工资会计账务处理方法
交易性金融资产如何进行会计处理
交易性金融资产会计处理：一、初始取得借：交易性金融资产—成本(公允价值)；应收股利(已宣告但尚未发放的现金股利)；应收利息(已到付息期但尚未领取的债券利息)；投资收益(交易费用)；应交税费—应交增值税(进项税额)(交易费用可抵扣的增值税)；贷：其他货币资金等(支付的总价款)。二、后续计量1.公允...
固定资产转存货的账务处理
对于视同销售的情况，确定销售收入的方式有三种：一是参照当月或最后时期同类产品平均销售价格；二是通过组成计税价格计算，公式为成本乘以成本利润率，这里的成本指的是生产或采购成本，成本利润率需参照相关税法规定。以上就是关于固定资产转存货的账务处理方法，它体现了会计准则对于此类特殊销售行为的会计...
企业长期股权投资如何做会计分录?
企业通过长期股权投资的方式，可以获取更大的经济利益，同时也需要承担相应的风险。对于长期股权投资，一般采取成本法及权益法核算。以下是深空网整理的关于长期股权投资会计分录的内容，来一起了解吧。长期股权投资账务处理一、采用成本法核算时，会计分录如下：1、取得长期股权投资的借：长期股权投资应收股利...
无偿接收政府部门资产,怎么账务处理?
无偿接收政府部门资产,怎么账务处理?企业接受政府无偿划拨的固定资产会计分录:1、收到固定资产时:借:固定资产,贷:递延收益,2、计提固定资产折旧,借:管理费用,贷:累计折旧,3、按固定资产的折旧年限逐月或年分摊递延收益,借:递延收益,贷:营业外收入,4、出售设备时,要把没有分摊的递延收益余额同时转销....
权益法和成本法的账务处理区别
成本法和权益法主要针对的是长期股权投资的核算，主要区别如下：成本法下，长期股权投资的账面价值是不发生变化的（除了增资或处置），而权益法下，长期股权投资的账面价值是随着被投资单位所有者权益的变动而变动的。附注：各种账务处理区别 1.初始投资成本小于享有被投资单位可辨认净资产公允价值的份额 成本...
接受捐赠固定资产的账务怎么处理?
接受捐赠固定资产的账务处理方法如下：1.确定资产的初始成本及后续计量。捐赠取得的固定资产需要进行相应的会计处理。一般情况下，应按以下顺序确定其初始成本：一是依据公允价值，二是按照合同条款确认。确认后的固定资产后续计量按照一般固定资产处理原则进行。同时，应关注税务方面的规定，确保合规处理。详细...
简单的建筑业会计账务处理应如何做?
1、建造成本包括直接成本和间接成本。2、施工企业按合同规定与建设单位结算工程价款，应向建设单位报送“工程价款结算账单”也叫“中期支付申请单”等。3、当建设单位支付工程价款时，施工企业会计处理：借：银行存款 贷：应收账款 注：收取工程款不应确认会计收入 建筑业会计和工业会计有所不同，它是按...
权益法和成本法账务处理的区别是什么?
1、当投资公司对被投资公司经营活动有重大影响能力时采用的股权投资会计处理方法，即长期股权投资账户随着投资公司在被投资公司中权益变动而加以调整，真实反映在被投资公司所拥有权益的一种方法。2、国际上一般在投资比例达到或超过20%或25%时，采用权益法。在权益法下，投资企业的投资收益就是在被投资企...
关于员工工资会计处理方法
公司外聘外来工的工资5万，不可以直接计入主营业务成本，应该根据具体的劳务用途来进行会计核算。如果是企业的职工的话 借：生产成本（或制造费用、管理费用、销售费用等科目）---工资 贷：应付职工薪酬 发放 借：应付职工薪酬 贷：银行存款（或库存现金）如果不是企业职工的话 借：生产成本（或制造费用...
我公司接受股东以房屋投资入股的账务处理
结论：公司接受股东以房屋作为投资资产时，其会计处理涉及特定的账务步骤。以下是详细的处理方法：当股东以房屋实物形式投入公司时，首先记录在会计分录中，表现为：借：固定资产 贷：实收资本 这里的关键是，固定资产的价值需要经过审计等权威机构的评估，以确定其准确的入账价值，以此反映在实收资本科目中...
