你总觉得自己的公司很low，这是为什么？
你总觉得自己的公司很low，这是为什么？
这主要是因为我们的理想与现实的差距，为什么会产生这种落差呢？主要是是自己的实力不够，达不到更高的层次和高度，也就到不了一个更好的位置。
首先，在现实生活中，很多公司都是很普通的，管理不到位。为什么会觉得low呢？主要是公司自身建设的弊端和落后，管理不到位，人员素质参差不齐。各种福利待遇都不是很好，节假日还很少，完全没有按照劳动法来管理员工。公司管理全凭老板的心情，而领导层管理漏洞也非常多，又完全想靠员工自己的自觉，这样明显是不实际的。
这样管理不善的小公司，有太多了。个人得不到保障，工资待遇低，分配不公平。员工关系复杂，没有道德底线和法律底线。工作环境脏乱差，没有监督和管理。
其次，与个人的选择也有关系，如果一个人足够优秀，他们是可以选择更好的，更大的公司，而且他们可以为自己争取到更多的权益。所以我们要不断努力，不断提升自己，敢于去选择更好的公司。让自己变得更加优秀，才能跳脱一切的不公平。
通常，一个人在一公司工作久了，就麻木了，不再学习，停滞不前了，想着自己一辈子就这样了。这样是不对的。但是也有人，他们就敢于选择更好的公司，主动出击，最后他们也达成了自己的目标。只要行动了，就成功了一大步。
总结，我们在一个公司工作久了，就会发现公司的很多问题，自己的很多问题。一个公司之所以会很low，主要在于他的管理不规范，无视法律的规定，对员工没有感情，压榨员工。而对于员工，他们只想劳动者不断工作，却不对其进行培训，只想着剥削员工，不顾员工的感受。把员工放错了位置，培养不起来。
可能是因为自己的性格非常的自卑，认为自己的工作是非常简单的，然后每个人都可以胜任，而且福利待遇也不好，没有满足自己的日常需要，所以才会觉得自己的公司很low。
可能是因为你已经熟悉了你的公司，而且你也知道你的公司里具体都是做什么的，所以你才会感觉自己的公司特别的low。
可能是因为自己的公司不是很好，而且对于公司一些制度也有一些不满意，所以才会有这样的想法。
在自己家公司上班是什么感觉?与在别人公司上班有何不同?
我觉得在自己家的公司上班是非常爽的；在自己公司上班可能会存在一定的惰性心理，但是工作压力也没有那么大。
总觉得现在无论什么单位,公司,都是甩锅,勾心斗角,我感觉我自己有些应付...
我之前公司也是这样，财务啥的全是老板亲戚，有些还特别高调，只能背后重拳出击，不是很过得事，不要和这些人起争执吧
如何看待部门领导常常对自己抱怨公司?
我们部门领导就常常对我抱怨公司的种种不合理制度，有的时候我和她的想法不谋而合，但是我们也只是私下里这样谈天式的交流，在工作上依旧会很努力，我认为这样的抱怨无伤大雅。
对于职场人来说,什么样的公司不值得自己待下去?
作为一个正规的公司，就应该按时要求员工们上下班，如果员工们工作没有完成，想加一会班的话，那么，公司领导应该表示感谢，并给员工相应的补偿，但是公司不能强迫员工加班，更不能免费加班，如果公司总是这样做的话，相信是不得人心的，很多员工都觉得自己在这里非常委屈，公司不懂得安抚员工的心，这样的...
突然觉得自己不适合公司的某些企业文化,非常难融入,该怎么办?_百度知 ...
这位提问者所说的不能融入可能是类似喊口号式的“假把式”的企业生活，本人也是很反感！但是既然在公司任职，只有多少应付一下了。非必须参加的就找理由不要去了，生活中有很多事情要处理，找个对方不好反驳的理由回掉就好了。自己去发现问题，去改变自己。要不只能离开，换个其他的地方。但话说过来，...
...觉得小公司好像很多事情都得自己做,不属于自己的也得去做。_百度...
旁人的给能给你意见，而不能帮你做决定。具体的事情真心只有你自己知道，所以你需要静一静，仔细思考一下，到底是应该怎么办。记得要往长远考虑。
为什么有的公司上班会让人觉得很累?
它们往往会面对很多的工作压力和加班压力。让我们一起来分析一下为什么会让大家感觉到在公司上班会很累。原因一：因为在上市公司里，尤其是私人性质的公司，它们的压力会非常大。因为私有企业里的工资构成往往是由基本工资+绩效+奖金组成。所以企业的员工会为了增加自己的收入而拼命工作。因为每个人都有赚钱...
我讨厌大公司的束缚,会让我觉得很烦怎么办?
所以，尝试去觉察你对大公司人事关系上的不满意，是否更多是你对内在自己不接纳的情绪投射，而你对自己的这一部分又是没有很好地觉察的，于是就在无意中把对内在自己不接纳的情绪向外投射到他人身上来缓解内在的的焦虑，不安。同时对于你来说也尝试学习更好的自我接纳，培养自信很重要，只有当你能够坦然...
