公司每天要开早会啊，轮流主持，明天就到我了，不知道讲些什么？

由员工轮流主持的早会怎么讲~

可以就最近出现的问题展开讨论、然后总结。

晨会是肯定要开的，夕会一般是业务员开的，内勤不参加的。
轮流主持晨会是必然的，高唱司歌是大家一起唱没什么好怕的。
在平安的氛围中你肯定很快就会适应的，相信自己。这只是一个小小的挑战，以后还会有更多的挑战，胆小，害羞要慢慢克服，不要总是害怕，躲在后面，否则在平安，你会觉得辛苦的。你一定要勇敢，战胜自己，加油！

公司的早会主要是改善员工精神面貌，创建组织学习文化，激励员工，作为主持，你要事先准备好内容和主题，熟悉早会的流程，引导同事们完成早会。

主持要求

1、热忱的态度。

2、学会保留自己，发挥长处，不要贸然进入别人擅长的领域。

3、解决听与不听的问题，适时互动。

4、要学会“破冰”，拉近与参与者的距离。

5、语言形象生动、表述清楚，没有歧义。

6、激发参与，适度的赞美。

7、自信感觉好，则表现佳。

8、事前沟通。

扩展资料：

早会优点

1、快速提升员工的精神面貌。一天之际在于晨，利用早会上的具体行动来让员工意识到新的一天开始，从而在思想意识上调整精神面貌；

2、培养员工的时间观念、纪律观念、形象观念；

3、有利于企业员工思想、行为的统一。早会就是公司的一面镜子，能够把公司存在的问题及时地反映给大家，使公司、员工充分认识自己；

4、早会是民主管理的一种好形式。员工与领导之间互相监督。

参考资料来源：百度百科-早会

随便讲讲，我们公司也是这样，天天早会轮流换人主持。大家一般都将些身边发生的小事，比较正能量的事，或者最近读了哪些好书有哪些心得，都可以跟大家分享一下。希望能帮助到你哦~

　　不是讲什么成功人士的案例 就是做小游戏
还有没有别的想法了
脑子都想破了

公司明天开安全周会，轮流发言，明天到我了，不知道讲什么？

我们公司开早会我明天发言先怎么说

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安徽省19252112456： 你好:我是一家公司的车间主任,我们公司每周一早上全天员工都要开早会,中层,高层领导轮流主持,下个星 - ？
南顷益可： 你们公司的主持风格只有你最清楚.如果你希望墨守成规的话,可以参考那些高层中层领导主持时的风格,把上周与本周的要点讲出来.如果你希望创新,则可以结合领导想要在会上听什么,员工想要听什么都结合起来,分成一二三条,条理清晰,引人入胜,大家就会记住你.

安徽省19252112456： 早会怎样主持才会更精彩?我们7个人轮流主持公司早会,明天我是第一 ？
南顷益可： 放松、自然、激情四射把台下的人当成大白菜自信一点,相信自己就是最棒的!

安徽省19252112456： 网络营销公司晨会怎样更有新意 - ？
南顷益可： 我们公司每天早上也开早会,也是轮流主持和做操. 我们的早会是有主题的.例如“微创新”:分享工作当中身边同事的微创新;“致青春”:每个人对青春的看法和青春的往事;等等 轮到我的时候,我就说了我青春比较糗的事情,逗大家一乐. 早上来上班,情绪或多或少比较低沉,早会有个调动作用,一方面你的糗事会逗大家开心,活跃气氛.二方面让同事更了解你,增加自己的幽默魅力,也可以锻炼自己的演讲能力和语言组织能力. 我的经历仅供参考. 望采纳!

安徽省19252112456： 公司的早会应该如何去开? - ？
南顷益可： 首先你要看这个早会是一个礼拜开一次还是每天都开,一般早会内容大致是以下几点:1 早会主持人总结一下昨天或者上周的工作,有哪些做的很好,哪些做的不足的地方,不足的地方在哪里?讨论一下怎么改善等 2 参加早会的人员轮流发言,了解下他们在昨天或上周的工作上有什么问题或者困难,一一列出大家讨论 并加以解决或者改善.3 视情况和主持早会者的工作性质而定,一般是主管级别的人员就分布下接下来的一段时间或者当天的工作内容下达工作指标等,传达一下上级的指示之类,要求下级人员怎么做之类的.如果是公司高层领导就最后展望一下公司未来的发展前景和潜力,以提高员工的工作激情.以上纯属个人经验,希望对楼主有所帮助!

