公司帮员工代扣的社保会计分录怎么做

企业给员工代扣代缴社保怎么做账~

缴纳时:
借：应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷：银行存款
计提时：
借：管理费用--社会保险费(单位部分)
贷：应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
发放工资时:
借：应付职工薪酬--工资(应发数)
贷：其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
库存现金 (实发数)

扩展资料：
会计分录根据复式记帐原理的要求，对每笔经济业务列出相对应的双方帐户及其金额的一种记录。
在登记帐户前，通过记帐凭证编制会计分录，能够清楚地反映经济业务的归类情况，有利于保证帐户记录的正确和便于事后检查。每项会计分录主要包括记帐符号，有关帐户名称、摘要和金额。会计分录分为简单分录和复合分录两种。
简单分录也称“单项分录”。是指以一个帐户的借方和另一个帐户的贷方相对应的会计分录。复合分录亦称“多项分录”。是指以一个帐户的借方与几个帐户的贷方，或者以一个帐户的贷方与几个帐户的借方相对应的会计分录。
为了保证帐户对应关系的正确、清晰、便于了解经济业务的内容，会计分录必须严格掌握一借多贷或一贷多借的基本原则，不允许多借多贷。
参考资料来源：百度百科-社会保险会计
参考资料来源：百度百科-会计分录

缴纳时:
借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分) 其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷:银行存款
计提时：
借:管理费用--社会保险费(单位部分)
贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
发放工资时:
借:应付职工薪酬--工资(应发数)
贷: 其他应收(付)款--社会保险费(个人部分) 库存现金 (实发数)

扩展资料：
格式
第一：应是先借后贷，借贷分行，借方在上，贷方在下；
第二：贷方记账符号、账户、金额都要比借方退后一格，表明借方在左，贷方在右。
会计分录的种类包括简单分录和复合分录两种，其中简单分录即一借一贷的分录；复合分录则是一借多贷分录、多借一贷以及多借多贷分录。
需要指出的是，为了保持账户对应关系的清楚，一般不宜把不同经济业务合并在一起，编制多借多贷的会计分录。但在某些特殊情况下为了反映经济业务的全貌，也可以编制多借多贷的会计分录。
参考资料：百度百科：会计分录

一、发放工资时应作如下分录：

借：应付职工薪酬——工资

贷：其他应付款——社保公积金（个人应承担的社保及公积金部分）

应交税费――应交个人所得税（个人工资和福利等应代扣代缴个税部分）

银行存款

二、工资发放完毕，缴纳社保时的应作如下分录：

借：应付职工薪酬——社保公积金

其他应付款——社保公积金

应交税费――应交个人所得税

贷：银行存款

扩展资料：

企业应缴纳的各种社会保险费，包括基本养老保险费、待业保险费、医疗保险费和工伤保险费等。从社会保险费的确认、计提，社会保险基金的筹集、管理和后期支付来看，这些环节是相互独立、相互分离的，但同时又是相互联系、相互影响的。

按照配比原则和权责发生制原则的要求，应于职工为企业提供相关服务的期间确认当期保险费用。社会保险费作为对社会劳动者的附加补偿价值，在职工提供服务的各相应期间，及时确认和计量这部分延期支付的款项，并计入当期成本和费用项目，作为企业生产经营活动的必要费用。

1、其中，为直接或间接从事商品生产或劳务提供的职工缴纳的各种社会保险费，计人相关的成本费用，发生时，作账务处理如下：

借：生产成本

工程施工

经营费用

贷：应付社会保险费

2、为行政管理人员缴纳的各种社会保险费，计人企业的管理费用，发生时，作账务处理如下：

借：管理费用

贷：应付社会保险费

3、企业还应该为对企业作出过贡献的离退休职工缴纳医疗保险费，这一费用计人企业的管理费用，发生时，作账务处理如下：

借：管理费用

贷：应付社会保险费

“应付社会保险费”科目下，可分设“应付基本养老保险费”、“应付待业保险费”、“应付医疗保险费”、“应付工伤保险费，，等明细科目。“应付社会保险费，，科目是负债类科目，其债权人不是现在会计制度规定的“应付福利费”的债权人——职工，而是社会保险管理机构。

