一位多年的职场人，给年轻人的6条成长建议是什么？
6条成长建议分别是：
第一条建议：刚步入职场，凡事要多看，多听，但一定要少议论。
对于刚步入职场的人来说，他的行业认识不足，工作流程不熟悉。此时，应该多看看资历较老的员工是如何做到的。多向有经验的老员工请教请教。但是关于同事的个人私事，一定要少议论。如果你将时间和精力都用在讨论别人的事情上，你将无法做到个人能力的提升。否则，你还可能给你的直属领导落下一个不好的印象。
第二条建议：对于工作任务，要按照事情的轻重缓急进行规划。
工作任务纷繁复杂，但是一定要按照事情的重要程度、时间的紧迫程度进行合理安排。根据管理学的观点，做事情一般是要事优先。先做重要且紧急的事情，然后才是其他事情。
第三条建议：及时对工作进行复盘和总结。
主要是将日常的工作，划分并归类。这样一来，就可以形成一套科学的工作理论方法。每次遇到同类问题时，直接按照方法进行计划和实施。这样就大大降低了工作的准备时间。
第四条建议：提升个人的语言表达能力。
个人的沟通表达能力，就是要在日常的工作中进行练习。明白沟通的实质就是一个编码与解码的过程。这个过程需要储备一些专业术语。
第五条建议：学习周围其他人的表达技巧。尤其是一些部门骨干的沟通话术。
第六条建议：职场中，一定要保持自信。自信在一个人的职业生涯中，扮演着非常重要的作用。
自信的反义词是自卑。自卑就是自己不相信自己，而自负就是太自信了。这两种过于极端的行为，都是一种不健康的心理状态。这种心理状态，也极大地限制了个人的职业发展。
多听，多看，要非常的自信，不要急于求成，要提高自我的能力，认清自我。
要树立自己的目标，同时也应该完善自身，还要注意学习知识，注意自己的经验总结，同时也应该虚心请教。
1、别太着急，绝大部分人注定只能慢慢成功，其实人生低开高走，甚至大器晚成是非常不错的局面。如果你在看这篇文章时还觉得自己不够成功，那么就暂且放弃「快快成功，快快挣钱」的执念，这个执念会让你不断追求短期利益，追求所谓的热潮，追求所谓的风口。2、接纳自己普通，成为巨富的梦想人人都有，但是对大部分人而言，那只是一场梦而已。绝大部分人只是普通人，生来普通，注定普通。但是普通人，未必没有普通人的乐趣和幸福。很多人把我介绍给朋友时，总要扣几顶帽子，比如什么专家，什么大V，每到这个时候，我总是拦着他们说：我只是一个普通人。当然，我的不普通之处在于我总是在分享自己的日常感受，而大多数人选择不说。从某种意义上而言，我开始富有，源自于接纳自己的普通。
别太着急，一定要接纳自己的普通，不要做错误的事情，一定要坚持做一些特别重要，但是不紧急的事情，远离急躁的朋友，靠近值得你尊重的人。
职场老人很多都不愿意给新人传授经验,这样不会影响团队工作的效率...
其实这样子确实是会影响整个团队的工作效率的，因为老人的速度很快，但是很多新人的速度又很慢，那么就会造成项目上的这种落差很大。
对一个职场人来说专业更重要还是经验更重要?
对于职场人来说，专业更重要，有了好的专业可知识与技术,从而才能更好的工作,能做得更好用人单位才会重视你，经验可通过自己工作去积累。对于职场人来说，专业更重要，有了好的专业可知识与技术,从而才能更好的工作,能做得更好用人单位才会重视你，经验可通过自己工作去积累。对于职场人来说，专业更...
职场十几年不停跳槽,勤换公司和老板的人怎么样了?
浪费许多的时间。如果在现有的企业工作很稳定，那我们还是希望能一直坚持下去。因为这样子才会觉得更踏实，工作也会更加的勤奋。总是这样跳槽，慢慢的工作不好找，也会给现在的企业的领导一种不踏实，不勤奋的感觉。别的企业的领导也不敢真正的雇佣。觉得你这种人不务实。和我的想法相同，就采纳吧！
那些以前在公司上班的,甚至当高管的人,45岁以后失业后都去干什么了...
一位是61岁的国企白领。他已经退休了，为什么还出来当保安呢？他退休之后，老伴身体不好，需要长期吃药，他的退休金不到4000元，想在住家附近应聘保安工作，多挣点钱，改善生活，同时也可以照顾老伴。所以，45岁以上的职场人失业之后，并不是去周游世界、含饴弄孙了，而是继续扛起家庭的责任，甚至不惜弯...
为什么有的职场人每隔一段时间就会厌烦工作?
职业倦怠期和人的生理周期一样，有一定规律可循。为什么会进入职业倦怠期呢？究其原因有以下几种：1、主观原因 （1）工作压力或挫折打击的长期叠加。35岁左右的职场人经过多年打拼，在事业上小有成就，在一定程度上“位高权重”，工作压力日渐加大，加上新人不断涌现对“高位”造成一定压力，使得“...
