在银行工作的晋升路线
银行各岗位晋升路线
内向者的路线<\/: 从柜员做起，逐步晋升为高级柜员、网点主任，优秀者可能在3-5年内成为副行长或行长，需要更长时间的积累和努力。 外向者的逆袭<\/: 借助沟通优势，客户经理是快速晋升的通道，资深客户经理可能在一年内实现，后续可挑战支行副行长或行长，速度上比业务线更快。 总结来说，银行业...
银行行长怎么当上的
1. 银行职员晋升路径：不同银行根据自身制度设定晋升通道。一般而言，从柜员起步，可逐步晋升为柜长、支行会计主管，然后是支行副行长或行长。接着，可望在省级分行会计部门担任领导职务，最终可能达到会计部总经理乃至总行相关职位。2. 应届生岗位分配：新员工通常会在五个主要岗位领域开展职业生涯，包括银行...
在银行工作,有哪些升职通道?有什么硬性条件?
一般的晋升路线是柜员——客户经理——支行行长(或分行机关领导)——省分行长——总行，这样的晋升通道是打开的。但很多走到第二步，就会选择跳槽，大银行的客户经理手上攒够了资源，就会跳到小银行，因为薪水会提高很多，有很多人坚持下来，升到了支行行长，但是又会因为一头扎进营销里有心无力，而且...
不同银行岗位的晋升空间是什么?
银行晋升路线：1、业务线丨柜员→高级柜员（柜长、会计主管）→网点主任→支行（副）行长。2、营销线丨柜员→客户经理→高级客户经理→营销副行长→支行（副）行长。3、管理线丨网点负责人-支行行长-分行行长-总行。只要认真做，柜员到支行行长，所以银行的晋升空间还是很大的。
银行晋升路线
NO.2客户经理 1.一直做客户经理：客户经理助理客户经理高级客户经理助理高级客户经理私人银行顾问。这条路一般需要5年以上的时间.。随着级别的不断升高，工资收入也不断提高，管理的客户也是不断的高端起来。主要靠专业知识推动业绩增长来增加收入，只要业绩能做好，就会发展的比较好。
银行人员级别等级划分
银行内部通常会根据特定的管理体系来设定人员级别等级，以明确职责、管理层级关系以及员工的晋升路径。这一体系可能因银行的规模和业务特点而有所不同。1. 行长：作为银行的最高管理者，行长负责制定银行的整体战略和政策，并对银行的运营结果承担最终责任。2. 副行长：副行长是银行的高级管理人员，协助行长...
银行人员级别等级划分
2. 副行长：作为高级管理人员，协助行长管理银行日常事务，可能分管特定部门或业务。3. 经理：负责具体业务部门的管理和运营，属于中层管理人员，需要协调部门内部工作。4. 主管：通常是一线管理人员，直接负责监督和指导团队成员，确保日常工作的顺利进行。三、晋升与评定标准 银行人员的晋升通常会依据个人...
大学本科毕业到银行工作多少年能晋升支行副行长?
工作能力突出的，可以转后台做信贷等相关工作1-3年；工作能力突出的，晋升部门副经理，再晋升经理，再晋升支行副行长。加起来，一帆风顺，一般也要超过10年。也不排除工作能力特别出众，被越级提拔或火箭升迁，主要看个人能力。若想升迁快，要首先提升你的学历，因为银行里高学历者太多了。
我的朋友从银行辞职了,你知道在银行晋升有多难
一般有两条路：管理层、技术层。先看管理层，晋升路线：柜员→客户经理→网点主管→支行副行长→支行行长→市分行副行长→市分行行长...底层小柜员做到网点主管，只要肯努力（拉存款、卖理财、卖保险），就有希望，但只算系统里内底层、搬砖民工。PS：底层、人口，相比北京月入三万煎饼大妈，银行底层...
银行工作都有什么样的晋升途径
员工晋升分为三种类型 1、职位晋升、薪资晋升 2、职位晋升、薪资不变 3、职位不变、薪资晋升。应答时间：2020-09-29，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。[平安银行我知道]想知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~https:\/\/b.pingan.com.cn\/paim\/iknow\/index.html ...
