管理培训生（市场方向）是什么职位
他写的是：强生（中国）有限公司专业市场部管理培训将以健康专家的身份，以理性与感性相结合的方式来开拓交流，此外作为一名强生管理培训生，您需要帮助品牌团队建设相关见解和理念，所有活动项目必须有机地与品牌营销战略联系在一起，为强生营造品牌最大影响力。专业市场部管理培训生职位要求：＜?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" /＞-本科以上学历-医学/公共卫生/护理/妇产科/儿科/口腔科等相关专业-具有较强的领导能力-具有较强的沟通协调能力和解决问题能力-工作积极主动，能适应快节奏.团队导向且灵活多变的工作环境-电脑操作熟练-英语流利（包括书面和口头表达，
应聘要求：
1． 大学本科学历（临床医学/公共卫生/高级护理）
2． 具有独立工作能力、良好的沟通能力，喜欢演讲，擅长组织大型群体活动
3． 品德优秀，刻苦耐劳，积极向上，能适应异地工作及经常出差
4． 英语4――6级
工作职责：
通过与专业客户（医院/学校等）建立长期战略伙伴关系，使公司理念与产品达到最大的宣传，从而在专业客户中建立公司品牌形象，能更快、更好地满足专业人员（医务人员/教师等）以及消费者对公司产品的需求。
管培生：管理培训生的简称
岗位职责：
一、经营管理工作
1、根据年度任务，结合现实情况，合理分解完成各项任务指标。
2、构建良好的厂商合作关系，熟悉业务操作流程。
3、及时跟进连，按时进行备货、对帐、结算、滞坏机处理等业务操作，确保销售顺利进行。
4、高度关注回款，确保按时收回到期款项，减少经营风险
5、严格执行公司的各项规章制度，完成领导交办的各项任务
二、市场管理工作
1、认真落实执行各类活动方案，积极沟通协调，确保活动执行到位。
2、持续量化终端管理工作，实行过程化管理，尤其关注活动价格的管控。
3、负责数据采集分析，寻求占有率提升.
4、协助产品部开展各类培训工作。
5、及时捕捉市场信息，为公司经营提供依据。
6、协助处理客诉。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限。
2、做事踏实，认真，肯学习、有上进心。
3、有较好的沟通能力，执行力好，性格稳重。
管理培训生(市场方向)是什么职位
管理培训生（市场方向）是负责市场管理工作。认真落实执行各类活动方案，积极沟通协调，确保活动执行到位。持续量化终端管理工作，实行过程化管理，尤其关注活动价格的管控。负责数据采集分析，寻求占有率提升。协助产品部开展各类培训工作。及时捕捉市场信息，为公司经营提供依据。协助处理客户投诉。
市场管理培训生是什么职位
外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊项目，管理培训生为一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。训练对象一般是毕业三年之内的大学生，主要是应届毕业生。管理培训...
什么是所谓的管培生,这类人在公司里有何待遇?
管培生，全称为“管理培训生”（Management Trainee），主要在外资企业中存在，其项目旨在培养公司未来的领导者。参与这一项目的人员通常在毕业后直接加入企业，享有较高的起薪、严格的考核标准以及较高的淘汰率。并非所有管培生最终都能成为企业中的管理人才。这类人在公司里有何待遇？管培生项目本身是一个...
什么是所谓的管培生,这类人在公司里有何待遇?
同其他职业一样，因行业的不同、公司的不同，管培生的待遇也是参差不齐。在互联网行业，除了技术岗外，产品、财务、市场等方向的管培生都很受欢迎。互联网管培的薪资非常诱人。就拿京东管培生的待遇来说，即使前 8 个月没有绩效但也能拿到很高的工资，后续工资涨幅也很高。另一互联网巨头今日头条，...
营销管培生是干什么的
管理培训生”在校园招聘中成了最受追捧的职位。如今，不仅外企，许多国企、民企也纷纷开招管理培训生。那么被追捧的官培生到底是做什么的哪？
银行的管理培训生究竟做些什么?
理解了这一点，你就可以想象管理培训生在银行会做些什么事。第一，会参加大量的专业和业务培训，银行业务操作规范，各类金融产品，银行组织结构与业务架构，企业文化等等，培训的很多很细。第二，会全面了解银行的业务结构、产品结构，用的方式往往是轮岗实习。轮岗会分为两个方向，一个是纵向轮岗下到基层...
管理培训生的职业规划是什么?
管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。训练对象一般是毕业三年之内的大学生，主要是应届毕业生。培训生项目考察因素：1、公司是否有完整的培训项目计划；2、在...
人力资源管培生是什么?
问题一:人力资源管理培训生与人力资源专员有什么区别 人力资源专员呢,就是以后专门干人力资源这块,说白了就是小科员,小员工;人力资源管培生呢,是最近几年兴起的,目的是短时间内培养公司基层乃至中层领导,也就是说,管培生任期完成后如果表现好,就可能是人力资源部的小领导。 如果是在外企的话,管培生这块做的比较...
管理培训生有前途吗?
此外，通过做管培生，您还可以接触到各种不同的业务领域和工作岗位，从而更好地了解自己感兴趣的方向。这样有助于您在未来选择职业路线时更加明确，并且有较为全面的背景知识。此外，管培生通常会获得较高的薪资和福利待遇，这也是许多应届生选择此类岗位的原因之一。当然，选择做管培生也存在一定的挑战和...
