旷工自离不发工资找劳动局有用吗
自离不给工资可以找劳动局要回工资吗
法律分析:自离不发工资，员工应该打当地劳动保障部门的举报电话，也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12333来进行查询。依照相关法律规定劳动者与用人单位发生劳动争议的，当事人可向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民...
自离厂里不发工资怎么办
厂里自离不发工资，员工可以找单位进行协商，如果协商不好的就可以直接劳动部门进行投诉，这样用人单位不仅要支付相应的工资，还需要承担相应的赔偿，如果对结果不满意，还可以向法院提起诉讼。自离公司不发工资属于拖欠工资的行为，可以向当地劳动监察部门进行举报，要求其支付工资并给与赔偿。劳动关系双方依法...
自离不发工资找劳动局有用吗
责令枝野用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
自离不发工资找劳动局有用吗
法律主观：自离不发工资找劳动局有用，劳动者可以向人社局内的劳动行政部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。工资应当在解除劳动合同时一次性付完，但劳动者违法离职造成用人单位损失的应当承担赔偿责任。法律客观：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门...
辞工不批自离不发工资怎么办?
若员工辞职自离之后，单位不给发工资，可以到当地人民法院提起诉讼，且单位不批准员工的辞职申请，那就可以直接邮寄一份辞职书给单位，且要求用人单位支付其应得工资和其他报酬。 一、辞工不批自离不发工资怎么办?劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，...
工厂自离不发工资找劳动局有用吗
法律分析：工厂自离不发工资找劳动局有用。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《...
在工厂上班自离不给工资合法吗
一、员工自离不发工资犯法不?在公司上班自离不发工资属于违法的行为，可以向当地劳动监察部门进行举报，要求公司支付公司并给予赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付...
旷工自离不发工资找劳动局有用吗
该情况有用。劳动局是负责监督和维护劳动者权益的机构，可以帮助解决劳动争议和维护合法权益。当旷工自离不发工资时，首先与用人单位进行沟通和协商，如果沟通无果，可向当地劳动保障监察机构投诉或申请劳动仲裁。可向劳动局提供相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以支持投诉和维权请求。
临时工自离不发工资找劳动局有用吗
法律分析：有用，劳动者自动离职，属于没有完全履行合同义务，可能会扣一定的违约金，但是公司也应该结清工资，如果不发工资，劳动者可以到劳动局去举报，劳动保障局会责令用人单位支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动...
电子厂自离不发工资找劳动局有用吗
自离不发工资找劳动局有用吗：因自离导致公司不发工资，找劳动局肯定是有用的，就算员工自离的行为给用人单位造成了经济损失，但是用人单位也不能直接扣除员工所有的工资，而且满足法定条件的，员工在离职时根本就不需要提前通知用人单位。工资发放规定如下：1、工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价...
赫章县清开回答： 因自离导致公司不发工资,找劳动局肯定是有用的,就算员工自离的行为给用人单位造成了经济损失,但是用人单位也不能直接扣除员工所有的工资,而且满足法定条件的...
艾卖13067558840问： 自离不发工资找劳动局有用吗 - ？
赫章县清开回答： 一、自离不发工资找劳动局有用吗1、劳动者自离不发工资的话,劳动者找劳动局当然是有用的.如果单位不发工资的话,那么劳动者可以拨打相关的电话去投诉用人单位,劳动者也可以到劳动局的监察部门去投诉用人单位.劳动局一般都会受...
艾卖13067558840问： 不发工资找劳动局是否有作用 ？
赫章县清开回答： 1.不发工资找劳动局是有用的.劳动者只要能够证明存在事实劳动关系,以及用人单位存在不发工资的事实,直接到劳动局投诉即可.2.根据法律规定,用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任.
艾卖13067558840问： 没发工资后来说是自离的不发工资去劳动局投诉有用吗 - ？
赫章县清开回答： 付出了劳动,产生了价值,就应该得到工资.自动离职,给用人单位造成实际损失的,用人单位可以要求劳动者赔偿. 拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打123电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话.也可以到劳动局监察大队投诉...
艾卖13067558840问： 用人单位不发工资告劳动局有用吗 ？
赫章县清开回答： 一、没用.拖欠工资的,直接去劳动局是没用的,要去劳动局下属的劳动监察部门及劳动纠察大队进行举报,由劳动监察部门查处后要求用人单位发还工资及赔偿.二、出现公司拖欠员工工资的情况下,员工有以下方式维权:1、与公司协商要求其支付;2、向劳动行政部门举报;3、向法院申请工资的支付令;4、依法向劳动者争议仲裁委员会申请劳动仲裁.
艾卖13067558840问： 旷工自离不给钱可以去劳动局告吗 - ？
赫章县清开回答： 旷工自离不给钱,劳动者可以去申请劳动仲裁解决. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议.
艾卖13067558840问： 旷工超过三天.公司说自离没有工资了.去劳动局投诉有工资么? - ？
赫章县清开回答： 你是说.旷工超过三天.公司说自离没有工资了.去劳动局i投诉有工资吗?这种事情不是他说了算.根椐合同法规定?那是有工资的.那个叫劳动监察大队.
艾卖13067558840问： 辞职了一个多月不发工资找劳动监察大队有用吗 - ？
赫章县清开回答： 有用的,关键是证据的收集.你可到当地劳动监察大队去申诉举报,他们会帮助你的,这也处理更快一些,去前可电话12333,明确所需材料和流程,避免跑二次.
艾卖13067558840问： 厂里自离不发工资怎么样办 ？
赫章县清开回答： 只要员工有劳动,那么员工就一定是有工资可以拿的.如果单位不支付工资,员工可以向劳动局投诉,或者申请仲裁都是可以索取工资的.依据《劳动法》第五十条规定:...
艾卖13067558840问： 没签劳动合同,自动离职,没结到工资,到劳动监察大队举报有用吗? - ？
赫章县清开回答： 如果劳动者有证据的,是可以到当地的劳动监察部门进行投诉举报,是有用的,劳动者也可以直接申请劳动仲裁. 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁...
