社保不减员的后果

作者&投稿:全标 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

原单位忘了减员的后果
该情况会导致的后有:1、社保未减员会导致社保欠费。2、离任社保未减员会导致新单位不能处理增员,不能持续缴纳社保。3、社保未减员会导致医保欠费不能使用,医疗费用全部由自己承当。4、社保未减员会导致赋闲生育保险不能运用5、社保未减员会导致影响买房买车。

原单位忘了减员的后果
原单位忘了减员可能会导致社保欠费、新单位无法缴纳社保、医保欠费等。社保欠费:原单位未办理社保减员,将导致该员工的社保账户仍处于缴费状态,若单位未能及时缴纳,将产生社保欠费情况。新单位无法缴纳社保:原单位未减员会导致新单位无法缴纳社保。影响其在新单位的社保缴纳。医保欠费:若未减员导致欠费,...

公司不办理减员的后果
财务压力增加:公司不得不继续支付员工的薪资和福利,这将增加公司的开支,可能导致财务困难。绩效下降:如果公司保留了不必要的员工,员工的工作质量和效率可能会下降,这将影响公司的绩效和业绩。公司形象受损:如果公司不办理减员,可能会被认为是管理不善,不负责任的公司,这将影响公司的声誉和形象。公...

原单位不给减员的后果
单位没有按规定办理减员手续,就得继续缴纳社保,否则是欠费状态,必须补上的,不然以后没法接着缴纳。问清楚单位为什么不办理减员,这问题必须解决的,如果是单位违规行为,可以向劳动部门举报。可以社会保险行政部门投诉举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,然后再办理减员。用人单位不办理社会保险...

原单位15日内没进行社保减员可以承担责任吗?
原单位15日之内没进行社保减员是不需要承担责任的,因为减员这个在公司里面是听从娱公子的安排的,所以他们是不需要对于一些试用期或者是短期之内的员工进行赔偿的。

离职后公司故意拖着不减员的好处
你好,单位如果不给离职员工办理社保减员,就必须缴纳该员工的所有社保。《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无...

前公司恶意不减员停社保
如果举报之后,前公司还是没给你减员,那么就直接去仲裁,由个人持法院判决书或劳动部门的裁定书(判决书或裁定书上应有劳动关系解除条款),自行到社保柜台办理。应提供表单:(1)职工本人的身份证原件及复印件;(2)个人停保说明:个人应在身份证复印件上说明单位情况及个人自行停保意愿,签章确认;(...

前公司一直不给社保减员
但是如果真的出现了这种情况,用人单位在你离职后,就是不为你办理社保减员,一直为你继续缴纳社保,那你倒是应该好好感谢用人单位这种“乐于助人”的精神;还有一种情况是既不为你办理减员,也不继续为你缴纳社保,恶意让你断保。如果出现这种情况,按照劳动合同法第五十条的规定,用人单位应当在终止或...

社保过了15号还能减员吗
没有及时办理社保减员手续的后果:1、企业会为已离职的员工多缴保费 如果企业没有及时办理离职员工的减员手续,那么次月缴纳社保保费的时候,系统会默认自动续交社保费用,相当于为已经离职的员工“多缴一个月”的社保。2、企业无法为新入职的员工办理社保 对于员工来说,如若前就职公司未及时去办理减员,...

原单位不给减员的后果
原单位不给减员的后果。具体如下:1、可以社会保险行政部门投诉举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,然后再办理减员。单位没有按规定办理减员手续,就得继续缴纳社保,否则是欠费状态,必须补上的,不然以后没法接着缴纳。问清楚单位为什么不办理减员,这问题必须解决的,如果是单位违规行为,可以...

戈委19688458684问: 员工离职后,公司一直没有为离职员工做减员操作,这样子会对企业有什么影响? -
凉山彝族自治州盐酸回答: 旧公司如果没有做减员操作新公司就不能增员.社保的转接就不能完成. 对旧公司影响不大,对新公司有影响.员工的话因为社保转接不成,所以新公司不能替该员工交社保

戈委19688458684问: 公司注销不了社保被扣里面不去缴费会产生影响吗 -
凉山彝族自治州盐酸回答: 会,而且后果非常严重 社保备案未做减少人员的社保会一直处于欠费状态,不能以其他公司参保 相当于不能交社保了,除非把现在公司里的欠费补足才可以 而且社保最后一个人员做减少只要提供近3个月的完税凭证就好,这么简单的事情去跑一趟就好

戈委19688458684问: 我从原单位没办任何离职手续,单位就会自动办社保减员吧?不给我减员,他就必须得上保险吧?那么有必要不 -
凉山彝族自治州盐酸回答: 员工自动离职未办理离职手续的,原单位需到社保部门办理社保减员手续,停止社保金的继续缴纳.社保局会将停保员工的社保账户临时封存,待在同一社保统筹地新就业时开户续交即可.

戈委19688458684问: 社保忘了减员怎么办 -
凉山彝族自治州盐酸回答: 抓紧办,如果不抓紧就要继续缴费,这个费用还必须得有人承担,和那个没减下来的人没关系.除非你有理由或有客观障碍做不了.

戈委19688458684问: 原单位社保不给减员,也不给缴费.导致新单位社保无法上,耽误了我好 -
凉山彝族自治州盐酸回答: 人民大会堂......(说你什么好) 一般这样的情况都是协商解决,如果协商不成,可以向人社局反映情况(查明、有些情况是企业资金周转问题,人社局可能会给企业一些时间办理) 原单位没有减员应该还是交着社保的,如果没缴纳社保向劳动监察部门投诉吧(一投一个准,让原单位给你补齐).

戈委19688458684问: 我离开原单位到新单位任职,原单位一直不将我的社保减员导致新单位缴纳不上,该向那个单位投诉? -
凉山彝族自治州盐酸回答: 可以找劳动仲裁,因为原单位没有办理社保减员,新单位无法签订劳动合同,无法缴纳社保,影响你的就业.

戈委19688458684问: 社保减员的问题!!! -
凉山彝族自治州盐酸回答: 我这里是北京,刚刚帮朋友办理完相关事宜,所以能答复你! 对于一个平常人,这个事情是件很麻烦的事情,不知道社保是怎么想的,制造了这么一个大BUG,给某些单位制造了恶意整人的机会,这里先抨击一下!!! 首先,社保不减员,完...

戈委19688458684问: 原单位未做社保减员怎么办 -
凉山彝族自治州盐酸回答: 你可以先和原单位沟通协商,如果沟通协商未妥可以去当地劳动监察大队进行举报.

戈委19688458684问: 社保不转移有什么影响 -
凉山彝族自治州盐酸回答: 社保不转移,除了养老保险之外的其它险种只能重新开始缴纳,因为都不能断缴.但是对养老保险没有过多影响,只要养老保险在退休前累计缴纳15年即可.但是不转移也浪费了之前缴纳的金额和缴费年限,因此建议离职后马上办理保险转移手续.

戈委19688458684问: 果离职了没到社保局办理减员五险怎么办?
凉山彝族自治州盐酸回答: 单位如果不给离职员工办理社保减员就必须缴纳该员工的所有社保.公司必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正; 2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款; 3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款.


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