银行员工级别一览表
想要弄懂国家电网人员的岗位等级!分别对应什么行政级别?看这篇文章就...
国家电网公司是中国电力行业的巨头，拥有众多员工，其服务覆盖全国大部分地区，供电人口众多。作为国资委直属的实业型中央企业，国家电网位列央企排名第15，通常被称为“副部级”企业。尽管国家强调央企去行政化，但为了内部管理，国家电网建立了独特的岗位等级体系。这一体系主要分为管理人员岗位和职员等级两...
中国民生银行的银行员工等级体系如何?待遇相差大不大?
民生银行的员工等级体系民生银行的正式员工被编为：1-12级（感觉和封建时期的官僚等级差不多）。最高为1级，最低为12级。12级为劳务派遣和外包员工。员工的工资和福利严格与行员等级挂钩，奖金与业绩挂钩。每一大级又可分为7小级，如5.5级、10.3级、12.7级等。待遇行员等级由两种考核办法：一...
广发银行的员工级别是怎么样的
2.建设银行 中国建设银行正式行员（编制内）共分12个级别，数字越小，代表级别越高。一般1级的都是总行的行长，12级的办事员是最低级别。刚进入建行，你一般都处于11级。3.交行、农行 交通银行和农业银行的正式员工职级划分基本一样，职级体系是按大写字母加数字组成，共分为10个级别。1级就是总行...
谁知道中信银行总行的行员级别划分?
2007年4月27日，中信银行在上海证券交易所上市。中信银行为中国大陆第七大银行，其总资产为12000余亿港元，共有16000多名员工及540余家分支机构。它是香港中资金融股的六行三保之一。2020年5月9日，银保监会消费者权益保护局通报称，2020年3月，中信银行在未经客户本人授权的情况下，向第三方提供个人...
北京银行员工级别
北京银行员工级别分为：行长，分行行长，支行行长，部门经理，主管，放贷员，柜员，行政人员。北京银行工资待遇，在职朋职业圈上已有403位圈友现身分享，根据网友分享统计，北京银行平均工资为9943元\/月，其中27%的工资收入位于区间10000-12000元\/月，22%的工资收入位于区间8000-10000元\/月。据分析数据统计...
谁知道中信银行总行的行员级别划分?
目前行领导分为行长、副行长、行长助理、一级部门总经理、副总经理、总经理助理、二级部门总经理、副总经理、总经理助理；员工分为：资深业务经理、高级业务经理、业务经理、业务助理。
兴业银行的员工级别是怎么区分的?
兴业银行的员工级别也是有着非常严格的划分的，一般来说分为22个职级。一般分为中级会员，高级柜员，业务副主管，储蓄所副主任，业务主管股级干部，储蓄所主任副经理及分行部门副经理，支行副行长，经理及科长，支行行长，副处级别干部，正处级别干部部门总经理，总行营业部总经理，总行副行级，总行副行长...
国有4大银行人员行政级别
详情请查看视频回答
星展银行员工级别
银行员工的岗位级别简单可分为四类：1、客户经理；2、运营职员(代表职员：柜员)；3、零售岗位(代表职员：理财经理、大堂经理)；4、后台职员(代表职员：风险治理、人力资源岗)。
浦发员工g5是啥级别?
浦发银行正式行员（编制内）分为：代办员（最低级，非正式工）、办事员、科员、主办科员、副科级、科级、副处级、处级、分行，一般支行行长为副处级干部，资深支行行长为正处。浦发银行员工等级的评定，是依据员工的学历、工龄、行龄、业绩、表现等综合评定出来的一个等级。这些等级之间最明显的就是收入...
临城县丑丑回答： 国有四大银行总行党委书记、董事长、行长是副部级,其他副行长及各省市自治区直辖市分行行长、总行本部部门总经理是正厅级,总部部门副总经理、省行副行长是副厅级,各地级市分行行长是正处级,副行长是副处级,各县区支行行长、副行长是正副科级.
莫斩17716299352问： 中国银行职位级别有哪些?薪资福利待遇怎么样? - ？
临城县丑丑回答： 中国银行是国有商业银行,全国正式行员(编制内)超过20万,总行40个部门,一级分行(省分行)32家,二级分行(市分行)285家,县支行945家,储蓄所1.1万家. 除中行高管(董事会,监事会,行长等)外,中行行员薪资体系包括13级...
莫斩17716299352问： 银行有什么职位?各有什么要求? - ？
临城县丑丑回答： 银行的工种基本有三类:柜员、客户经理和管理人员 一般来说支行主要由柜员和客户经理组成,还有一两个人负责报表、综合事务.柜员和客户经理都分为对公和对私,都是负责客户营销的 楼上说的是银行分行和总行的部门设置,比较全面....
莫斩17716299352问： 浦发员工g5是啥级别? - ？
临城县丑丑回答： 1. 浦发银行最低级的是代办员,非正式工.接下来是:办事员、科员、主办科员、副科级、科级、 副处级、 处级. 2. 浦发员工G5是副科级别.
莫斩17716299352问： 银行从大到小职位?大概工资? - ？
临城县丑丑回答： 银行系统的职位分配非常复杂,特别是四大国行,总经理、经理、主管、柜员等,每个职位中又分若干级别,每个部门根据业务的不同以及业绩好坏,又有不同的分类,就是说,同样是经理,可能职权和薪酬相差很多,也可能某个经理的收入低...
莫斩17716299352问： 关于民生银行的正式员工 - ？
临城县丑丑回答： 正式员工一般是通过校园招聘以及社会招聘进入银行的 区别于银行派遣员工 正式员工如果有违反法律规定的情况也是会被辞退的正式员工主要工作岗位有 客户经理 拉存款放贷款 经办岗位 内部业务流程岗位 例如信贷审批 卡务审批等等 内部行政岗位 人事部职员等等内部行政职员 大堂人员 例如大堂的服务人员 保安等等 信用卡部 一般都有信用卡专员 不过一般不是正式员工 待遇一般根据业务来定 比较稳定 算是不低 一般都会高于城市的平均收入水平祝你好运~PS: 正式职工辞退的规则是国家劳动合同法相关规定的 具体你自己查查吧 不会无故辞退的 这个你放心~
莫斩17716299352问： 成都民生银行的待遇怎么样 - ？
临城县丑丑回答： 民生银行在国有银行中待遇名列前茅的,但基本工资非常低,一般部门经理助理的职位的基本工资只有8000多,但是福利待遇特别好.2009年目前民生银行正式员工共分4个等级a,b,c,其中a等级为行长级别岗位或营销人员的岗位,b为管理岗...
莫斩17716299352问： 银行大堂经理是什么级别 - ？
临城县丑丑回答： 银行的大堂经理级别不高,属于像公司的行政前台类似.
