想要成为公司高管，是否需要长时间的努力？
是的，想要成为公司的高管，需要很长时间的努力才可以，有时候成为高管不仅需要能力出众，还要能熬得住。
在选择好自己想从事的工作之后，再选择一个比较好的公司，这个好的界限是自己心理方面的界限，并不是说规模越大越好，而是比较心仪的公司。一旦进去就尽量不要再想离职这方面的事情了，必须要坚持下去，有时候成功靠的就是熬得住，尤其是人员流动性比较大的职位，基本上都是“剩者为王”，比如说销售工作。
很多销售刚开始业绩比较差，可能待一段时间就走了，大部分人都是这样，而如果你能坚持下来默默努力，也许就离成为高管不远了。
想要成为高管，努力的方向也不要搞错了，不仅需要业绩突出，还要有一定的管理能力，才可以胜任，也能让你的上司认可你这方面的能力，这也涉及到稳定性的原因，如果岗位是人员流动比较大的岗位，基本上你的同事都是新人，而你是个老员工，他们都会听你的，如果你能利用好这一关键点，平时工作的时候多多指导别人工作也搞好团结，做好自己分内工作的同时，也要照顾好其他同事，毕竟你是老员工，他们也都会听你的，时间久了，你的上司也许就认为你是一个非常有管理才能的人，也就会提拔你了。
总之就是不要轻易换工作，在一个企业一定要带足够长的时间，我觉得这个时间至少要定在5年，长时间的努力不仅包括一个好的结果，其实有时候过程还是比较重要的，一般的高管都有一个习惯，就是比较喜欢加班，你也可以选择性的进行加班去提前完成第2天的任务或者以后的任务，你的所有付出领导早晚会看在眼里的。
高管可不是随随便便就能当的，需要长时间的努力才可以，希望你能成功。
确实是需要长时间的努力，而且你的这种努力需要让别人看到你才会成为高管。
需要长时间努力，否则是很难成为高管的，要不断的提升自己的能力，同时要发挥自己的潜力。
是需要长时间努力，你的专业能力要非常的强，也要有很高的情商，要得到大家的认可，这样才可以成为公司高管。
做为一个公司高管,都需要具备哪些能力呢?
做为一个公司高管，都需要具备哪些能力呢？一个好的公司高管，应该具备管理的能力，需要对公司能够做到管理的效果，让每个人都感觉到舒服，而且也需要做到带领的能力和员工一起进步，保证公司发展的更好。1.具备较强的专业能力。她们的技术专业能力很强，具备很充足的管理方法。她们会观查销售市场的转变，...
未来想成为公司的管理层!需要具备哪些知识储备,和能力培养!希望懂行...
作为一名大学生，你首先要考虑的是，以后打算从事哪一种职业。一般而言，80%的人在职场中的职业与所学的专业不对口。第二就是专业，一个人专业上突出才有可能被提拔成管理层；第三是学历，现在要在公司成为高管，学历也是非常重要的，越往上走，越需要，除非自己创业；第四是英语，流利的英语会给...
在公司担任哪些职位才能算是高管?有何依据?
公司高管其实是个法律术语，但公司的董事和监事并不是高管，高管指的是公司的经理、副经理和财务负责人。如果是上市公司的话，董秘（董事会秘书）也属于高管。所以，很多公司里的总监、总裁、高级经理看起来高大上，但并不是真正的高管，在法律上讲，他们只是公司的中层而已。执行董事比董事长要厉害，...
在公司担任哪些职位才能算是高管?
包括 公司的董事长、党委书记\/党组书记(国企才有,并可能与董事长合二为一)、总经理(总裁、首席执行官)、副总经理、总工程师、总会计师、纪检组组长\/纪委书记(国企才有) 都算是高管。 这里有一点需要说明,有的人认为,董事长不算是高管,因为董事长其实只是对董事会负责,而企业经营的行政一把手应该是总经理或是总...
在公司担任哪些职位才能算是高管?
第一，独立法人的小公司。对于独立法人的小公司而言，公司的规模比较小，而且也没有上市，自然组织结构很简单，那公司的高管也很有限。一般而言，公司的董事长（如果公司有的话）、总经理、副总经理都算是高管。至于什么财务总监（财务经理）、销售总监等，就是普通的中层干部，还不够称为高管。总体来说...
要做大公司的高层管理者要具备什么样的知识
一个企业，如果它的薪酬福利暂时没有达到满意的程度，但却有许多培训和实践的机会，他们也会一试。毕竟，有些经验不是用钱所能买回来的。14、勇于接受份外之事 任何一次锻炼的机会他们都不轻言放弃，而把它看成是难得的锻炼机会。并意识到今天的份外，或许就是明天的份内之事。常看见他们勇于接受...
做为一个公司高管,你觉得需要具备哪些能力呢?