南岗区布地回答： 好像银行招人,要么应届毕业生,要么有工作经验.信用卡之类的部门不想进 时间如流水,工作经验是自己找工,升职的筹码 那就进对公信贷部门,
宜律13254571254问： 银行会计部门的晋升途径 - ？
南岗区布地回答： 银行会计人员的晋升空间相对较大,一般分为两个阶段:1,会计类内勤岗,当然你先得考初级会计师持证、再考中级师持证、再考高级会计证书等(国家级会计师--助理--主管(分行行长助理)--副理--支行经理--分行副理--分行经理--区域经理--总部任免的其他职位).2,参加副理等综合岗的竞争,当然你得熟悉银行其他方面的综合业务,如营销理财等(银行理财/客户经理/大堂经理--助理--主管(支行长助理)--副理--支行经理--分行副理--分行经理--区域经理--总部任免的其他职位)---). 基本的要求,学历得上去啊.本科 希望对你有帮助!
宜律13254571254问： 银行柜员的晋升通道是怎样的? - ？
南岗区布地回答： 个人选择,本身努力很重要,但运气也占很大部分.但我认为还是行政人员比较好,因为看得太多那些辛苦打拼多年、充满理想的青年,多年后却仍郁郁不得志,真正遇到机会能一展所长并且脱颖而出的毕竟是少数.行政人员也并非什么都学不到,还是能从其他方面了解银行运作,只不过大家分工不同而已. 当然最后选择还是在你,选定了不用犹豫好好干下去.
宜律13254571254问： 银行柜员的升迁之路在哪里?银行柜员的升迁之路在哪里,做会计主管是 ？
南岗区布地回答： 普柜柜员到非现金柜员到现金柜员,会计主管是考的,考不上永远是柜员,会计主管再往上可以到支行分行机关、储蓄所副职等,这就看个人能力了,当然从对公柜到信贷员是条好路,一般到A管就好了,轻松多了,下一步就是机关
宜律13254571254问： 银行的薪酬与晋升机制:应届生银行入职如何转型 - ？
南岗区布地回答： 对于银行考试,很多应届生进入银行都要从柜员做起,半年,一年似乎看不到晋升的希望,银行晋升机制到底是怎样的呢?下面给大家介绍几种最常见的晋升形式.(1)循序渐进型 ①网点:各类柜员——授权复核或客户经理——网点副主任——...
宜律13254571254问： 如果你到银行工作,你三年的职业生涯规划是什么? - ？
南岗区布地回答： 你好,银行校园招聘员工主要有柜员岗和客户经理两种岗位,其中主要的晋升和发展道路分别如下:柜员-柜面主管-会计主管-副行长;客户经理-客户主任-副行长-行长;这只是一个大致的发展路线,其中有很多可能发生变化,还是要靠自己努力.
宜律13254571254问： 银行柜员的理想发展路线是怎样的? - ？
南岗区布地回答： 代理用工形式的柜员,以后最好的发展路线,就是跳槽.现在新的商业银行越开越多,这些商业银行不会自己培养员工,都是在四大银行里招收有工作经验的员工,而且基本上都是正式员工.如果你在临柜的这几年能够考出理财师资格的话,跳槽以后还可以试着去做理财经理或大客户经理.我这里几个小姑娘就是这么做的,现在都不错.
宜律13254571254问： 应届生去银行支行工作好不好?如何上升? - ？
南岗区布地回答： 1、可以考虑到中、农、工、建四大国有银行的支行锻炼下,大银行业务成熟,品种较多,培训学习机会较多,且现在的四大行工资不会太差.因四大行内部关系较复杂,晋升机会较小.不过两三年后,可以考虑跳槽到其他中小银行,如中信、民生、兴业等银行,或外资银行,如汇丰、渣打、恒生等,该类银行一般要求有经验的.2、直接进入中小银行,在没客户关系,没业绩的情况下较困生存,而且制度残忍,除非你可以跟一个好领导.3、可以考虑到农村信用社,或商业银行等地方性银行.制度较灵活,待遇较好.
宜律13254571254问： 银行柜员如何升职 - ？
南岗区布地回答： 可以参加内部竞聘,还有就是找准目标,不停的努力,最好多考点证书,虽然道路很漫长,但是不要轻言放弃,加油~!
宜律13254571254问： 从理论上讲,农村信用社的柜员晋升之路是怎么样的? - ？
南岗区布地回答： 银行柜员的升迁之路做会计主管不是必须的,或者很多人不可能达到.银行柜员是银行的最前台一线人员,是直接接触客户群体的基层人员,从柜员做起有几个好处:首先是要了解银行的基本业务,连借记、贷记都搞不清,存款入哪边账,取款...
