4900底薪加班费多少钱
1900底薪加班费多少钱一个小时
法律主观:根据现行相关法律规定,计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算。所以日薪:1500÷21.75=68.97元工作日延时加班(每小时):1500÷21.75÷8×1.5=12.93元休息日加班(每天):1500÷21.75×2=137.93元法定假日加班(每天):1500÷21.75×3=206.9元以上是标准口径,即国家...
进富士康普工要不要考试
4.七天后就正式上班了。里面包吃包住,我当时住的地方像宾馆一样的房间,热水器、空调,什么都有。底薪900,星期1-5加班费:7.76元,周六、日加班费:10元。所以一般只要每天加班的话一个月可以拿2000左右是不成问题的。我进去40天拿了3000快,也许你不信。40天后就直接跑回来读书了。反正在里面...
...元旦和春节期间加班时间是3天,每天12小时,有谁知道加班费应该...
1、加班工资基数不得低于本市规定的最低工资标准,你的底薪是1000无,已经低于你工作所在地的最低工资标准,你的加班工资应当按照你工作所在地的市规定的最低工资标准计算。2、加班工资的计算方法:比如你工作所在地的市规定最低工资为1200元,就是1200元(月)÷21.75天÷8小时×300%=20.69元(1...
工厂上班1900的底薪,22天制,平时加班44个钟,周末加班40个钟,能拿多少...
咱以底薪1900来作为加班计费的基数,1900元那么日工资是87.36元,小时工资就是10.92元。平时加班44小时,工资就是44X1.5就是66小时就是720.69元。双休日加班40小时,加班费就是40X2就是80小时就是873.56元。然后底薪加加班费就是1900+720.69+873.56总计3494.25元。不知道还没有什么其他补贴,...
底薪是1900,加班费是17块一个小时,一个月是多少工资啊?
富哥帮你算一下你一个月大约有多少钱,按底薪+平时加班费+周六周日加班费来算,(因为节假日三倍的加班费不容易碰到)1900(底薪)+720.68(平时的加班费按44小时来计算)+1310.34(周末6天的加班费)=3931.02 以上这种算法是你每月只休息两天,每天工作十个小时的情况下得到的工资。当然不算岗位...
底薪加加班费的工资怎么算
底薪加加班费的工资怎么算 计算底薪和加班费的工资应该是每个员工都必须熟悉的基础知识。底薪是指员工在一个工资期内的基本工资,通常是按月计算。加班费是指员工在正常工作时间外工作所获得的额外报酬。计算底薪和加班费的工资需要考虑许多因素,例如员工的工作时间、工作地点、职位等级和工作内容等。首先,...
底薪3000公司计算加班费按1350计算合理吗
合理的, 因为底薪里包含了其它的一些福利, 1000元差不多见. 比那些加班没有加班费的强多了. 如果加班费能按时发放,那说明你老板还算有良心的, 偷着乐吧.昆山鼎鑫电子加班费怎么计算的?按底薪计算?还是按1140? 按底薪计算 请问公司给我定3500元的保底工资,加班费却按1350计算合法吗, 1、公司...
1790的底薪加班费多少一小时
82.30。以一类区最低工资标准举例计算:一个月上班时间为21.75天,那么日加班工资就是1790÷21.75=82.30元。底薪1790元+加班费(工作日1.5倍,周末2倍,节假日3倍)+餐补10元\/天自费随工资发放+其他补贴+节假日福利,按照此公式计算。
一个月工资怎么算,一个月工资是1500底薪+加班费
在《劳动法》规定正常上班时间以外的上班时间都是属于加班,平时加班按照1.5倍正常工资计算,休息日加班按照2倍的正常工资计算,法定节假日加班按照三倍的工资计算。所以和每个月实际天数是没有直接关系的。仅仅是加班费的不同。例如底薪为1500元,平时加班费为12.93元\/小时。周末加班为17.24元\/小时。...
...我想知道如果按照劳动法算,平时加班费是多少钱一小时,双倍又_百度...
