在银行工作，有哪些升职通道？有什么硬性条件？
在银行业，升职是员工个人职业生涯发展的重要事情,是组织对个人能力与业绩的肯定,是自身价值的提升。通俗的来讲，没有人愿意一直都做一个小职员的。
从银行普通员工到金融高管的距离有多远?对一些人来说，可能是一辈子，而对有些人来说，可能时间会很短。其实，只有掌握了方法并持之以恒，在职业的丛林中才能事半功倍，找到属于自己的发展之道。
一般银行在校招的时候，那些招聘岗位都是柜员和客户经理。但是招进去的岗位不一定就是初选时的岗位。当你入职之后行内还要再针对每个人的职业规划再进行一次甄选。一般来说男生走对公条线是比较好的，女生走个金或者营运条线。一般的晋升路线是柜员——客户经理——支行行长(或分行机关领导)——省分行长——总行，这样的晋升通道是打开的。但很多走到第二步，就会选择跳槽，大银行的客户经理手上攒够了资源，就会跳到小银行，因为薪水会提高很多，有很多人坚持下来，升到了支行行长，但是又会因为一头扎进营销里有心无力，而且在这个岗位上的薪水会比机关部门里更高。其实话说回来，能坚持到最后的人几乎寥寥无几，坚持真的很重要啊！
做柜台是必经之路，而且这段经历非常重要，无论是国有行还是股份制银行。做柜台时间的长短与客户经理位置的空缺有关，只有客户经理位置上有空缺，才有可能从优秀的柜员里挑选并且选拔上来，对公客户经理的位置空缺比个金客户经理要多，因为对公客户经理流动性比较大，经常会有人跳槽，所以个人认为选择对公条线的转岗的时间可能会短一些，毕竟个金的客户经理又要考AFP，或者有其他新的网点成立之类的。
关于怎么进省分行本部的部门。部门的路线一般有两条，一条是在培训的时候尽可能表现的好一些，争取当班长，多在领导面前露露脸，拿出自己的能力。第二条路就是在日常的工作中部门会有空缺岗位，然后会像行内所有员工公开招聘，那么你就可以通过考试竞聘的方式去进部门，包括客户经理和支行行长的岗位都是靠竞聘上岗的。机关部门里，比较热门的应该是金融市场部、公司金融部、个人金融部、风险管理部、人力资源部等，在选择员工的时候，这些部门的领导都会结合在行期间的表现和本科所学的专业以及一些相关证书。
银行职称有哪些
一、柜员职称 柜员是银行最基本的员工，负责处理日常业务，如存款、取款等。其职称包括初级柜员、中级柜员和高级柜员。随着工作经验的增加和业务能力的提升，柜员可以逐步晋升职称。二、客户经理职称 客户经理是银行的重要职位，负责与客户的日常沟通、关系维护以及业务拓展。其职称包括助理客户经理、客户经理、...
在银行工作,有哪些升职通道?有什么硬性条件?
一般的晋升路线是柜员——客户经理——支行行长(或分行机关领导)——省分行长——总行，这样的晋升通道是打开的。但很多走到第二步，就会选择跳槽，大银行的客户经理手上攒够了资源，就会跳到小银行，因为薪水会提高很多，有很多人坚持下来，升到了支行行长，但是又会因为一头扎进营销里有心无力，而且...
银行工作怎么升职
“ 发挥主观能动性”有种员工不是做不好工作，而是不能充分发挥自己的潜能。当你用心时工作是一流的，但处事态度始终却不紧不慢，不想喧宾夺主，也不想发挥主动性，这就阻碍了升迁晋级。无论你身处银行哪个部门，只要适时地展现自己的才华，充分表现自己，你的心有多大，工作的舞台就有多大。“ 努...
银行工作都有什么样的晋升途径
1、职位晋升、薪资晋升 2、职位晋升、薪资不变 3、职位不变、薪资晋升。应答时间：2020-09-29，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。[平安银行我知道]想知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~https:\/\/b.pingan.com.cn\/paim\/iknow\/index.html ...
银行升职最快的是哪些人
银行升职最快的是管理培训生、风险控制类、产品支持类。1、产品支持类 工作职责：分析客户与市场需求，设计金融产品与服务方案，制定并开展营销活动，为销售人员提供支持协助。2、风险控制类 工作职责：预防控制信用风险、市场风险和操作风险，监测风险指标，管控运行风险，落实全面风险管理要求。3、管理培训生...
银行的职业发展方向是什么
可以有机会接触贷款之类的大业务。对公条线的产出和收入水平对大多数人而言也是可以接受的。对公会计 即综合柜员岗。以后可能可以做营运条线的副行长，柜员工作作为基层工作内容，工作相对比较繁琐。正常来说国有银行柜员晋升到客户经理，一般要在基层工作两年，再通过竞聘才可以做客户经理。(2)柜员的升职...
我的朋友从银行辞职了,你知道在银行晋升有多难
主要有投行部、国际部、公司部、风险部、贸易金融部。日常工作是金融产品设计、搭风控模型、做风险管理、授信审批、资产处理...这种技术岗是有核心竞争力的，毕竟你的经验、资历摆在那。我记得14年，P2P爆发潮，网贷平台最缺的银行出身、有风控、资产经验的人。有做猎头的朋友，天天跟姐套近乎，希望给...
