资本主义计时工资和计件工资的关系是

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~ 计时工资是计件工资的基础,计件工资是计时工资的转化形式。
计时工资作为基础,以时间为单位支付劳动者的薪酬;计件工资是在此基础上转化形式,根据劳动者完成的具体任务或产出量来确定薪酬。两种形式结合起来可以更全面地评估和激励员工的生产效率,与企业利润相关联。


在资本主义社会中,工人工资的两种基本形式是( )。
【答案】:B,D 工资的基本形式有两种:计时工资和计件工资。计时工资是按工作时间付给的工资。计件工资是按照工人生产的产品件数或完成的工作量付给的工资。在资本主义社会。普遍采用的基本工资形式是计时工资和计件工资。因此,正确选项为B、D。

资本主义工资的种类是计时工资和计件工资
计时工资和计件工资都是资本主义工资的种类。根据中国教育考试网资料,资本主义工资有两种基本形式为计时工资和计件工资。计时工资是按劳动时间长短支付的工资。计件工资是按工人生产的产品件数或完成的工作量支付的工资,它是计时工资的转化形式。资本主义工资是劳动力价值或价格的转化形式。

资本主义计时工资和计件工资的关系是
资本主义计时工资和计件工资的关系是:计时工资是计件工资的基础,而计件工资则是一种由计时工资转化而来的形式。在资本主义制度下,劳动者通过出售自己的劳动力获得报酬。一种常见的支付方式就是根据时间进行结算,即所谓的“计时工资”。这意味着雇主会按照劳动者实际投入的时间来支付相应金额作为报酬。

资本主义计时工资和计件工资的关系是
计时工资是计件工资的基础,计件工资是计时工资的转化形式。计时工资作为基础,以时间为单位支付劳动者的薪酬;计件工资是在此基础上转化形式,根据劳动者完成的具体任务或产出量来确定薪酬。两种形式结合起来可以更全面地评估和激励员工的生产效率,与企业利润相关联。

资本主义工资的两种基本形式
计时工资和计件工资。1、计时工资是按工人劳动的时间来计算和支付的工资,是资本主义工资最基本的形式。2、计件工资是按照工人生产的合格品的数量来计算和支付的工资,是计时工资的转化形式,是资本主义工资最普遍的形式。

资本主义工资的形式主要有两种
1、计时工资:计时工资是一种按照工作时间来计算工资的形式。工人根据工作的时间长短来获得相应的报酬。这种形式适用于那些工作难以量化产出的领域。2、计件工资:计件工资是一种按照工人完成的具体任务数量或产出数量来计算工资的形式。工人根据完成的任务数量或者产出的数量来获得相应的报酬。这种形式适用于...

资本主义工资的形式主要有
资本主义工资的形式主要有两种:计时工资和计件工资。计时工资是按劳动时间来支付的,通常以小时为单位;计件工资则是按照劳动者完成的工作量来支付的,通常以件数为单位。此外,资本主义还存在各种形式的血汗工资制度,这些制度往往与计时工资和计件工资有关。

资本主义工资的形式有
资本主义工资的形式主要有计时工资和计件工资。1、计时工资是根据员工的劳动时间来支付工资,通常按照小时、日或周来计算。2、计件工资则是根据员工完成的工作量来支付工资,通常按照每件产品的单价和数量来计算。

资本主义工资的最基本的形式是( )。
【答案】:D 本题主要考查的是对资本主义工资的最基本形式的理解和记忆。资本主义工资是劳动力的价值或价格的转化形式,它的本质是劳动力价值。资本主义工资有两种基本形式:计时工资和计件工资。所谓计时工资,是指按工人劳动时间支付的工资。在考察计时工资时,必须把工资总额和工资的每小时单价加以区别,...

资本主义工资的形式主要有
资本主义工资的形式有计时工资和计件工资两种。工资内容:计时工资指的是按照工人的劳动时间长短来进行工资发放的工资形式。计件工资指的是按照工人的劳动成果进行工资发放的工资形式。之后在计件工资的基础上又出现了血汗工资制度,资产阶级利用各种工资形式对工人阶级进行剥削。二战后,西欧、北美等一些国家在...

米东区15292937099: 在资本主义制度下,工人工资的本质是什么?尽量详细点. -
汝轻盐酸:[答案] 1)资本主义工资是劳动力的价值或价格的转化形式.2)在资本主义社会,工资表现为劳动的价值或价格,实际上,工人出卖的并不是劳动,劳动不是商品:首先,如果说劳动是商品,也有价值,那等于说劳动的价值是劳动的凝结,劳动的价值量由...

米东区15292937099: 计件工资是计时工资的基础,计时工资是计件工资的转化形式.怎么更改? -
汝轻盐酸:[答案] 计件工资和计时工资的两种劳动报酬的分配方法.计件工资兴起于泰罗科学管理理论产生,它以经济人理论出发,以生产某产品的社会平均工时为基础. 故应改为计时工资是计件工资的基础,计件工资是计时工资的转化形式.

米东区15292937099: 计时工资制与计件工资制哪个工资更高? -
汝轻盐酸: 计件工资是从计时工资转化而来的,由于计件工资的计件单价是根据计时工资标准计算的,因此,计时工资和计件工资在本质上看没有区别.它们之间的不同表现在: (1)计算原理不同,计时工资的计算原理是将员工的出勤率或视同出勤天数...

米东区15292937099: 事业单位专业技术人员基本工资标准表怎么算 -
汝轻盐酸: 计件工资是按照劳动者生产合格产品的数量和预先规定的计件单价计量和支付劳动报酬的一种形式. 按照工人所完成的产品数量或作业量支付的工资,是资本主义工资的基本形式之一.计件工资是由计时工资转化而来的,是变相的计时工资.例如:在实行计时工资时,工人的日工资额为3元,每日的产量为10件;而在实行计件工资时,计件单价是按照日工资额除以日产量来确定的,即3元÷10=0.3元.

米东区15292937099: 计件和计时工资一样吗? -
汝轻盐酸: 不一样,计件是以生产的产品数量计算劳动报酬的,而计时是以劳动的时间来计算工资的.

米东区15292937099: 为什么说计件工资更有利于资本主义剥削? -
汝轻盐酸:[答案] 资本主义有计时工资和计件工资良种基本形式计时工资是按照劳动时间支配的工资.分析计时工资不仅考察计时工资量的多少,还必须考察工作日长度和劳动强度的大小,要考察计时工资的单位价格,即劳动力每小时的价格(劳动价...

米东区15292937099: 马克思主义政治经济学中关于社会主义社会工人工资的构成 -
汝轻盐酸: 劳动力价值或劳动报酬的一种形式.工资既存在于资本主义社会,也存在于社会主义社会,它们具有根本不同的性质. 资本主义工资 在资本主义经济中,雇佣工人出卖的是劳动力商品.资本家支付给工人的工资,实质上就是劳动力价值或价格...

米东区15292937099: 计件工资,你做多了,他降你单价,所以计件工资也是比计时的工资多一点而已 -
汝轻盐酸: 计件工资,做多了,就降单价,所以计件工资也是比计时的工资多一点而已,现在的厂商都会用这种手法来压低工资,打工的只有接受或者是想一个两全其美的办法.

米东区15292937099: 什么叫资本主义?《资本论》的主要内容是什么? -
汝轻盐酸: 《资本论》第一卷的主要内容 《资本论》第一卷的基本内容,可以概括为三个理论:劳动价值理论、剩余价值生产理论和资本积累理论. (一)劳动价值理论 马克思从商品这一资本主义经济的细胞入手,透过商品交换的现象,深入探究了商品...

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