领导加班干了我
我邻导喜欢加班没活也让你留个几十分钟,方便他随时用人。更气人的是...
想好好干就死命干。是金子总会发光的。祝你“战场”红红火火步步高升。加油
领导在加班我可以走吗
第二位求职者回答道：“在公司上班，加班属于正常现象，如果领导不走，员工不能走的方式有点过头了，我是为公司工作的，但生活是我自己的。所以我会到点下班。第三位求职者是一位“90后”小姑娘，她思考后，回答道：“如果我当天的工作忙完了，无需加班，我会选择先于领导离开，但我会跟他打招呼...
下班以后,领导还在加班,自己应该留下吗?
我遇到领导干部加班加点的情况下，要走的情况下都是会去他公司办公室打招呼，尽管是很数次都叫成去干活儿了。没事儿那就是最好是的，能够理所当然的走。2、搞清楚现阶段的状况 有的企业是以新项目为参与型的，有时时间就是钱财，很有可能你的工作中做完了，可是全部精英团队的工作中还没有进行。
周日加班干两小时活领导说没活了让我下班工资怎么结算?
周日加班是领导安排，干两小时活领导说没活了让你下班工资，仍然属于加班，只不过加班时间是两个小时，应支付《劳动法》第四十四条第二款规定的不低于工资的百分之二百的工资报酬。工资计算方式如下：日工资=月工资÷21.75 小时工资=月工资÷21.75÷8 周日加班工资=小时工资×2×200%。
领导喜欢加班,怎么办?
2、养成下班之前和直属上司汇报交流的好习惯辣椒做部门leader也有好几年了，可能和个人性格相关，对于下班后主动报告工作完成进度和询问是否有比较紧急的工作安排的员工我会比下班后闷头不吭声在那里加班的人多几分赏识。报告完我认为没问题完全就可以下班了，而那些你完全不知道加班在干嘛的人基本我都不会...
如何应对天天加班的领导
领导天天让加班，我们应该认真对待，在职场中面临加班是很正常的事情，但是又不好拒绝，每次我老板叫我加班，虽然心里不愿意，但是还是会面带笑容地对老板说好的。当然，加班要适当，如果加班过量，我们还是要和老板心清气和说的，我作为职场企业管理者，和大家分享下应对天天加班的领导方法。真实经历，我...
工作太累每天都加班,我应该用离职的方法逼领导加人吗?
所以，你要学会耍滑头，你可以接任务，但是三天两头向老板要资源：没办法，实在干不完，真的打死我也做不完。让老板知道你确实干不完，倒逼老板解脱你，或者赶紧招人。千万不要瞎逞能，一个人拼命加班，全部拿下，你以为你就能了，在老板眼里，原来你们工作都不饱和啊。你怎么死的都不知道。
自己的领导是个加班控,他让我们也要同他一样怎么办?
”这种呕吐和嘲笑。每个句子都充满了深刻和邪恶。加班文化充满了权力，吞下了在快速上的生命浪潮中。加班，成为每个人都必须面对每场年轻工作场所的工作方式。我们可以为什么加班吗？我应该如何处理领导加班？我理解这三点并做出决定，否则我将被挖坑。不要抱怨。加班=努力工作吗？关于加班，马云曾经说过：...
问下班了老板在让加班不干可以吗?天热自己把工作干完了,领导在让加班...
法定休假日；日加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准÷月计薪天数21.75×300%.用人单位违法延长工作时间的，劳动者可以向劳动监察投诉，由劳动监察给予警告、责令改正，并受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算，处以罚款。。《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，...
春节被领导呼叫临时加班,你会乖乖干活还是礼貌回绝?
临时被叫去加班 ，任何人都受不了，别说是春节了，就算是普通周末被领导突然叫去加班都受不了。不过，既然是临时去加班，当然是有了 突发情况。要不然应该是在春节之前就安排好才对。作为 一个领导，比任何员工 都知道春节对于家庭的重要性。如果不是迫不得已，他也不可能临时叫人去加班的。当然，被...
马关县八正回答： 如果你继续留下,还会有第二次,第三次......你们的关系自然也就变味儿了...如果他只是和你逢场作戏,受伤的最后还是你~~~~不如早点离开.
