,你可以要求恢复正常的工作时间,能不能满足是一回事,不过现实中你可能以后在这个单位就不愉快了,如果你实在想工作时间正常些,建议换一个工作.

庆安县18488518043： 怎么计算上班时间 - ？
主父肤二十： 你好,你这个看不清.上班时间计算方式如下 正班时间8小时+平时加班时间+周六周日的加班时间+法定节假日的加班时间=你实际工作的时间. 平时加班费1.5倍,周六周日的加班费2倍,法定节假日三倍的计算标准.

庆安县18488518043： 请教高手如何计算上班时间 - ？
主父肤二十： 正常的上班时间为:8小时等于1天,工作5天等于一个星期(但也要看你本身的工作性质是几天制的).像你这样11:30到明天上午7:30中间如果没有休息的话就是刚好8个小时,等于就是一天了.

庆安县18488518043： 如何用excel计算一天的工作时间比如早上8点至中午11点30和下午13点至17点.来计算总共多少时间我的日期是这样的早上A1是7:40 B1是11:40 中午休息不... - ？
主父肤二十：[答案] 可以,假设你的上班时间在A1,中午下班时间在B1,下午上班时间在C1,下午下班时间在D1,那么在E1输入: =(D1-C1+B1-A1)*24 就能得到一天上班几个小时