安徽省19252112456： 如何开好早会 - ？
南顷益可： 一、早会规定 l 全厂性的早会:1. 每周一早上开,每次5-10分钟.定期、定时举行.2. 地点:厂院、操场3. 主持人:厂内的高层干部轮流主持4. 队列:规定每个部门站的位置,部门主管站最前面.并负责本部门的队列应整齐有序.5. 后勤部负责...

安徽省19252112456： 公司每天早上要开早会! - ？
南顷益可： 1、可以讲个笑话,让大家早晨来了之后有个放松而愉快的心情.白天做事会很轻松.2、生活中的细节分享,比如做公交车之前要准备好零钱或者乘车卡,这样方便和节省时间,不光为了自己也为上车的其他人.3、事件分享,最好是能通过各种事件体现工作的.这样让大家能有所收获.呵呵,很简单,只要觉得自己想什么就说什么就可以.不要担心自己说的不好或者怎么样,自信点,相信自己.一切ok.

安徽省19252112456： 公司突然安排我每天做晨会主持,我又不会跳舞也不会唱歌怎么办?大神来指点一下,谢谢啦! - ？
南顷益可： 公司想培养你,不会可以学,不要害羞,不会唱歌跳舞可以会说啊,你既然是主持,那你可以挑出来一位跳舞的女孩子站前面领舞,你和她站一块儿和大家学,不要让领导失望啊,还有一点,要有激情,,学会不要脸,但是不能低俗,可以污,但是不可以流氓

安徽省19252112456： 我是一位公司管理每天要给员工开早会,不知怎么讲 - ？
南顷益可： 总结一下前一天工作中出现的不足,并安排一下当天的工作, 如果有特别的信息,则在早会上传达给大家, 最后询问各组别有哪些问题涉及到别的组别或是需要别的组别配的,在会议上提出并解决. (如果只是个别组单独有问题,并不涉及到别的组别的话,建议不要在会议上讲,以免耽误其他人的时间!) 在会议中根据实际情况可适当的表扬一下工作好的属下,以激励其他的下属或他本人,、让他下一步能做得更好! 这种每天开的,不好拉其他部门人员参加,但如果月会就会有其他部门,因为质量不是质量部门或称品保部门做出来的,从开发、设计、工程一直到采购、制造、品检都有关.这时候,品管、品保的各种分析工具就变得很重要,有了这些分析报告,那么开会时让各相关部门知道该如何改进.

安徽省19252112456： 公司晨会要怎么主持? - ？
南顷益可： 一般来说,晨会要注意几个重要的步骤(个人总结出来的)首先是问好 问好是很关键的,有激情的问好是一个好的开始,使员工有精神,有激情,这个可以自己运用一个有动作性的问好方式.接下来是用小故事或是近期发生的事来引出一些工作上的事,由此引入直接可以进入到技巧演练.(或是表扬某位员工的优秀事迹)最后就是业绩汇报和激励.纯属个人总结出来的,适当变更才能更适合你,祝你好运!

安徽省19252112456： 明天要主持早会,怎么开啊,又不能玩,又不能训示,有没什么工作好安排.神经公司 - ？
南顷益可： 很简单的: 1、请大家把昨天的主要工作讲一下,完成的、没有完成的、需要某部门(或某人)协助的; 2、各部门今天的主要工作,有无需要协调的事项; 3、大家有没有问题需要提出. 你因为是早会的主持人,会上讲的可以记录一下,对大家提出的问题如果你有把握决断,会上就给明确答复,如不能决断,待向领导汇报后再予以明确.当然,你如果对大家的工作有什么要求,也可以在会上提出,让大家执行. 散会.