弭褚18551143725问： 领导加班要了我 ？
马关县八正回答： 大多数在职场中会接触到形形色色的人,他们各有各的特点,能够在工作中给你一些... 那现实中我们可能会遇到一种让我们很为难的领导,他喜欢通过加班来体现自己的价...
弭褚18551143725问： 为什么领导加班干活时总想到我? - ？
马关县八正回答： 如果你对这种安排不满意,你可以拒绝加班.根据《劳动法》第41条规定,用人单位延长工作时间(也就是加班),应与劳动者协商.既然是协商,当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致,否则就是强迫劳动.只有四种情况不得拒绝加班...
弭褚18551143725问： 如何应对加班,领导的辛苦了,怎么回复? - ？
马关县八正回答： 1、普通的加班,领导一句辛苦了,那就微微笑点个头就好.2、在完成难度有点大的任务之后,可以回应“谢谢领导认同”或者“谢谢领导肯定”.切不可说“没事,有加班费就行.”或者“没事,不辛苦,有奖金就行.”这样容易让领导认为...
弭褚18551143725问： 我现在的领导,很烦人 - ？
马关县八正回答： 其实你可以转化心态啊,愿意说你的领导不见得是个不好的领导,总比什么都不问你,看着你在那跌跌撞撞的好,带你总比不带你强,有句老话说的好,看透不要说透,还是好朋友,有些话,听过可以进脑子里,有用的,有些话,可以笑而不语...
弭褚18551143725问： 该不该拒绝老板无理加班要求? - ？
马关县八正回答： 如果是无理加班肯定是要拒绝的,做人做事得讲究原则,竟然老板无情,那也不要怪员工无义啊!根据你的情况,其实你是比较为难的,毕竟你老板是亲戚,拒绝他的要求搞不好就会得罪他,看你自己的心意了,如果受不了可以选择不干!人要对自己好一点.本人一般都不会去亲戚朋友那里上班,日久必出矛盾,这是事实.我宁愿一个人到陌生的环境自己闯.
弭褚18551143725问： 上级领导老让你加班怎么办? - ？
马关县八正回答： 工作已经做完了,准时下班没什么不对,为什么领导总是强调让自己加班?很多人听到这个问题,第一反应是:领导有毛病,公司加班文化太害人了.确实,很多领导就喜欢看员工加班,员工加班他就觉得自己赚了,所以很多公司都有加班文...
弭褚18551143725问： 到了下班时间,领导叫你加班做不是你职责之内的事情,这合理吗? - ？
马关县八正回答： 首先,在上司眼里不存在份内分外的事情,所有让你做的事情都是你的份内十事.你可以选择拒绝,除非你希望在该职业生涯就此止步.最好是选择接受,因为你做了可能也是对未知领悟的涉猎,拓宽自己的视野,增加工作经验. 其次,在一家未成熟企业也不存在分外的事情.因为发展中企业各部门工作职责并不明确,分工也就相对模糊.这即是好事儿也是坏事.好事就是你将接触到更多岗位或部门工作.坏事儿就是你会很累,因为分外事都是在做完分内事之后才能开展的. 最后,在一个不具有核心竞争力的人这里也不存在分外的事儿,人在屋檐下,不得不低头.
弭褚18551143725问： 自己负责一摊的事情自愿加班被领导弄了个不按排班表上班怎么办 - ？
马关县八正回答： 活该 领导不安排,就别加班,自己干不完拿回家干也不能在单位干. 你自己随意加班,领导同事只会讨厌你.你加班就显得你干活了,别的没加班就没你干的多呗?说不定人家干的更多,只不过人家没加班也干完了,领导没看见他们努力完成那么多,就看见你努力了,你同事心理能好受?领导能不考虑团队人际关系的处理? 而且即使领导不考虑其他同事对你的看法感受,你一直加班,领导该怎么对待你?给你发加班费还是给你串休?给你加班费给不给别人?大家都工作时间不干活下班再干混加班费呗.
弭褚18551143725问： 如何才算加班 - ？
马关县八正回答： 你真正在规定的上班时间以外又干了活,而且是领导吩咐你干的,才可以算加班.不然,你主动加班干领导没让你干过的活,可能领导却不算你加班.我们这单位就这样.