参考资料：社会保险会计-百度百科

五险一金的会计分录制做方法如下：
1.分配工资
借：××费用(管理/销售等)
贷：应付职工薪酬——工资
2.计提社保(企业部分)
借：××费用(管理/销售等)
贷：应付职工薪酬——社保
3.次月发放工资时
借：应付职工薪酬——工资
贷：应付职工薪酬——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款
4.上交社保
借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)
5.上交个人所得税
借：应交税费——应交个人所得税
贷：银行存款
一、五险的会计账务处理
(一)个人负担部分
发放工资时(按个人缴纳比例，从中扣除)
借：应付职工薪酬--工资
贷：其他应付款--社会保险费(代扣职工应交纳的部分)
贷：库存现金(实际发放的金额)
(二)企业负担部分
提取时
借：管理费用--社会保险费
贷：其他应付款--社会保险费(养老、医疗、事业、工伤、生育保险)
(三)交纳时
借：其他应付款--社会保险费(单位+代扣个人应缴的金额)
贷：银行存款(总交纳的金额)
二：住房公积金的账务处理
1.单位负担部分(按工资总提取，各地方提取比例不一样)
提取时：学会计论坛
借：管理费用--住房公积金
贷：其他应付款--住房公积金
上交时：
借：其他应付款--住房公积金
贷：银行存款或库存现金
2.个人部分
付工资时扣除：
借：应付职工薪酬--工资

1 计提工资时：
借：管理费用（销售费用、生产成本）-应付员工薪酬
贷：其他应付款-代扣员工养老保险

2 缴纳社保时：
借：其他应付款-代扣员工养老保险
贷：银行存款或现金

1. 计提时做

   借：生产成本/制造费用/管理费用：社保费
   贷：应付职工薪酬—应付职工工资 

   贷  ：应付职工薪酬 ：社会保险费                        

2. 代扣社保和个人所得税
   借：应付职工薪酬  
   贷：应交税费-应交个人所得税
   贷：其他应付款-个人扣款：基本养老保险等

3. 按实发净额发工资
   借：应付职工薪酬
    贷：库存现金等。

4. 支付社保缴费
   借：应付职工薪酬-社会保险费—基本养老保险等
   借：其他应付款-个人扣款-基本养老保险等

   借：应交税费-应交个人所得税
   贷：银行存款
   

   
   

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铜官山区18241323541： 公司给员工代扣的五险一金怎么做分录啊? - ？
广妮贝特： 五险一金的会计分录制做方法如下: 1.分配工资 借:**费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:**费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职...

铜官山区18241323541： 公司代扣代缴的个人社保做哪一个会计分录? - ？
广妮贝特： 代缴: 借:其他应收款贷:银行存款如果在发放工资时收回或收回现金:借:应付职工薪酬或库存现金贷:其他应收款

铜官山区18241323541： 代扣社保的会计处理 - ？
广妮贝特： 社会保险包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险.其中:由个人负担的保险是:养老保险、医疗保险和失业保险.社会保险会计分录:1、企业负担部分,提取时: 借:管理费用——劳动保险费(管理部门) 销售费用——劳动保险费(销售部门) 生产成本——劳动保险费(生产部门) 贷:应付职工薪酬——社会保险费2、个人负担部分,发放工资时(按个人交纳比例,从中扣除)社保还未缴纳 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——社会保障金(代扣职工应交纳的部分) 库存现金/银行存款3、交纳时: 借:应付职工薪酬——社会保险费(单位负担) 其他应付款——社会保障金(代扣个人负担) 贷:银行存款(总交纳的金额)

