退休算工龄时几个月算一年工龄?

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工龄几个月算一年~

1、一般来说,工作满一年,就算一年工龄,工龄可以按月来计算的,特别是在办理退休时,都是精确到月。比如有的人是二十年,有的人是二十年三个月等。
2、工龄的用处。国家规定承认的工龄,是非常重要的,在没有参加社保缴纳前,可作为视同缴费年限,在计算退休金时有过渡性养老金,在职时有工龄工资,调整工资时是必要的条件之一,公务员工龄满三十年可以提前申请退休等。
3、以养老保险缴费年限计算的工龄,缴费年限长的,个人账户余额比较高,退休金相应也比较高,今后调整退休金时,工龄也是增加退休金调整的条件之一。在民营企业的薪酬体系中也有工龄工资。

扩展资料
工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短,标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄计算公式  计算工龄的步骤已完成,公式如下:
A3=DATEDIF(D3,E3,"y")&"年"&ROUNDUP(DATEDIF(D3,E3,"ym"),1)&"个月"&ROUNDUP(DATEDIF(D3,E3,"md"),1)&"日"
A3为计算出的工龄,D3为入职入期,E3是当前日期。
有某位同事申请了停薪留职后再复职,停职时间段为5个月4日,
如何用A3的正常工龄减去停职时间,得出实际的在职工龄
如直接用正常入职时间减停职时间,公式更改如下:
F3为停职时间的5个月,G3为停职时间的4天
A3=DATEDIF(D3,E3,"y")&"年"&ROUNDUP((DATEDIF(D3,E3,"ym")-F3),1)&"个月"&ROUNDUP((DATEDIF(D3,E3,"md")-G3),1)&"日"
假设用正常的入职工龄1年9个月21日 - 停职时间5个月4日 = 在职工龄1年4个月17日。
再假设用正常的入职工龄1年2个月3日 - 停职时间5个月4日 = 在职工龄1年-3个-1日。
参考资料来源:百度百科-工龄
参考资料来源:百度百科-工龄计算

退休职工缴费年限计算到月,在计算养老金的时候,计算平均缴费工资指数计算到月,基础养老金不满一年的月数不计,过渡性养老金计算到月;退休后,按国家规定统一增加养老金,缴费年限不满一年的月数一般按年计算。
工龄计算方法:
连续计算法
也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加,连续计算为连续工龄。
合并计算
也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。
工龄折算法
从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工,计算其连续工龄时,每在此种场所工作一年,可作一年零三个月计算。
在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中,直接从事有害身体健康工作的职工,在计算其连续工龄时,每从事此种工作一年,作一年零六个月计算。
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说,因个人原因间断工作的,其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。现今确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时,一般只用连续工龄。

扩展资料:
工龄分类
工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。
本企业工龄(连续工龄是指职工在一个工作单位连续工作的时间。以前,连续工龄又称为“本企业工龄”。1987年以后它的范围不限于在一个单位工作的时间,而是包括职工在各个单位按规定应计入的全部工作时间。)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。
一般工龄包括连续工龄,能计算为连续工龄的,同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。
连续工龄和本企业工龄在含义上有差别,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。若没有可以合并的情况,连续工龄就是本企业工龄。国务院1978年6月关于《安置老弱病残干部的暂行办法》规定将“本企业工龄”改叫为“连续工龄”。
机关、事业单位为有别于企业用的"工作年限",实际上连续工龄和工作年限的含义和作用是相同的。
参考资料来源:百度百科-工龄

退休使用的是养老保险缴费年限,不是工龄。
养老保险缴费年限是按月计算的,有一个月算一个月。折算成年时就是12个月算一年。


退休时工作了29年零三个月工龄按29年计算还是30年计算
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工龄是怎么计算的?几个月也算工龄吗?
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工龄休假时间规定2022
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年休假时的工作年限是如何计算的啊?
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公休假工龄的计算,是依据劳动手册上记录吗?
这个问题是这样的,我也碰到过,后来去社保局咨询过了,权威答复是:只要公司给你在试用期过后补上了社保(养老金),这3个月的工龄就算上,与劳动手册的记录无关。反之,单位没给你交养老金,这3个月的工龄就没有了。以社保局的电脑里的养老金缴费记录为准。

工龄年假对照表 年假和工龄是怎么规定的
如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工,计算其连续工龄时,每在此种场所工作一年,可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中,直接从事有害身体健康工作的职工,在计算其连续工龄时,每从事此种工作一年...

