退休时+工龄+怎么算

作者&投稿:游沿 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

年休假累计工龄怎么计算方法
法律分析:连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。法律依据:《企业职工带薪年休假实施办法》第三条 职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。第四条 年休假天数根据职工累计工作...

年假休假工龄是如何计算的
一、年假休假工龄是如何计算的 1、国家规定年假计算方法: 所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 2、职工的累计工作时间可以根据档案记载...

年假和工龄是怎么规定的
用人单位在与职工解除劳动合同时,当年度未安排职工休年休假或者安排的年休假少于应休天数,应按职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付年休假工资,折算后不足1整天的部分,不支付年休假工资。综上所述,工龄是根据劳动者将其工资收入作为主要或者全部生活资料的来源的工作时间来进行计算的。【法...

休假工龄怎么算
第十条 用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。 用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,...

如何计算员工的工龄休假天数?
2、复制C2单元格,填充至C3:C5区域,自动计算出其他员工的工龄。3、选择D2单元格,输入“=IF(C2<=3,3,C2)”,按回车确认,自动计算出小百的工龄休假天数。数。“=IF(C2<=3,3,C2)”表示如果C2单元格的数值小于或等于3,则显示3,如果不是,则显示C2单元格中的数值。4、复制D2单元格,填充...

公休假规定的工作年限是怎么计算
如果离职时已把全年年假休完了,根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条第三款规定,“多于折算应休年休假的天数不再扣回”。猜你喜欢:1. 国家法定年假的工龄是怎么计算 2. 工作年限要有多久才能年休假 3. 法定公休日加班工资怎么算 4. 工作年限与年休假有没有关系 5. 国家带薪...

带薪休假的工龄有什么计算方法
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工龄是怎么计算的?
5. 在经济补偿方面,根据沪人社综发〔2016〕29号文件规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准。若劳动者月工资高于当地上年度职工月平均工资的三倍,经济补偿的标准按三倍工资计算,但补偿年限最高不超过十二年。6. 在计算工龄和相关的权益时,应当注意法律和政策...

员工工龄怎么计算?
首先,需要创建一个包含员工入职日期的数据表。然后,使用DATEDIF函数来计算工龄。DATEDIF函数可以计算两个日期之间的差值,因此可以用来计算员工入职日期到当前日期的年数、月数和天数。具体公式为:=DATEDIF(入职日期,TODAY(),"y")&"年"&DATEDIF(入职日期,TODAY(),"ym")&"月"&DATEDIF(入职日期,TODAY...

年休假的工龄怎么算
年休假的工龄算为(当年度在本单位剩余日历天数除以365天)乘以职工本人全年应当享受的年休假天数。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1、...

卜梁17286763229问: 办理退休时工龄如何计算 -
北关区和畅回答: 1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%.计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2*缴费年...

卜梁17286763229问: 工龄和退休工资如何计算?
北关区和畅回答: 如果你工作没有中断,并且按时交纳养老保险,缴费年限应该为29年5个月,计算退休费按照29年5个月计算,至于能支付多少退休费,根据你本人的缴费年限,缴费基数以及当地社会平均工资计算,不能确定是多少.

卜梁17286763229问: 退休工龄要如何计算 -
北关区和畅回答: 现在没有工龄的规定了,全部按照缴费年限计算,在实行缴纳养老保险制度之前参加工作的工作年限,或者曾经上山下乡,入伍服役的,下乡插队或者军龄可以视同缴费年限,和实行缴纳养老保险制度之后实际缴费年限合并计算缴费年限.缴费一年就计算一年,精确到月.没有按照虚岁计算的规定,按照满十二个月为一年计算,不足一年的,按月计算,在退休之后,调整退休养老金时,按照出台的调整文件规定执行,文件中注明不满一年按照一年计算的,不满一年的部分,按照一年计算,没有注明的,按照满一年计算,不满一年不计算.

卜梁17286763229问: 工龄和退休工资怎么算? -
北关区和畅回答: 退休工资分几步计算:按工龄计算您的工龄越长工龄工资就越高公式:退休工龄工资跟缴费年限、缴费基数、退休年龄、何时参保、何时退休、何地退休等因素都有关.但现在没有工龄的规定了,全部按照缴费年限计算,在实行缴纳养老保险制...

卜梁17286763229问: 按工龄如何算退休金?
北关区和畅回答: 退休时的养老金由两部分组成: 养老金=基础养老金 个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了) 基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2*缴费年限*1% 注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资*本人平均缴费指数 在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费.

卜梁17286763229问: 办理退休连续工龄如何计算 -
北关区和畅回答: 根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》以及相关政策的规定,具有下列情况之一的,作为本企业连续工龄计算: (1)凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作的,其调动前后的企业工龄连续计算; (2)经企业管理机关、...

卜梁17286763229问: 办理退休工龄如何计算 -
北关区和畅回答: 现在不是按照工龄了.按缴纳基本养老保险费的缴费年限计算.企业职工退休,计算退休待遇不再按照工龄,而是缴费年限,原国家机关、事业单位和国有、县以上集体企业职工,在当地基本养老保险制度改革个人缴费之前的连续工龄,视同缴费年限.

卜梁17286763229问: 现在特殊工种退休时,是怎样计算工龄的 -
北关区和畅回答: 特殊工种提前退休折算连续工龄、换算缴费年限,在基本养老保险制度改革前和改革后有不同的规定.基本养老保险制度改革、建立个人帐户之前,在原国有、集体企业从事井下、高温工种的时间,每工作一年,工龄按照一年零三个月来计算;从事从事提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸以及化学、兵有毒有害工种的时间,按1年则算一年6个月的连续工龄;从事高空或繁重体力劳动不折算. 从事特殊工种换算的缴费年限,不得超过其距法定正常退休年龄的提前年限,最多不超过5年.实行基本养老保险制度改革并建立个人帐户之后,职工从事特殊工种的工作年限在计发养老保险待遇时不应再折算工龄.

卜梁17286763229问: 退休时的工龄怎么算 -
北关区和畅回答: 如果你没有间断缴纳养老保险,并且视同缴费年限都被承认的话,那么你从1973年3月参加工作,到2013年12月,应该缴费年限为40年零10个月,现在没有工龄的规定,都按照缴费年限计算,

卜梁17286763229问: 退休时,这个工龄怎么算?1974年11月.2014年12月底 -
北关区和畅回答: 如果你的爸爸没有中断缴费,并且缴费之前的视同缴费年限都被认定,应该是40年零2个月,在计算退休费时,按照40年2个月计算,在今后调整退休费时,按照40年缴费年限调整,零头不算.除非文件特殊注明不满一年的,按一年计算,可以计算到41年.


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