因为背调被取消offer
作者&投稿：夷龚 （若有异议请与网页底部的电邮联系）
澳大利亚签证的留学签证
背调(或贝雕)–背景调查核实(通常包括电话调查和面试)Onshore–澳大利亚境内Offshore–澳大利亚境外(即:海外)E-VISA–电子签证(在移民局网上申请的留学电子签证,特点:审批速度快)TRA(TradesRecognitionAustralia)–澳大利亚职业技术评估机构有效期限一般的短期签证的停留期是十五天,有效期是三个月!签证发放的日期不会根据申...
澳大利亚签证需要什么材料
背调(或贝雕)_背景调查核实(通常包括电话调查和面试)Onshore_澳大利亚境内Offshore_澳大利亚境外(即:海外)E-VISA_电子签证(在移民局网上申请的留学电子签证,特点:审批速度快)TRA(TradesRecognitionAustralia)_澳大利亚职业技术评估机构有效期限一般的短期签证的停留期是十五天,有效期是三个月!签证发放的日期不会根据申请人...
澳大利亚签证的留学签证
背调(或贝雕)–背景调查核实(通常包括电话调查和面试)Onshore–澳大利亚境内Offshore–澳大利亚境外(即:海外)E-VISA–电子签证(在移民局网上申请的留学电子签证,特点:审批速度快)TRA(TradesRecognitionAustralia)–澳大利亚职业技术评估机构有效期限一般的短期签证的停留期是十五天,有效期是三个月!签证发放的日期不会根据申...
安居区法兹回答： 背调后offer被取消几率,一般很大. 背调出现这几种情况,offer会被取消: 1、候选人信息有问题. 很多企业会对候选人的信息做背景调查,包括学历信息和身份信息. 如果发现信息不符,会以简历造假取消offer;2、候选人工作履历造假. 企业最关心的还是候选人工作经历是否真实. 是不是有真才实学. 如果工作经历造假,包括以前的工作单位、工作时间都可能会被取消offer;3、候选人薪资待遇虚报. 薪酬待遇也是用人单位对求职者的综合评估. 如果候选人对薪资待遇虚报,也可能面临被取消offer的情况.
冻童18910888233问： 因背景调查不过,公司取消offer,需要承担责任吗 - ？
安居区法兹回答： 新公司应该不需要承当责任的;这个一般情况下是不会取消offer的,除非很恶劣的事情被抓出来了; 同情.
冻童18910888233问： 骑驴找马,遭遇了背景调查,是否合理? - ？
安居区法兹回答： 公司在找招聘时,为了降低招聘风险,在一定程度上对拟录用人员进行背景调查是必要的,公司又没有用这些信息进行什么盈利活动!没有涉及到个人隐私的吧!明显那位应聘者职业素质很低!也很无赖! 查看原帖>>
冻童18910888233问： 背景调查 时间不对 - ？
安居区法兹回答： 需要如实提交,因为员工入职前背景调查会根据你所填写的工作履历进行全方位的核实,包括工作表现、职位、还有入职离职时间等.睿思科管理顾问(北京)有限公司
冻童18910888233问： 公司做了背景调查,调查通过了,但是可能后来又有更合适的求职者,所以最后没招我,我可以起诉公司吗? - ？
安居区法兹回答： 没发offer就没有法律效益
冻童18910888233问： 发出offer后,候选人背调不过,必须书面通知取消offer,还是口头,或不予理睬就行了? - ？
安居区法兹回答： 人家如果还在职,没有提交离职报告,没发offer就做背调是不合适的.应该先给offer再做背调,毕竟是面试之后觉得合适了,而且还有试用期呢.
冻童18910888233问： 华为offer审批被刷的可能性 - ？
安居区法兹回答： offer审批被刷的可能性是他们公司临时改变结构撤销了这个岗位.在最终offer审批阶段刷人的可能只能是因为有更加合适的人选,一般的公司招聘来说会有二到三个候选人,谈了薪资过后的话就会给候选人进行offer审批,但是领导是有决定权的...
冻童18910888233问： 发offer后,有经历过背景调查的吗 - ？
安居区法兹回答： 如果背调没通过,是不会发offer的,如果通过了,offer会顺利发给你,所以这个不存在是不是没通过的问题,基本上算是整体环节没通过.
冻童18910888233问： 第三方背调会了解什么情况,如果上上家公司与简历提供的信息稍微不符合会取消offer吗? - ？
安居区法兹回答： 不一定,要看哪方面有变化,比如经过自己的努力使学历提升了,或者考取的什么职业证书了,完全可以加的简历上 来自职Q用户:常先生 1、这要看你的简历稍微不符是哪一部分内容; 2、另外还要看你应聘的职位; 3、建议尽量避免不必要的简历修饰,这也体现个人诚信问题. 来自职Q用户:胡女士
