平安集团裁员50
被曝裁员30%,喜茶回应:为不实信息
2月9日,新浪财经报道称,喜茶内部正在实施大裁员,并称年前已启动裁员,年后还会再裁一部分,总体涉及30%员工。还有消息表示,喜茶信息安全部门已被全部裁掉,门店拓展部门则被裁50%。该报道中还透露,有喜茶员工称全体员工无年终奖,或是被“延期发放”。 不过,上述消息被喜茶方面火速否认。 “相关传闻皆为不实信息,...
现在互联网都在裁员35岁以上的,那些被裁掉的还有什么出路?
35岁这个年纪太尴尬了，也太无奈了。这个年纪正是应该努力打拼事业的时候，一家老小都是正在需要钱的时候，房贷和车贷都还没还完，但是偏偏又赶上被裁员，尤其是从事互联网行业的员工，互联网这个行业说是顶尖技术，肯定也有；但是没有什么技术，只知道混日子的员工也不少。裁员，就是拉开人生差距的开...
百年Tier 1大裁员!汽车部门亏2.06亿裁5500人
截至今年9月30日，大陆集团汽车部门员工总人数为42315人。如果Manager Magazin的数据属实，那么这次裁员的比例将达到13%。并且，除了裁员，汽车部门的组织架构也要变。原本的六大业务领域将合并为五个，重组后的业务领域为：架构与车联网，自动驾驶，安全与动态控制，软件及中央技术研发中心，和用户体验。而...
生鲜电商接连被爆裁员
据媒体消息,最近,脉脉上一名认证为叮咚买菜员工的网友称叮咚买菜在大规模裁员,具体到各业务板块:采购裁员50%、算法裁员30%、运营裁员30%、招聘裁员10%-20%。还有内部员工表示,巅峰时期公司员工数量(包含配送员)高达6万多人,目前只剩6万人左右,少了上万人。 对此,叮咚买菜回应称消息不实、没有事实依据和严谨数据来...
不裁员、不降薪、不延薪、不降目标,这是什么神仙操作?
财报发布会上,吉利控股集团总裁安聪慧明确表示: 哪怕受到疫情影响,吉利也不裁员、不降薪、不延期支付员工的薪酬,同时不会下调年初制定的141万辆销量目标,公司会想方设法通过内部组织变革,提高效率,完成目标。 这是一枚绝对的王炸。 风萧萧兮易水寒,汽车行业入冬天 2020年经济将会大幅萎缩。 这是现在几乎所有调研机构...
国铁集团要上市融资,但铁路人多会不会裁员?
我可以负责任的告诉你们,国铁集团上市融资,压根不会触及干部职工的任何利益,更不会出现裁员现象。铁路是我国国民经济大动脉,过去叫“铁老大”,现在虽然不这么叫了,是因为全国上下在反垄断,所以才变得低调了。铁路具有独特的运输优势,是其他运输行业永远也无法替代的。尽管这些年来铁路运输量在全国范围内逐步下降,但...
欧美车企的艰难时刻:大众日亏22亿被迫裁员,欧洲110万人受影响
租车公司Hertz和安飞士订单量大幅减少,目前已经制定好裁员计划,公司高管也集体降薪。此外,大众集团已经表示可能采取裁员行动。 在新冠肺炎疫情持续于欧美肆虐之际,一场裁员降薪潮正在欧美汽车产业上演。 一、大众亏22亿 德国10万汽车人面临失业 3月以来,欧洲全境新冠肺炎不断蔓延,目前已经覆盖所有欧洲国家。根据世界卫生...
5g对运营商意味裁员
5g对运营商意味裁员1 一、一碗汤、汤一碗 造成电信运营商当前困境的根源由来已久:过去很长一段时间以来,国内电信运营商的发展几乎完全依靠人口红利,靠不断卖卡新增用户,壮大用户规模来保持收入和利润的增长。如今,随着市场走向饱和,加上中国社会步入老龄化,人口红利吃完了,电信运营商的发展出现了明显的停滞,甚至下...