铜官山区18241323541： 代扣员工个人社保怎么写会计分?代扣员工个人社保怎么写会计分录 ？
广妮贝特： 代扣:借:应付职工薪酬 贷:其他应付款-个人社保 付社保 借:其他应付款-个人社保 贷:银行存款###计提时: 借:管理费用--单位部分 借:其他应收款-个人部分 贷:银行存款 发放工资银行代扣时 借:应付职工薪酬 贷:其他应收款-个人承担部分 贷:现金-实发工资部分###计提社保时的会计分录为:借:管理费用 贷:应付职工薪酬 银行代扣时的会计分录为:借:应付职工薪酬 贷:银行存款###计提保险费: 借:应付职工薪酬 贷:其他应收款-保险费(个人需承担的部分) 发放工资: 借:应付职工薪酬 贷:银行存款 交纳保险,银行扣款时: 借:管理费用-保险费 其他应收款-保险费 贷:银行存款

铜官山区18241323541： 单位缴纳社保,单位缴纳部分和代扣个人部分应该怎么分录计提和发放工资的时候应该分别怎么录? - ？
广妮贝特： 工资与社保的有关分录可以分为两步: 第一步计提工资与社保时: 借:管理费用/销售费用/制造费用(依据员工工作性质决定) 贷:应付职工薪酬--工资 应付职工薪酬--社保费(公司缴纳部分) 第二步, 发放工资分录: 借:应付职工薪酬--工资 贷:银行存款 应交税费--应交个人所得税 其他应收款--社保费(个人缴纳部分) 缴纳社保、缴纳个税时分录: 借:应付职工薪酬--社保费(公司缴纳部分) 其他应收款--社保费(个人缴纳部分) 应交税费--应交个人所得税 贷:银行存款 冲减时的分录: 借:管理费用/销售费用/制造费用 红字 贷:应付职工薪酬--社保费

铜官山区18241323541： 单位代扣社保如何做?单位代扣社保如何做账 ？
广妮贝特： 方法一:不计提 1、不计提,交纳时直接入帐 借:管理费用--劳动保险费(单位负担部分) 借:其他应收款--社保费(个人负担部分) 贷:银行存款(或现金) 2、个人负...

铜官山区18241323541： 代扣员工的社保与缴纳的会计分录怎么做?求祥细点的分录?谢谢.我是菜鸟. - ？
广妮贝特： 代扣员工的社保 借:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-劳动保险费红字 员工代扣部分 贷:应交税费-应交个人所得税 银行存款 缴纳的会计分录怎么做? 借:管理费用公司部分 应付职工薪酬-劳动保险费员工代扣部分 贷:银行存款 希望能帮助到你!

铜官山区18241323541： 关于公司代扣个人部分社保的分录怎么样做? - ？
广妮贝特： 发工资时代扣个人交纳的部分: 借:应付工资 贷:其他应付款-工资代扣款-社保 计提公司交纳的部分: 借:管理费用 贷:其他应付款-社保交纳时:借:其他应付款-工资代扣款-社保 借:其他应付款-社保贷:银行存款

铜官山区18241323541： 服务行业在给职工代扣社保时怎么做会计分录? - ？
广妮贝特： 1、代扣代缴工资是员工自己承担的费用,所以在计提工资时: 借:管理费用/销售费用/生产成本/制造费用 贷:应付职工薪酬(应发数)2、在发放工资是,代扣代缴部分公司实际不发放给员工,而是扣下,直接支付给税务局及社保局.一般分录如下: 借:应付职工薪酬(应发数) 贷:银行存款/现金(实发数) 贷:应交税费-应交个人所得税 贷:其他应付款-代扣社保3、实际支付代扣代缴税金及社保时: 借:应交税费-应交个人所得税 借:其他应付款-代扣社保 贷:银行存款

铜官山区18241323541： 我公司帮员工代交了社保、伙食费、个税,如何做计提工资和发放工资的会计分录 - ？
广妮贝特： 公司帮员工代交了社保、伙食费、个税,,计提工资和发放工资的会计分录: 1、计提工资时: 借:管理费用-工资贷:应付职工薪酬 2、 支付工资时: 借:应付职工薪酬贷:其他应收款-个人社保其他应收款-伙食费应交税费-个人所得税 3、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、＂非货币性福利＂、＂其它与获得职工提供的服务相关的支出＂ 等应付职工薪酬项目进行明细核算.