面试官问看待加班问题
面试如何看待加班问题
面试如何看待加班问题2 面试官的任何问题都是具有指导性的，如果谈到“加班”，则基本上可以确定这家公司可能会加班，即使不经常加班，也偶尔会加班。提前获取您的意见，加入公司后不要再加班。如果您保持正直的态度，“我不会加班”，那么每个人都会感到尴尬。由于这是故意的诱惑，因此您还需要故意回答...
面试的时候面试官问如何看待加班,该怎么回答?
1、婉转的回答 。如果你真的很迫切的需要这份工作，或者你真的喜欢这个公司，那么面试官提出加班问题，你就算不能接受，也不要直截了当的拒绝，这时候婉转的回答就很重要。例如你可以这样说:如果公司出现紧急的情况，作为一份子的我当然义不容辞跟大家奋斗在第一线，我相信公司也不会白白让我付出。如果...
面试的时候面试官问如何看待加班,该怎么回答?
并没有,问题的本身并不是问你是否能接受加班!而是通过这个问题来观察你的能力和工作态度,面试官的本意可能是想知道,假如有需要加班的时候,你能不能接受,如果不能直接pass了,以及你能不能认真对待加班,全身心投入工作中,而不是加班摸鱼的。 弄清楚这些问题就好回答啦~分享一个回答的✅思路公式:表示理解+表明态度...
面试官问如何看待加班,应该如何回答?
其实加班这个问题是没有办法避免的，那如果说面试官问到我们，如何看待加班的话，我们又应该如何回答，才能够达到一个最好的效果呢。因为有的时候，如果我们直接回答说不想加班的话，是有可能让我们丢失这份工作的。一、想一下自己的决定是什么所以这个时候，我们也可以想一下自己的决定是什么，如果我们...
面试中,如何看待加班这个问题?
同学们可以根据自身行业的特点，以及自己的职业规划与接受程度给出自己关于“加班”的定义，这样既可以清楚的表明自己的立场，也可以暴露自己的性格。3.将问题抛回去。当面试官问出这样问题的时候，我们也可以抓住机会，询问面试官加班的频率，是否有劳动补贴，贵公司对于加班的态度等等，这也可以为我们接...
怎么看待加班?
问题一:如果面试官问你怎样看待加班,应该怎么回答? 考察内容: 求职者对待工作的态度 求职者的工作态度是否符合应聘职位的特征 回答技巧: 随着市场竞争的日益激烈,某些性质的工作加班已变成家常便饭,求职者回答这个问题前,应该慎重考虑,面试官之所以提出这个问题,就意味着在将来的工作中可能会有一些加班。 如果求职者自...
如果面试官问你怎样看待加班,应该怎么回答?
在面试过程中，面试官问如何看待加班，他是试探求职者的态度吗？该如何回答？
面试加班问题怎么回答
面试题:你如何看待加班 潜台词 :你是不是听话,是否为了工作可以牺牲自己的利益。事实上,需要牺牲自己利益的不仅仅是加班一件事,但加班却是最容易测试你的问题。最虚伪的回答:我不介意加班,无所谓。你确定你能做到?如果你做不到就不要这么说。面试官几乎可以确定你做不到。最时尚白痴的回答:我会在...
怎么样正确的回答面试官问你:“你怎么看待加班”的问题?
”这样一来，既告诉了对方你愿意为公司加班，又加了限定词表示了你的态度，只能偶尔接受加班，不能长期接受加班。面试官听到你这句话，内心就明白个一二三了。除此之外，进一步还有一个小妙招不仅让你在回答了问题的同时，还能给面试官留下一个好印象，让你的印象分蹭蹭蹭往上涨。当面试官问你这个问题...
面试问题如何看待加班
加班，我感觉是人人深恶痛绝的事情。但有些员工喜欢加班，那肯定有他看重的利益存在，他能收获哪些呢？1.比其他人高一些些的工资 其实大部分公司是不会给加班费的，这是个不争的事实。所以加班再多也别想赚太多钱。但是公司领导肯定对这些喜欢加班的人会给予一些关注，要不然积极性就没有了。可以在...
新和县再普回答： 大体来说加班分两种,有钱的,没钱的. 有钱的加班分这么几种:计时收钱的,按时间计算,一般生产制造很常见,这个没有可选择余地,项目组规定了就得加班,一个人没法加班,或者别人都加班的话你不加班生产线就没法动. 指标收钱的...