小笑话大全 爆笑五十个字
小笑话大全 1、裁员篇：某人经营一家饭店，生意最近很不好。这天中午，朋友到饭店去找他，看到他正在组织员工开展一场饮食大赛。他组织完比赛请朋友吃饭，席间朋友问他：“生意不景气，你不在经营上多动脑筋，还有心思搞娱乐活动？”他说：“哥们儿，我这可正是为了节约成本。”朋友说：“没见你这样...
喜茶被曝内部已启动裁员,涉及30%员工
奈雪预计,自动化设备及措施的投入将降低集团人力成本,减轻人力成本刚性。 喜茶被曝内部已启动裁员,涉及30%员工2 2月9日,新浪财经报道称,喜茶内部正在实施大裁员,并称年前已启动裁员,年后还会再裁一部分,总体涉及30%员工。还有消息表示,喜茶信息安全部门已被全部裁掉,门店拓展部门则被裁50%。该报道中还透露,有...
大田县盐酸回答： 因为它是一家上市企业,在境内境外都上市,所以股东情况很复杂,非国有股占了90%以上,所以肯定不是国企.国企的定义是国有独资企业或者国有控股企业,国有股权至少要占全部股权的50%以上.
愈征13243383672问： 中国平安人寿工资怎么样 - ？
大田县盐酸回答： 还行吧 三级机构的工资一般只有二级机构的80%. 新员工(正式员工非业务员)入司就是6级.如果你入司都能拿8级工资已经很不错了. 平安的工资和其实金融行业的比起来没有多少优势. 但平安的福利应该是最好的. 除了国家规定的社保...
愈征13243383672问： 中国平安的1.8万员工都有中国平安的原始股? - ？
大田县盐酸回答： 1.8万员工只是平安一小部份的人员而已,主要都集中在经理等高职员工身上,所以他们有原始股是很正常的,业绩好的常有以股数作为奖励的,但是一般的员工是没有的.
愈征13243383672问： 中国平安编制冻结是怎么回事 我面试体检都通过了一个多月了 总公司还在审核 打电话问了一下 说 - ？
大田县盐酸回答： 就是现在平安的业务现在不好做了 人员成本太高,现在好多地方都在裁人呢 整个集团现在都是只许出不许进 现在还是赶快找其他的吧
愈征13243383672问： 中国平安有裁员吗?我想进平安保险公司.他又听朋友说会裁员.不好进.那怎么办呢?求解? - ？
大田县盐酸回答： 外勤代理人队在大面积招人啊,内勤也有招的,看是什么地方招什么岗位了,你是那里的,可以去当地门店问问
愈征13243383672问： 深发展和平安银行合并后,员工待遇下降了吗?裁员了吗? - ？
大田县盐酸回答： 待遇不会有大幅波动,裁员更不至于.
愈征13243383672问： 中国平安清退员工还有工资吗 - ？
大田县盐酸回答： 你好!虽然说你被清退了,但是你的押金没有退,没有办理离职手续,你在职期间的工资还可以拿到.
愈征13243383672问： 五十周岁以上的员工被公司裁员国家是否有叫＂门槛费“的赔偿说法? - ？
大田县盐酸回答： 1、没有听说一个门槛费的说法,如果女性员工,依据达到退休年龄,那么被裁员是不需要支付员工经济补偿 的.2、如果是男性员工,那么单位裁员,是需要支付员工经济补偿的.3、依据《劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的,用人...
愈征13243383672问： 最近公司裁员,年满五十都无条件解雇,请问我们该不该得到应有的赔偿 - ？
大田县盐酸回答： 是的,按照劳动法可以得到补偿金.2008年前一年一个月工资赔偿,不足一年也按一年计算.2008年后是中华人民共和国劳动合同法 :第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年. 也就是说你最多支付支付12个月工资就可以了.