职场新人想辞职,但是觉得有些对不起公司,该怎么办?
2.既然要辞职了，就不要有这种愧疚的心理 当你想好了要辞职，说明在这个公司，你觉得你目前所做的工作限制了你的发展，或是说你想换工作领域，所以才会有想辞职的想法。不管是什么原因，促使你产生了辞职的想法，都足以说明你想另谋高就了。那么从你个人职业发展考虑的话，我觉得你不要有任何愧疚的...
公司的同事都心机很重,很不喜欢公司的这种氛围怎么办?
在职场里，啥人都有，我们唯一做的就是努力使自己的内心壮大，不屑于小丑的表演。我们可以多看看圣贤书，除了工作，志不同，不与为谋，不把恶心的人当回事就行了。我认为一个精神充实，格局大的人，是根本不屑于同事的丑行的。激进一些的话，要么团结其他同事将他孤立甚至挤走。保守一些的话敬而远之...
离薛新鱼： 嗯因为自卑,你做啥的
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 什么样的公司文化会让你觉得很low? - ？
离薛新鱼： 1.被开会玩死的公司∶＂爱开会＂属于企业的病态文化 大会小会天天开会,做事的时候从星期一开会开到星期五,不是传达思想就是汇报工作.正常业务都被挤到一边,工作无人开展. 机智的领导发现了这个问题,这样开会也不是个办法.所...
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 总感觉去哪家公司哪家公司越来越不好,真的有霉运吗? - ？
离薛新鱼： 首先是你的心态有问题,一家公司发展的好不好除了公司创始人可以一个人决定,其他的都不是一个人就能改变的,所以你别高估自己目前的影响力(就算负面影响力也不可以).其次目前的市场环境就是这样的,生意越来越不好做,利润高的生意做的人越来越多,就利润低了.发展好的产业玩的人多了,也会被玩坏的.最后尽量不要胡思乱想,上班就把该干的事干好,业余有时间就提升自己的能力和学历或者增加自己的阅读量.等你的能力真的可以决定公司生死的时候,你就不会再这么问了.
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 工作半年,公司待遇都很好,但是总感觉这不是自己喜欢的工作,每天去就是混日子,什么 - ？
离薛新鱼： 我很多人羡慕稳定,待遇好的工作,比如说我.个人理解这份工作可能相对比较轻松,如果是这样,不要急于辞职,你不妨花业余时间去接触其他工作内容,去培养自己的兴趣爱好,要有一技之长,才有跳槽资本
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 为什么跳槽无论是好的还是坏的,总是有种失落感,感觉埋怨自己为什么不能在原公司坚持下来 - ？
离薛新鱼： 有这种感觉很正常,毕竟在之前那个公司工作了一段时间,一方面多多少少都会有点感情,另一方面如果是因为自己没什么进步而辞的职,多多少少也会有点挫败感.既然自己也知道哪方面做得不好,以后多注意,多改变就好,制定好自己的奋斗目标,以后在新公司一步一步实施好,相信一定会有所成的.
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 为什么小公司总是留不住人,每年都是这样员工最多干一年,有的十几天. - ？
离薛新鱼： 其实原因说白了就十一个字:“工资低,压力大,老板没人性!” 小公司一般也给不了过高或者员工觉得合适的工资,通常都是员工进行妥协,把自己的薪水期望降低一些,有人是想着先干着再同时找其他的,也就是骑驴找马,还有就是希望老...
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 为什么总觉得公司的内部管理很混乱? - ？
离薛新鱼： 1、流程不清晰 2、权责不明确 3、目标不到位 4、执行力不强 5、多头管理(说话地人多、做事的人少、敢负责的人更少数派 PS:最重要一点,最高管理者对各项目标达成绩效结果不重视!!
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 怎么老是感觉我是公司的一样,怎么老是感觉我是公家的一样呢?为什么会有这种感觉,别人只是来上班的,我 - ？
离薛新鱼： 调整好心态,老天爷是公平的,让你经历的一切都是为了塑造未来牛逼的你.
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 老板很low是一种什么体验 - ？
离薛新鱼： 1、什么人是老板?老板如何定位,当今老板的正确解释;老板与钱多钱少没有直接关系;所谓老板,是指某企业、公司的投资者,资产所有者,并不是总经理或有钱人;所谓老板是能够决定企业命运和处置企业、公司资产的人;老板也是人,...
杜尔伯特蒙古族自治县19138692449： 我总觉得 自从进了这个公司 我每天都在犯错 不停地犯错 我不知道这是好是坏 不过确实在一定程度上打 - ？
离薛新鱼： 你要相信怀疑自己的能力的时候是你的能力正在提升,就比如说当你觉得你自己知道的很少知识面很小的时候那是你在接触更多的东西,这时候你的知识面正在拓展