大学毕业生应聘银行柜员,有什么发展的前景?
通过跳槽到中小股份制银行升职加薪在大银行得不到晋升和转岗的机会，就可以通过跳槽到中小股份银行谋求好的工作。这个不仅仅是银行柜员，其他任何一个行业都是如此。大公司的任职经历往往是职业生涯的镀金期，跳槽的时候非常管用。在四大行任职了柜员，那么可以很轻松的去中小银行，如果在有一点四大行的人脉...
从事银行工作有什么晋升空间,
看是什么银行了。如果是国有银行，你也许能干到全国总行的董事长也不一定呢。如果更高，也许提拔干副部级领导了。现在银监会、中国人民银行、证监会的一把手，可全部是国有银行出身。当年的朱总理，还兼任过中国人民银行行长，所以呢，前途是远大地，就看你水平怎么样了。
银行工作的内容有哪些
银行工作的内容主要包括以下几个方面：一、客户服务 银行作为服务行业，主要工作之一就是为客户提供服务。这包括接待客户的咨询，解答客户关于各类金融产品的疑问，处理客户的业务请求，如存取款、转账、贷款等。同时，银行还致力于提升服务质量，以满足客户的不同需求。二、金融业务处理 银行业务广泛涉及存款...
夫申冠沙： 好像银行招人,要么应届毕业生,要么有工作经验.信用卡之类的部门不想进 时间如流水,工作经验是自己找工,升职的筹码 那就进对公信贷部门,
莱西市15323639359： 银行会计部门的晋升途径 - ？
夫申冠沙： 银行会计人员的晋升空间相对较大,一般分为两个阶段:1,会计类内勤岗,当然你先得考初级会计师持证、再考中级师持证、再考高级会计证书等(国家级会计师--助理--主管(分行行长助理)--副理--支行经理--分行副理--分行经理--区域经理--总部任免的其他职位).2,参加副理等综合岗的竞争,当然你得熟悉银行其他方面的综合业务,如营销理财等(银行理财/客户经理/大堂经理--助理--主管(支行长助理)--副理--支行经理--分行副理--分行经理--区域经理--总部任免的其他职位)---). 基本的要求,学历得上去啊.本科 希望对你有帮助!
莱西市15323639359： 银行柜员的晋升通道是怎样的? - ？
夫申冠沙： 必然做行政,柜台升个屁,学拿点东西就是机械操作而已
莱西市15323639359： 银行柜员如何升职 - ？
夫申冠沙： 可以参加内部竞聘,还有就是找准目标,不停的努力,最好多考点证书,虽然道路很漫长,但是不要轻言放弃,加油~!
莱西市15323639359： 银行的薪酬与晋升机制:应届生银行入职如何转型 - ？
夫申冠沙： 对于银行考试,很多应届生进入银行都要从柜员做起,半年,一年似乎看不到晋升的希望,银行晋升机制到底是怎样的呢?下面给大家介绍几种最常见的晋升形式.(1)循序渐进型 ①网点:各类柜员——授权复核或客户经理——网点副主任——...
莱西市15323639359： 怎样才能在银行很快加薪或者升职呢? - ？
夫申冠沙： 1、如果你喜欢银行的工作,首先要有良好的心态.因为银行员工目前还有正式与招聘之分,工资级别差异较大.其次,脚踏实地工作,虚心请教其他员工,了解银行的基本业务.再次,你要利用一切空余时间学习银行业务和操练技能(如点钞...
莱西市15323639359： 银行柜员的晋升通道是怎样的?？
夫申冠沙：如果你完全没有接触过专业方面的培训,建议还是从柜员岗位先干两年,否则即使提拔到领导岗位,也是外行领导内行,在专业科室的中层干部面前说话没有威信,又谈何成就感?
莱西市15323639359： 银行柜员的升迁之路在哪里,做会计主管是必须的吗? - ？
夫申冠沙： 银行柜员的升迁之路做会计主管不是必须的,或者很多人不可能达到. 银行柜员是银行的最前台一线人员,是直接接触客户群体的基层人员,从柜员做起有几个好处: 首先是要了解银行的基本业务,连借记、贷记都搞不清,存款入哪边账,取...
莱西市15323639359： 银行专员职务怎样,有什么样的晋升空间 - ？
夫申冠沙： 银行专员分很多种要看知具体的部门和职务 只要自身的能力够强懂得做人 晋升的空间和道发展的前景还是很大的.他们刚开始的工资可能只有3千多,但是 他们的年内终奖和福利奖金很丰厚的正式员工的奖容金有好几万的.多多努力吧!!
莱西市15323639359： 如果在银行工作,怎么样才可以升职快? - ？
夫申冠沙： 怎样把工作和升职大计结合起来 别看当今媒体中长篇巨幅描写的都是所谓的“精英分子”,其实在各行各业中大多数是些勤勤恳恳、只求平稳不求闻达的“老黄牛”.倒不是现代人的革命觉悟提高了,实在是因为现在裁员、下岗成了时髦的事,...