职场人如何利用下班时间自我提升?
大学毕业四年了，已经在职场中闯荡了多年，但是职场人不能只光顾着把工作做好，就忘记提升自我。提升自我对于每一位职场人来说都是非常重要的。我自己就是利用下班的时间提升自己，换来了更多的赚钱的机会。因为下班做自媒体，所以我的老板主动提出来让我帮他做线上的引流，价格随便我开；我也因为下班...
职场生存中,能力重要还是情商重要?
职场当中肯定是能力更重要一些，才能为企业创造经济效益，这才是企业最需要的。
成功的职场人士该如何提升自我?
入职场多年，中间有做的比较好，也有失败的地方。这两年一直在知识付费领域学习，认识了很多职场成功人士。跟着他们学习，也了解他们是如何提升自我的。1.要做有目标的人。成功的职场人士，往往都知道自己想要什么，会努力去争取自己想要的东西。对于目标近乎偏执的狂热追求。比如罗永浩就是这样一个人，他定...
在职场中什么人会被人轻视、看不起给我们分享下吧?
不管是不是切实可行，她都是那个给领导捧场的热情观众。团队聚餐，她总爱坐到领导身边，端茶送水，点的也都是领导爱吃的菜。说句粗鲁的话，领导放个屁，她们都觉得是香的。这种人只要敬而远之就行。第二、 唯唯诺诺，不愿承担责任的老好人。职场还有一种人，领导说什么就是什么，没有自己的...
职场中中年人如何裸辞创业?
职场中,很多人工作努力,上要面对的挑剔又苛刻的老板,下要面对和同事的各种办公室争斗,再加上互联网上各种疯传的心灵鸡汤和很多创业成功的例子,使得很多职场人都有冲动辞职去创业的想法,有一部分中年人,他们放弃了稳定的工作,向着自己的梦想鼓足勇气裸辞,但是,当他们到达了外面的世界,真的就能如想象中那样美好吗?
拔查希舒： 马云认为,做一件事情要想成功,至少要有四个因素:“第一是坚信,就是'我相信','我们相信';第二是坚持;第三,学习;第四,做正确的事和正确地做事.”成功的四个要素 马云坚决否认自己是个聪明人,阿里巴巴走到现在也绝不...
仙游县15666807301： 人生怎样成功 -- 职场前辈的几点肺腑忠告 - ？
拔查希舒： 人生怎样成功--职场前辈的几点肺腑忠告有这么一个例子,某个部门一个MM失踪已久突然回来,部门要对其处分,部门开大要大家表态,结果MM哭得梨花带雨,说是因什么什么原因没有与单位联系的(其实是带着单位的产品到南方干私活去了...
仙游县15666807301： 比尔盖茨在退休前给职业青年的十条警语是什么?？
拔查希舒： 比尔•盖茨退休前留给职场青年的十句警言 1、社会充满不公平现象.你先不要想去改造它,只能先适应它. (因为你管不了它) 2、世界不会在意你的自尊,人们看的只是你的成就.在你没有成就以前,切勿过分强调自尊. (因为你越强调自...
仙游县15666807301： 成功4要素是什么? - ？
拔查希舒： 第一、目标.你永远不可能强按着一头不想喝水的牛去喝水,同样,你也不可能在你自己不喜欢的领域,取得此生你所能取得的最大成就.目标是欲望的表达,“要什么”从来就比“怎样做”更为重要.但是目标不是欲望,目标更加具体,也往...
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拔查希舒： 职场竞争力是指在职场中所具备竞争优势的综合能力.包括三个方面:一是准确的职业定位,二是综合能力与资源,三是超强的执行力.具体怎样提高自己在职场的竞争力?以下供大家参考. 1、必备的工作能力不断提升 (1)执行力,在职场...
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仙游县15666807301： 怎么在职场做个万金油 - ？
拔查希舒： “职场不败”的六大功夫 1:成为不可缺少的人 公司里,老板宠爱的都是些立即可用并且能带来附加价值的员工.管理专家指出,老板在加薪或提拔时,往往不是因为你本分工作做得好,也不是因你过去的成就 ,而是觉得你对他的未来有所帮...
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拔查希舒： 原发布者:谍穹如何做一个受欢迎的人在社会交往中,怎样培养自己的个人魅力和影响力,首先做一位受欢迎的人.要想别人欢迎我们,首先做一个自己欢迎的人.那么如何做一个受欢迎的人呢?一、积极乐观和灿烂的笑容积极的人象太阳,...
仙游县15666807301： 怎样在现在的职场中求得一席之地? - ？
拔查希舒： 如何能在职场中立足现在是很多年轻人比较关注的问题,除了你有真本事外,还需要这几条规矩: 1、必须有一个圈子.无论如何做都是画地为牢:不加入一个圈子,就成为所有人的敌人;加入一个圈子,就成为另一个圈子的敌人;加入两个圈...