请问工龄从何时开始计算
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栾毓茜草: 退休工龄是如何认定?不足整年的怎么算?满一周年为一年工龄,不足一年的按月计算.律师将为您进行详细的介绍:退休职工缴费年限计算到月,其中不满一年的月数....

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栾毓茜草: 按国家规定,工龄是以周年为单位计算的,即“满”一个周年才能算一年.但是,在每年增加企业退休人员养老金的时候,一般规定缴费年限(含视同缴费年限)不满一年的按一年计算.这和实际工龄是完全两个不同的概念.

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栾毓茜草: 退休职工缴费年限计算到月,其中不满一年的月数,表述方式为X/12年.在计算养老金的时候,计算平均缴费工资指数计算到月,基础养老金不满一年的月数不计;过渡性养老金计算到月.退休后,按国家规定统一增加养老金,缴费年限不满一年的月数一般按年计算.

明山区18249787637: 退休工龄如何计算 -
栾毓茜草: 退休工龄计算方式包括:1、连续计算法,也叫工龄连续计算.2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄.是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算.如精简退职的工...

明山区18249787637: 退休人员工龄怎样计算4个月算一年吗 -
栾毓茜草: 不是4个月算一年.退休计算养老金时,缴费年限以年为单位,实际缴费年限计算统计到月,不足一年的月份折算成10进制小数,保留小数点后四位.如:29年零1个月,记作29.0867年.

明山区18249787637: 退休工龄要如何计算 -
栾毓茜草: 现在没有工龄的规定了,全部按照缴费年限计算,在实行缴纳养老保险制度之前参加工作的工作年限,或者曾经上山下乡,入伍服役的,下乡插队或者军龄可以视同缴费年限,和实行缴纳养老保险制度之后实际缴费年限合并计算缴费年限.缴费一年就计算一年,精确到月.没有按照虚岁计算的规定,按照满十二个月为一年计算,不足一年的,按月计算,在退休之后,调整退休养老金时,按照出台的调整文件规定执行,文件中注明不满一年按照一年计算的,不满一年的部分,按照一年计算,没有注明的,按照满一年计算,不满一年不计算.

明山区18249787637: 退休工龄计算 -
栾毓茜草: 工龄=参加工作时间至退休当年审批之月止,以虚年计算.如你外公1958年12月参加工作,1958年计算为1年工龄,如你外公2000年1月经主管部门批准退休,2月起享受退休养老金,2000年1月计算为一年工龄.工龄津贴按此办法计算发放(一年中参加工作只有1个月和12个月的工龄津贴相同).

明山区18249787637: 1981年6月参加工作,2013年9月退休,麻烦问一下,工龄是多少年,工龄怎么算的 -
栾毓茜草: 工龄的计算,按照满12个月为一年计算,不足一年的,不计算工龄,因此,你的工龄为32年3个月,零头不算,为32年,不过,在计算你退休费的时候,零头的三个月,是计算在内的,

明山区18249787637: 我是工人快退休了,42年8个月工岭,8个算1年,还是算半年?求回答. -
栾毓茜草: 工龄有一个月算一个月.目前企业退休时工龄纳入缴费年限统计,有一个月算一个月.42年零8个月在计算退休后的养老金时,算作42.6667年,保留小数点后四位.

明山区18249787637: 退休工龄是计算到年还是计算到月 -
栾毓茜草: 看你什么编制了,公务员事业编制退休工资计算到年,小职工退休计算到月,按实足年月算多少工龄

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