财务管培生主要做什么
问题一:财务部管理培训生主要干什么? 如果很明确你是财务的管理训练生,那就主要是培养财务管理的主管级人员,需具备专业知识和丹理能力的双重能力的人才。 问题二:管培生是做什么的 管培生是管理培训生的简称,一般是指企业集中各种资源 对具备高层管理潜能的年青人进行一定时期的,较为系统、全面的训练,为其管理生涯...
巩浩清脑： 管理培训生(市场方向)是负责市场管理工作.认真落实执行各类活动方案,积极沟通协调,确保活动执行到位.持续量化终端管理工作,实行过程化管理,尤其关注活动价格的管控.负责数据采集分析,寻求占有率提升.协助产品部开展各类培训工作.及时捕捉市场信息,为公司经营提供依据.协助处理客户投诉.
昭通市17135893726： 管理培训生这个职位到公司主要是做什么的,发展前景怎么样? - ？
巩浩清脑： 这个根据用人单位来说的.有的单位的管培生确实做的很好,为有能力有潜力的应届毕业生一个发展的空间.但是有的单位就是打着管培生的口号招去做杂工的...所以还是慎重选择,一般较大的知名企业的管培生应该还是不错的.是金子都会发光的,加油.
昭通市17135893726： 什么是管理培训生? - ？
巩浩清脑： 管理培训生,一般来讲是指,大型的公司或者企业,为了给自己的管理层注入有保障的新鲜血液而进行的一个项目,一般要经历1年半到2年的轮岗,然后,看你适合干哪方面,之后就会从事哪方面的工作,管理培训生只有大型的企业或者公司才有的项目,而且,只有那些企业教出来的管理培训生才有含金量!从管理培训生出来,一般来说,能直接晋升到中层管理层,比一般的就业步骤要快,而且发展也较好,若是从管理培训生出来,比一般的人更容易拿到500强企业的offer,希望能帮到你.
昭通市17135893726： 工商管理专业的毕业生最适合的就业职位是什么? - ？
巩浩清脑： 如果不想很奔波的话,从行政岗位做起,如果能吃的起奔波的苦,可以从销售岗位做起.在企业里只有两种职位是专门培养管理人才的,管理培训生和储备干部,但是一般要求会...
昭通市17135893726： 深圳爱施德股份有限公司 管理培训生(市场代表方向) - ？
巩浩清脑： 这个公司待遇肯定是和业绩挂钩的,我们是和这个公司的分公司有业务往来,做销售肯定是考核业绩了,没办法的事.
昭通市17135893726： 昨天收到箭牌管理培训生的面试,我想问下管理培训生是做什么的?发展前景好吗?？
巩浩清脑： 管理培训生”的英文是Management Trainee,是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划. 一大半被录用管理培训生,通常是在大学阶段,以兼职的方式到名企的各个不同部门轮岗实习,了解整个公司运作流程,大学毕业后,再根据其个人专长安排特定岗位的工作,通过长期培养,优秀者可以胜任部门负责人、分公司负责人,甚至全国市场总监、销售副总、执行总经理、总裁等高层职位.
昭通市17135893726： 合肥中公教育管理培训生怎么样 - ？
巩浩清脑： ●管理培训生 1、招聘岗位:管理培训生. 2、培养方向:企业中高层管理人员、项目主管. 3、培养方式:在基层培养,根据市场需求派驻到全国各个地市分校任职. 4、招聘要求和条件: (1)应届毕业生; (2)班级、学生会、协会主要负责人; (3)品学兼优,具有良好的沟通、组织、协调能力,有高度的自律性和团队协作精神. 5、工资待遇:试用期工资为3500元/月,试用期3个月.试用期满考核合格,转正后工资为5000元以上/月.(基本薪资、绩效奖金、年终奖金、工龄奖、股权激励等). 6、福利待遇:社会保险、住房公积金、带薪年假、带薪婚假、带薪产检假、带薪产假;年度体检、年度旅游等. 相当于现在很流行的储备干部,起点高,努力发展很快的.
昭通市17135893726： 销售管理培训生和业务代表是干嘛的 - ？
巩浩清脑： 业务代表是典型的业务员,就是跑业务的;销售管理基本也要从销售坐起,不过要学会销售数据分析管理.如果不是很有前景行业的业务代表劝你就算了,销售管理具体可以全面了解一下.仅供参考.
昭通市17135893726： 管理培训生是做什么的 - ？
巩浩清脑： 我之前做过一年的MT,一些经历都有在博客里和大家分享,可以看下~http://blog.sina.com.cn/u/1842630753 总体来说,MT是一项很有挑战性的工作,很考验综合素质,不同公司为MT制定的发展道路也会不同.如果不急于想过安定的生活的话可以尝试下,是一种很不错的生活体验!
昭通市17135893726： ＂专业市场管理培训生＂是什么意思 - ？
巩浩清脑： 应聘要求:1. 大学本科学历(临床医学/公共卫生/高级护理) 2. 具有独立工作能力、良好的沟通能力,喜欢演讲,擅长组织大型群体活动 3. 品德优秀,刻苦耐劳,积极向上,能适应异地工作及经常出差 4. 英语4――6级 工作职责: 通过与专业客户(医院/学校等)建立长期战略伙伴关系,使公司理念与产品达到最大的宣传,从而在专业客户中建立公司品牌形象,能更快、更好地满足专业人员(医务人员/教师等)以及消费者对公司产品的需求.