一些人经过多年的努力终于在公司混出一份属于自己的天地，他开始成为了公司的高管有着自己的手下。对于自己来说，每个月的薪资也长高了。但是身为公司高管需要管理的事情也变多了起来。作为一个公司高管，你觉得需要具备哪些能力呢？一、具备扎实的专业知识。对一个公司高管来说，他们需要学习的东西非常的...
企业高管需要具备哪些能力?
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公司高管要具备哪些素质?
企业高管需具备以下素质：1、高管应懂得，团队中不可能每个人都是尽善尽美的，需要利用现有资源，让每位团队成员都明确目标和战略方向，并推动事情发展。战略需要得到公司高管层的一致体认，所以，对营销总监这样的高管而言，需要把更多的时间花在与其他高层的沟通上。2、高管的另一项重要能力是使别人执行的...
财务出身,一直在做财务工作,如何能够过渡到企业高管呢?
首先，你需要知道，成为财务高管需要什么知识和能力：总得来说：熟悉企业内控、财政政策法规、投融资资本运作，风险意识强、懂得灵活处理的人最佳。财务总监是企业中非常重要的高级管理职位，是穿插在金融市场和价值管理之间的不可或缺的角色。他们站在股东和经营者之间，是公司重要的战略决策制定和执行者之一...
旗秆好及： 要想成为高管,做一个白领阶层.首先要有过硬的技术本领,有卓越的管理能力,还有较强的沟通才能.假如在外企工作,英语也是必不可少的.在大学是打好基础,将来走向社会后,才能充分发挥自己的才华.
莱城区18555518137： 我想成为一个公司的管理层的人 - ？
旗秆好及： 努力做好本职工作,就很有机会了.让自己成为金子,就会发光.
莱城区18555518137： 在酒店做,从服务员做到高管要做多少年?？
旗秆好及： 看你的基础和天分 ,以及努力程度. 不过你问这个问题说明你是非常积极向上的,很有希望. 其实做的好了2到5年就差不多了.
莱城区18555518137： 怎样才能成为高管 - ？
旗秆好及： 想成为高管,就要首先知道作为一名优秀的领导者最起码要具备12项技能. 在以后的工作,不断的要求自己,不断的提高,必将能够有所建树!!祝你成功 ◆决策管理企业管理的重点在于经营,经营的重点在于决策.在企业生产经营的过程中...
莱城区18555518137： 用了八年时间就做到了一间公司的高层,这算快吗? - ？
旗秆好及： 这相当可以了,奋斗八年,一步步升上去,这充分说明此人能脚踏实地,一步一脚印地前进,虽说不是直升,但心里较踏实,是凭真本事上去的.
莱城区18555518137： 如何成为高管 - ？
旗秆好及： 尊敬的百度用户您好! 欢迎使用!很高兴为您解答! 如何成为高管? 现在就开始朝着那个方向努力吧.以下是帮助你起步的七条建议:积累多方面经验不要仅仅局限于你的工作、角色,甚至你所从事的领域——在一段时间内尝试至...
莱城区18555518137： 怎样才能当CEO? - ？
旗秆好及： 在通用电气 (General Electric) 前任首席执行官杰克-韦尔奇 (Jack Welch) 即将退休时,他指定了三位接班候选人,他们在通用电气的工作年限加起来达70年之久.从某种意义上讲,这三位候选人——杰夫-伊梅尔特 (Jeffrey Immelt)、詹姆...
莱城区18555518137： 怎样才能当CEO?？
旗秆好及： 首席执行官(又称行政总裁、行政总监、执行长或最高执行长;英文:Chief Executive Officer,CEO) 我认为做到这样的一个高级别职位,在谈什么理论知识、团队领导就太肤浅了,已经上升到这样一个职位的人才,所具备的是一种宏观的经济头脑,对这个行业的未来分析、最大利润的创造力的发挥.并且还要有一种海纳百川的心胸,能够装下世间万物.在这样一种有远见有宽广胸怀的领导人下所掌管的企业才会有前景.
莱城区18555518137： 学计算机网络技术就业的话,想知道从实习到高管需要多长时间,并且工资情况是个怎么涨法. - ？
旗秆好及： 如果你做服务器服务有关的网络那边的话,工资实习在广州三千,转正就三千五,一年后工资四千五.两年后如果你能力足够的话可以跳槽到五千五.三年后如果很厉害可以达8k.至于主管的话,如果有机会,三年工作经验是可以去努力的.如果你打算做编程的话,出来工资四千,一年后达六千,三年后工资可以上万,至于做主管,最起码要四年以上.而且这行要达主管的话这个有点难道毕竟这行工资很高,要想做管理层的话,至少要会系统架构设计,一个人能独立完成.
莱城区18555518137： 如何做好企业高管 - ？
旗秆好及： 学过管理的人,都会如数家珍地说出一些管理大师的名字以及他们所倡导或开创的流派,如X理论(“性善 ”论)、Y理论(“性恶”论)、Z理论(“日本式管理”论).在刚刚接触管理工作的时候,简单地认为只要照搬某个流派的管理做法就...
