人力资源od+td+ld
向各位HR function的顾问请教LD\/OD\/TD区别
LD\/OD\/TD区别：1、LD(learning Development) ：学习与发展，偏向企业学习、企业知识沉淀、以及人才实际培养工作（偏执行）；2、TD(Talent Development)：人才与发展，偏向企业的人才胜任力模型、职位体系、任职资格体系搭建、人才评估、岗位管理等；3、OD(Organization Development)：组织与发展，集中于确保部...
人力资源中的TD,LD,OD有怎样的区别和关联?
OD的核心目的是让组织能够不断适应外部环境的变化，实现可持续的健康发展，并最大化释放组织潜能。综上所述，TD、LD和OD在人力资源管理中各自扮演着不同的角色，但又相互关联，共同促进组织的发展和进步。
人力资源中的TD, LD, OD有怎样的区别和关联?
LD是培训体系职责的延伸，TD侧重于人才管理体系的构建，OD实际上超越了HR的传统职能，更侧重组织整体，重点关注人和人之间的“关系”和“相互作用”，系统考虑整体组织能力的构建。
三支柱,为何“支不住”?
理解三支柱 COE，即人力资源专业知识中心，是政策制定的核心，负责构建公司的总体人力资源战略，包括组织架构、薪酬体系等高级职能。它由OD（组织发展）、LD（学习与发展）和TD（人才发展）三个子领域组成，分别关注组织构建、培训体系和职业发展。HRBP，作为业务伙伴，聚焦于执行HR政策，他们是业务导向的解决...
常见职位英文简称整理
HRC: (Human Resources Consultant) 人力资源顾问 HRA: (Human Resources Assistant) 人事助理 HRBP: (Human Resources Business Partner) 人力资源业务伙伴 SSC: (Shared Services Center) 共享服务中心 COE: (Center of Excellence) 卓越中心 OD: (Organizational Development) 组织发展 TD: (Talent ...
HR中的TMOD是什么缩写?
1. 在人力资源管理领域，TMOD通常是指人才管理与组织发展。这一缩写涵盖了两个关键概念：人才管理（Talent Management）和组织发展（Organization Development）。2. 人才管理（TM）是HR的一个重要组成部分，它专注于发现、培养和保留组织中的高潜力人才。这一过程确保组织能够为关键职位和未来领导角色做好...
电子厂各部门英文简称是什么
1、行政部 Administrative Department，简称为AD。2、人力资源部 Human Resources Department，简称为HRD。3、市场部 Market Department，简称为MD。4、技术部 Technology Department ，简称为TD。5、财务部 Finance Department ，简称为FD。财务部是指在本机构一定的整体目标下，关于投资，筹资和营运资金，...
关于OD\/TD\/LD的岗位职责、胜任力与发展力介绍
一旦人变了，接下来OD会给到受众必要的工具（比如波士顿矩阵、5力模型等）以及对接必要的资源（比如主题内训、专家分享等），来引导和推动受众以自己为主体，解决组织中的各种问题（战略、流程、绩效等）。OD的影响过程，周期长，覆盖面广，复杂度高，与培训的影响过程大不相同。 TD人才...
人力资源ta,er,c&b,oc&od啥意思
简单而言，就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。OD，Organization Development 组织发展。组织发展（Organizational Development，简称OD）是指将行为科学知识广泛应用在根据计划发展、改进和加强那些促进组织有效性的战略、结构和过程上。参考资料来源：百度百科_员工关系 参考资料来源：百度百科_组织发展 ...
看到不少关于TD的招聘需求,TD究竟是干什么的?
与TD相关的人力资源概念还有OD（组织发展）和OC（组织文化），OD主要负责组织的设计、定义、对标、诊断、分析、组织变革、组织学习等，以提升组织与企业发展的一致性，提升组织竞争力，持续创造组织绩效和活力为主要目的。OC主要负责企业组织文化塑造，包括组织文化产品、文化特性、品牌形象的打造等。
沙市区派速回答： 我个人浅见,中间提到的候选人他就是个做培训的和企业HR架构发展的,我想他之前应该是个hr generlist的role,后来主要focus在培训这块了...这个人OD要是做的比较好,比较正规,估计他不大会愿意看你的培训发展的职位.区别,上面的童鞋已经理论的写出来了
耿映13131515178问： 人力资源里OD是什么意思 - ？
沙市区派速回答： Organization development,组织发展
耿映13131515178问： 人力资源中的ta、er、c&b、oc&od是什么意思? - ？
沙市区派速回答： 人力资源中的ta是training培训er是employeerelations员工关系c&b是compensationbenefit薪酬福利oc是organizationculture组织文化od是organizationdevelopment组织发展
耿映13131515178问： 人力资源里“三期”指的是什么? - ？
沙市区派速回答： 这个一般是指 女性员工的“三期”
耿映13131515178问： 人力资源BR是什么意思 - ？
沙市区派速回答： 现在人力资源管理正在不断发展、细分、专业.OD(组织与发展)是通过计划并实施不同的项目来提升组织的有效性及应对变化的能力,OD和员工发展、管理人员发展虽然经常有些重叠,但是后者更多关注提升个体的绩效和能力,而OD则致力于改善整个组织的能力和绩效.
耿映13131515178问： 人力资源的质量衡量 - ？
沙市区派速回答： 对人力资源质量的衡量,企业通常采用下列指标: 1、健康状况指标.主要有:发病率、职业病感染率等. 1)发病率.反映一定时期内企业人力资源患病的比率,其计算公式是: 发病率=(一定时期患病人数/企业员工总数)*100% 或 =(一定...
耿映13131515178问： 电脑公司里各职位名称的英文缩写都什么意思? - ？
沙市区派速回答： CEO(Chief Executive Officer)首席执行官 COO(Chief Operations Officer)首席运营官 CFO(Chief Financial Officer)首席财务官CIO(Chief Information Officer)首席信息官 HRD(Human Resource Director)人力资源总监 OD(Operations Director)运营总...
耿映13131515178问： 各种职业的英文字母比如AE:客户执行HR人力资源管理 ？
沙市区派速回答： GM(General Manager)总经理 VP(Vice President)副总裁FVP(First Vice President)第... HRD(Human Resource Director)人力资源总监 OD(Operations Director)运营总监 MD(...
