2280工资计算方法
...国家规定工资收入的个人所得税计算方法:月收入2100元至3600元按税...
这个2007年规定的纳税规定，个人所得税起征点是2000元。应缴税额=2800-2000=800元，即应缴税金=800X10%-25=55元，因此，应缴纳个人所得税为55元。
我是2800一月春节三天按现有工资的两倍计算是多少?
如果是春节国定假的三天，即初一至初三加班的，是三倍工资，三天的加班工资计算方法2800\/21.75*3*3=1158.62 其他几天如果加班，之后不能安排调休的，按双倍工资计算，计算方法同上（计算工资按规定的21.75天）
一般企业员工工资怎么算才是合法?计算工资的公式又是怎么的来的?_百度...
试用期也好试用期满也罢都是按照基本工资\/21.75×实际工作日计算，如果1500和2000为基本工资（不包括生产性奖金、全勤之类）的话（1500\/21.75×15）+（2000\/21.75×6）=1586.2元。也就是说周一至周五每天8小时，超过8小时算加班 加班费是1.5倍 计算方法是底薪除以21.75除以8乘以1.5乘以加班...
深圳市工资标准计算方法
比如员工在平时工作日晚上加班，每小时拿到的加班工资至少为17.5元（2030元÷21.75天÷8小时×1.5）；员工在休息日加班，每天至少拿到加班工资186.7元（2030元÷21.75天×2）；员工在法定节假期加班，每天至少拿到加班工资280元（2030元÷21.75天×3）。21.75天是《深圳市员工工资支付条例》规定...
这工资怎么算?
就这样算呀。5个人4280元。算法如下：按点工算这21个工的总工资是：150*8+100*4+80*9=2320元；现在实际包工这21个工的总工资是：4280元；包工工资是点工工资的倍数是：4280\/2320=1.845倍；ab二人共8个工的包工工资：8*150*1.845=2214元（每个工276.75元）；c人共4个工的包工工资：4*...
退税280的工资多少
退税280则年工资有69333.33元，月工资为5777.77元。退税计算公式为：2021年度汇算应退或应补税额=[(综合所得收入额-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-捐赠)×适用税率-速算扣除数]-2021年已预缴税额。其中“三险一金”等专项扣除，子女教育等专项附加扣除，...
税前工资3280元税后是多少?
个人所得税计算公式 工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得-“五险一金”-扣除数）×适用税率-速算扣除数 个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=（应发工资-四金）-3500 【举例】...
世硕工资怎么算的
薪资结构如下：1、硕电子的工资计算方式包括基本工资、伙食补贴、夜班津贴、年资津贴、绩效奖金和技能补贴。基本工资为1820元，伙食补贴为280元，夜班津贴为6元一晚，年资津贴根据工作长短而定，绩效奖金和技能补贴根据表现和主管评定。2、加班费按劳动法规定标准支付，周一至周五加班按15.69元\/时计算，周六...
大家好。请问我一个月工资是3500元。那么扣下五险一金后。能剩下多少...
最终的工资为2695元。五险一金包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，一金为公积金。1、养老保险：2018年养老保险个人缴费比例为8%，那么以3500元为基准，养老保险缴费金额就是：3500*8%=280元。2、医疗保险：2018年医疗保险个人缴费比例为2%，那么以3500元为基准，医疗保险缴费金额就是...
税前14000扣除五险一金到手多少
税前工资14000到手10475元。计算方法:五险一金汇缴明细个人应缴部分 单位应缴部分 养老保险金:1120 (8%)1960 (14%)医疗保险金:280 (2%)1470 (失业保险金:70 ( (工伤保险金:0 (0%)28 (生育保险金:0 (0%)168 (基本住房公积金:1680 (12%)1680 (12%)补充住房公积金:共计支出:315019376应税...
喜德县茵白回答： 一般来说,一个月出去周六周日,应该是22天或者23天.所以2280,如果是单休的话,那平均日薪少于100块.如果你非要算清楚的话,可以按一个月30天算,然后减去4个周日,也就是26天.那么算起来日薪应该是2280/26=87.7元/天.
市修15198277401问： 员工的工资正确计算方法是什么?？
喜德县茵白回答： 员工工资的正确计算方式是:出勤天数乘以每天的工资.每天的工资=劳动合同上规定的底薪除以21.75.所有照上面的算法,30天的工资=30*(1000÷21.75)=1379.31.26天的工资=26*(1000÷21.75)=1195.4.28天的工资=28*(1000÷21.75)=1287...
市修15198277401问： 2017.10份离职的工资怎么算?上了12天半的班休了半天了有薪假基本工资是2280按劳动法的工资 - ？
喜德县茵白回答： 算上带薪假,出勤13日 日工资=月工资/21.75 再乘上你13天出勤就是你这月工资 21.75是全年平均后每月出勤天数,月平均工资都是按这个计算
市修15198277401问： 工资超过2000元/月的个人所得税是怎么算的呀?按照什么比例算的 - ？
喜德县茵白回答： 个人所得税计算公式 扣除标准2000元/月1不超过500元的部分,税率5%,速算扣除数为0; 2超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25 3超过2000元至5000元的部分,税率15 %,速算扣除数为125 4超过5000元至20000元的部分,税率20 %,速算扣除数为375 5超过20000元至40000元的部分,税率25%,速算扣除数为1375
市修15198277401问： 2280底薪1.5倍和2倍是多少钱2500? - ？
喜德县茵白回答： 正常来说,加班工资计算有好几种方式,主要看该公司怎么在规定.常用的(1)是:基本工资/21.75*2*实际加班小时.(2)是:当地最低工资/21.75*2*实际加班小时.要说明的是正常上班时间(周一-周五)加班是1.5倍,周六周日是2倍,法定节假日是3倍.《工资支付暂行规定》第13条规定:用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资.
市修15198277401问： 一般工资是怎么计算的呢?？
喜德县茵白回答： 目前针对固定月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/20.92*缺勤天数)+固定月薪/20.92/8*1.5*...
市修15198277401问： 月工资计算方法? - ？
喜德县茵白回答： 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 计算方式一:月标准工资-月标准工资/应出勤天数*(应出勤天数-实际出勤天数)或实际出勤天数/应出勤天数*月标准工资 计算方式二:月标准工资-月标准工资/21.75*(应出勤天数-实际出勤天数) 计算方式三:实际出勤天数/21.75*月标准工资
市修15198277401问： 劳动法规定的26天制每月工资怎么计算 - ？
喜德县茵白回答： 劳动法规定的工资的计算方式是: 月实际工资=月工资÷21.75*26. 月实际工资=月工资÷21.75*实际出勤天数. 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍. 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍. 法...
市修15198277401问： 关于工资的正确算法? - ？
喜德县茵白回答： 你应该把每个人的系数与班次相乘再相加,得到平均值,然后分别按其权重分配工资.即:30*1.2+30*1.1+29*1.01+8*0.9+30*0.79=129.19平均每个权重平均工资是75.73 小徐:30*1.2*75.73=2726.12 小李: 30*1.1*75.73=2498.95 小孙: 29*1.01*75.73=2218 小张: 8*0.9*75.73=545.22 小王: 30*0.79*75.73=1794.7总额是9783
市修15198277401问： 日工资计算方法 - ？
喜德县茵白回答： 日工资计算方法:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算)拓展资料:劳动法中的加班费的计算规定1.8小时外加点:根据1995年5月1日起施行的《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工...