一月工作21.75天,每天8小时 4000÷21.75=183.91元\/天 183.91÷8=22.99元\/小时,每小时工资差不多是23元。22.99×2=45.98元,是双倍工资。
灯塔市亚宝回答: 我觉得加班费给15元,也没有什么不合理的,因为你的工资跟加班是两回事情,工资拿的再高,加班费不一定按工资的比例,如果你对加班工资有异议,可以到当地劳动仲裁部门投诉
支和17813374329问: 我工资4900一个月晚上加班只给我算15元一个钟合理吗? - ?
灯塔市亚宝回答: 4900的工资每小时给15块钱加班费.肯定是不合理了.但是如果你想保住这份工作,跟领导提也没用.
支和17813374329问: 一千五的底薪 平时加班费多少钱一小时 - ?
灯塔市亚宝回答: 平时加班费是:1500/21.75x1.5=12.93元.月实际工资=月工资÷21.75*实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍;法定节假日加班费的计算...
支和17813374329问: 底薪5000,加班1比1,那加班一小时多少钱啊 - ?
灯塔市亚宝回答: 标准算法,也是符合劳动法规定的底薪5000/21.75/8小时=28.73每小时,就是这样算的.
支和17813374329问: 工厂加班工资怎么算的 - ?
灯塔市亚宝回答: 这个要看地方的,但是现在的工厂很精,什么都给算好了,一般好的都是1.5倍2倍3倍计算,但是工资是按照当地最低标准,也就是你工资的底薪,比如你上班谈的是4500,但是工资将这4500分开,1500的底薪,还有3000设置各种项目,发给你,加班的时候,就按照1500算,虽然这不符合法律,但是也没有办法,我们这里加班就按照2000算,一个小时多少就多少,没有几倍的说法,周末也是如此,所以你问的,具体还要看你的职务,谈的工资,工厂的薪资制度以及考核制度等各个方面,所以在考虑进一个公司的时候,这些多了解一下,不要麻木进去,正规企业就不会有那么多,全部按照劳动法执行,就可以放心的,
支和17813374329问: 国家加班工资规定标准是多少 ?
灯塔市亚宝回答: 一、每天加班超4小时但给很少的加班费,国家规定的加班费标准是怎样的1、加班是要给付加班费的,国家规定加班费标准如下在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工...
支和17813374329问: 劳动法规定普工底薪跟加班费是多少? - ?
灯塔市亚宝回答: 底薪不得低于当地最低工资标准.加班费是平时的1.5倍.周六日2.0倍.法定节假日3.
支和17813374329问: 2015深圳按劳动法底薪?加班费是多少?平时一个小时多少钱? - ?
灯塔市亚宝回答: 按5天8小时,每月21.75天算,比如:深圳普工底薪2030元,平时加班17.5元,公休日加班费为23.3元,节假日35元每小时.底薪/21.75天/8小时*加班倍数*加班时间,就是这样算的.
支和17813374329问: 我想知道新劳动法加班费怎么算?底薪多少? - ?
灯塔市亚宝回答: 底薪由劳动者和单位约定,但最低不得低于当地最低工资标准.平时加班按正常工资的150%支付加班工资,周六周日加班按正常工资的200%支付加班工资,法定节日按300%支付加班工资.
支和17813374329问: 工资底薪1800块,加班费怎么算出来,一个小时多少钱 - ?
灯塔市亚宝回答: 会计工资由于地区不同,而各不相同. 一般普通会计的工资水平都不会太高,平均工作需要根据所在城市来定,一般一线城市在6000元左右,二三线城市在4000元左右,四五线城市在3000元左右. 出纳2500-3500元,也有一些单位比较高,但这部分基本不对外招聘. 会计3500-5000元,会计主管4500-7000元,这些岗位属于工作可以量化、技能可以评估,所以工资比较透明. 财务经理6000-15000,财务总监10000-30000,这两个岗位不但涉及个人能力,还需要一定的人脉和丰富的经验,所以幅度很大.急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程