琅琊区胆维回答： 应付工资是旧会计准则的科目,新的会计准则(2006版),将以前的应付工资和应付福利费合并成一个科目:应付职工薪酬 工资结转,其实就是将工资分摊到相应的费用中,是一种操作,应付职工薪酬是一个会计账户 新准则下具体...
愈贞15320896415问： 工资会计分录 - ？
琅琊区胆维回答： 工资=1000+150-20-30+100+100+100+100=1500计提工资:借:管理费用 1500贷:应付职工薪酬 1500 付工资:借:应付职工薪酬 1500贷:库存现金/银行存款 1500我不清楚午餐费是补贴还代扣的,我当成的是补贴,要是代扣那就是减加班费,一般是按小时计算的,属于自愿型的,加班费可根据实际加班时间来计算,计入应付职工薪酬中,至于管理部门的午餐费,可以放入其他应付款-伙食费 中当作管理费中,也可以当作是职工的福利费用计入应付职工薪酬中,要看你们公司怎么处理了.
愈贞15320896415问： 发放工资的会计分录该怎么做? - ？
琅琊区胆维回答： 发放工资会计分录 1、发放工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应收款-社会保险(个人) 其他应收款-公积金(个人) 应交税费-应交个人所得税 银行存款/库存现金 2、缴纳社保: 借:管理费用-社会保险(单位) 管理费用-公积金(单位) ...
愈贞15320896415问： 工人工资怎么做会计分录 - ？
琅琊区胆维回答： 1、每月核算工人工资后 借:制造费用(车间管理和辅助管理人员工资) 管理费用(管理人员工资) 销售费用(销售人员工资) 生成成本(车间生产工人工资) 贷:应付职工薪酬2、发放时 借:应付职工薪酬 贷:银行存款(现金)
愈贞15320896415问： 关于工资的帐务处理 - ？
琅琊区胆维回答： 可以,缴纳社保的时候 借:管理费用-社保 其它应付款-社保(个人部分) 其它应收款A公司 其它应收款B公司 贷:银行存款 另外两个公司还款的时候 借:银行存款 贷:其它应收款A公司 其它应收款B公司 记得其它两个公司在发工资的时候也要扣社保和医保的个人部分
愈贞15320896415问： 发放工资会计分录怎么做 - ？
琅琊区胆维回答： 发放工资分录:1、如果计提工资的情况 借:应付职工薪酬 3000 贷: 银行存款(或者库存现金) 30002、如果没有计提工资的这样做 (1)商业企业做法 借:管理费用-工资 3000 贷:银行存款(或者库存现金) 3000 或者 借:营业费用-工资 3000 贷:银行存款(或者库存现金) 3000 (2)生产企业做法 借:制造费用-工资 3000 贷:银行存款(或者库存现金) 3000
愈贞15320896415问： 工资的会计处理 - ？
琅琊区胆维回答： 两种方法:第一种是代扣缴纳1、计提工资 借:管理费用-工资 1800 贷:应付职工薪酬 18002、计提保险公积金 借:应付职工薪酬 465.78 贷:其他应付款-保险 165.78 其他应付款-住房公积金 3003、缴纳保险 借:其他应付款-保险 165.78 管理...
愈贞15320896415问： 计提和发放工资时候的会计分录怎么做 - ？
琅琊区胆维回答： 一、计提工资时1. 计提工资 借:**费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:**费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 二、发放工资时 1.发放工资 借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬—...
愈贞15320896415问： 工资会计上如何做账? - ？
琅琊区胆维回答： 计提时 借:生产成本 制造费用 管理费用 贷:应付职工薪酬 发放时:借:应付职工薪酬 贷:银行存款或现金
愈贞15320896415问： 会计,工资怎么做账 - ？
琅琊区胆维回答： 即然是为了调利润那还管现金和银行存款是不是实际减少,先减下来再说.先计提:借:管理费用——工资 贷:应付职工薪酬——工资 再做一笔 借:应付职工薪酬 贷:现金/银存 明年再做一个现金调回就是了,做一个别人还借款呀或是什么什么的..你想吗..不过不要开支太大哟,以后呀就别看底来调了..
