2024年每月工时是多少小时
工地上规定可以打卡上班吗?
法律没有规定企业上班必须打卡，上班打卡是属于企业自主管理的一项措施与规定。上班下班需不需要打卡，完全取决于企业的上层管理，即企业管理的制定者。然而公司不规定指定的上下班时间，而且不论实际工作时间长短，均按事先约定的工时发工资。所以工人用啥工程打卡相机的时候，我觉得可以看一下公司是否需要 ...
沈阳2009年招聘会时间地点和参展单位
2009年3月7日 周六 本次招聘会简介：中国沈阳人才市场每周六的大型人才招聘会已经成功举办了千余场，我们通过媒体宣传、网上中介和信息发布等多渠道为广大用人单位和求职者双向互动提供了优质平台。经过近二十年的发展和完善，它以高质量的招聘效果得到用人单位和求职者的认可，已经成为沈阳地区著名的人才交...
powermill 汽车模具编程怎么样
以09-JMC-024_028凸模数控加工工时为例:仅凸模可节省刀具成本:27.1 小时\/8 小时×251 元-8小时\/16小时×130元=785.26元。节约数控工时费用:(37.1-18)小时×200元\/小时 =3,820元。由此,此套模具可节约加工成本:785.26+ 3820=4605.26元。目前,PowerMILL在我公司已经用于拉伸模具型 面的层切粗加工编程。按照我...
一道会计分录题
贷：银行存款4500 每月分摊时：借：营业费用—租凭费1500 贷：待摊费用—租金1500 8、借：制造费用1300 贷：累计折旧1300 9、借：制造费用—甲产品8340 —乙产品5360 贷：生产成本13400 10、借：制造费用—甲产品8340 —乙产品5360 贷：生产成本13400 11、借：生产成本—甲产品91440 —乙产品75960 ...
企业薪酬福利专员的年终总结怎么写?
02489,103278,217\\x0d\\x0a 12200113,03450,21111,8983,5702,9755,88399,239286,810\\x0d\\x0a 总计1721,075,529480,395113,21433,96428,30355,942791,7082,579,056\\x0d\\x0a 2008年各月费用情况\\x0d\\x0a\\x0d\\x0a (二)各种保险事件处理\\x0d\\x0a 1...
周报的模板应该怎么做?格式是什么?
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哈弗H6保养费用是多少,动力好吗?
不能完全依照，因为每辆车的使用状态都不一样，去4S店做保养，加上工时费一般要1000块钱左右吧，我很早就不在4S店保养了，因为我觉得原厂的机油质量不太好，6000里程就要换了，现在我用的是魔力红，是四类PAO基础油，使用里程可以达15000抗衰退能力很好，也很耐用，一年一换没有问题。
广宁县炎立回答： 根据《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时.
职春19218558261问： 劳动法中规定一个月正常工作时间是多少? ？
广宁县炎立回答： 劳动法中规定一个月正常工作时间是多少?《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度.按劳动法和国...
职春19218558261问： 请问:劳动法规定每月的工时是多少小时? - ？
广宁县炎立回答： 1、《劳动法》第三十六条“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.”已经被《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工作8小时、每周工作40小时.”即周五工作制所取代. 2、每天工作12小时,做2休1,已远远超过现行8小时/日,40小时/周,20.83工作日规定的工作时间.单位应按照《劳动法》第四十四条的规定,支付相应的加班费. 3、用人单位可以根据生产或经营需要,安排劳动者适当加班,但同时必须遵循《劳动法》第三十八条“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”的规定.
职春19218558261问： 劳动法规定一个月正常上班是多少个小时? - ？
广宁县炎立回答： 劳动法规定劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时.因为月的天数有差异,所以以周为单位计算. 根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不...
职春19218558261问： 法定工时是多少 - ？
广宁县炎立回答： 国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天,扣除法定节假日11天,全年应工作250天,即:每年法定工作为2000个小时,每月平均工作20.83天,每天工作8小时.按此推算,每个月平均应工作约167小时.不得超过上述规定限额.
职春19218558261问： 劳动法规定每月工作时间是多少小时？
广宁县炎立回答： 我国《劳动法》没有具体规定月工作时间,但是有一些关联规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日. 参考来源: http://www.droplaw.com/
职春19218558261问： 标准工时制是什么 ？
广宁县炎立回答： 标准工作时间一般是每天工作最长工时为8小时,每周工作最长工时为40小时.【法律依据】《劳动法》第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时.
职春19218558261问： 劳动法规定每个月工作几个小时？
广宁县炎立回答： 1,法律规定一周工作不超过40小时. 2,法律强制性必须一周休息一天,否则支付加班费. 3,加班天数没有强制性规定,只要支付加班费,天天加班也是可以的.比如一些大型通讯企业,基本天天加班.
职春19218558261问： 劳动法工作时间规定 ？
广宁县炎立回答： 根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条和国务院《关于职工工作时间的规定》的有关规定,我国现行的标准工时制度是劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时.在正常的情况下,任何单位和个人不得擅自延长劳动者的工作时间.《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定的延长工时时间的限制包括正常工作日的加点、休息日和法定休假日的加班,且每月工作日的加点、休息日和法定休假日的加班的总时数不得超过三十六小时.
职春19218558261问： 标准工时一月工时是182小时还是174小时？
广宁县炎立回答： 月工作时间为:月工作天数:(365天-104天(休息日)-11天(法定节假日))÷12月=20.83天/月 月工作小时数:20.83天/月*8小时=166.64小时.