蠹彩13634008646问： 面试官问“愿不愿意加班”应该怎么回答? - ？
新和县再普回答： 大多数职场人,对于加班还是不赞同的,也是不喜欢的.而在面试中,“你能接受加班吗?”是HR常问的问题之一.面对HR的提问,如何回答才机智呢?下面罗勒网 根据自己十余年的建筑猎头经验,来分享一下,如何回答HR的加班问题. ...
蠹彩13634008646问： 如果面试官问你怎样看待加班,应该怎么回答? - ？
新和县再普回答： 考察内容: 求职者对待工作的态度 求职者的工作态度是否符合应聘职位的特征 回答技巧: 随着市场竞争的日益激烈,某些性质的工作加班已变成家常便饭,求职者回答这个问题前,应该慎重考虑,面试官之所以提出这个问题,就意味着在将来的工作中可能会有一些加班. 如果求职者自身不便于加班或者非常厌恶加班,就应该直接回复面试官,当然这样也就意味着要拒绝这份工作,如果可以接受加班,最好这样回答:“我认为每一件工 作都有固定时限,为了不影响进度,不需要等主管开口,自己最清楚是否有加班的必要,但是我会最大限度地避免这类加班的发生,因为这是没有效率的表现.同 时,我也想强调一点,作为一名员工,对公司要求的加班或是临时机动的项目我会全力配合做好.”
蠹彩13634008646问： 面试问对于加班的看法,怎么回答 - ？
新和县再普回答： 尽量很好的完成工作,避免不必要的加班,对于上级领导给予的加班,认真完成之类的,没有上级爱听员工说不加班,顺着上级的想法走
蠹彩13634008646问： 如果你在应聘的时候,面试官问你对加班有什么看法?应该怎么回答? - ？
新和县再普回答： 我认为,加班,是工作的一部分. 没有任何一个公司能保证在这一天内完成所有的工作任务,所以,对于一些＂急＂＂要＂的工作任务就需要我们这些员工在下班后进一步的处理了. 我个人认为,既然投身于我的公司,就要像我的家一样,没有什么这多这少的比较,我深知,只有公司有了好的发展,我才能更进一点的实现自己的理想,所以,我觉得,加班,不是问题. 我不会畏惧加班,更不会去指责公司的安排,因为我知道,这个公司将会是我付出和收获理想的地方!
蠹彩13634008646问： 面试公司,问你加班怎么看,怎么回答啊 - ？
新和县再普回答： 如果是由于我个人能力和效率问题导致个人工作需要加班,愿意自主无偿加班,如果是由于工作任务设定超出既定工作时间,公司应作出等值酬劳.偶然性工作事件不在考量范围之内.希望能帮助到你.
蠹彩13634008646问： 在应聘面试的时候,如果hr问您对加班的看法的话,作为应聘者的您该怎样回答呢? - ？
新和县再普回答： 加班分为,主动加班和被动加班!一般是指被动加班! 主动加班.如因为个人能力或对新工作不熟悉,造成工作时间内为完成工作.短期内老板尚可容忍,长期就危险了!所以要努力!还有一种是,人热爱工作、废寝忘食、努力拼搏、事事做在别人前面.这种情况,有的老板会觉得你努力,有的会觉得你爱表现,有的会觉得你浪费资源等等. 被动加班,一般是因为工作计划或生产计划改变造成的.偶而为之,做做贡献,我可以接受!长期如此,有合理报酬,我也可以接受.我无法接受没来由的、无偿的加班. 这是一个成熟的应聘者的态度,自信、不卑不亢!
蠹彩13634008646问： 面试时,企业问到你怎么对待加班,我该怎么回答呢? - ？
新和县再普回答： 这个问题其实就是考验你对工作的态度,也是侧击你对工资对待的小环节.不必太在意.直接可以说,如果是在北京我就会这样说北京在加班问题上每个公司多多少少都会加班,做IT行业更是如此.所以加班对于在北京生活的人是家常便饭!所以为此牺牲个人的两三个小时是可以接受的.(一般HR就会问到这里...对于刁钻的就还会追问,你直接就可以说加班费用的问题)
蠹彩13634008646问： 面试这个问题怎么回答 对老师加班你有什么看法 - ？
新和县再普回答： 在找工作的过程中,经过简历筛选后,我们必然会经历面试选拔. 企业面试一般会问什么问题呢?面试时怎样回答会增加面试通过的成功率呢?当你被问到对加班有什么看法的时候,该怎么回答比较好呢? 本期乔布 简历 小编就将为大家介绍 ...
蠹彩13634008646问： 在面试的时候如果考官问你:如何看待工作之余的加班.该如何回答? - ？
新和县再普回答： 先稳住你那不安的心别乱跳,然后故意无心的问几句都干些什么,千万不要让他查觉你以为什么,
