人事代理为啥不交一金
为啥好多公司不交一金
好多公司不交一金的原因有以下几点：一、降低成本：一些企业为了追求利润最大化，往往选择不为员工缴纳社会保险费用，以此来降低企业成本。二、法律意识淡薄：一些企业管理者对于社会保险法律法规了解不够深入，认为不为员工缴纳社会保险费用是合法的，或者存在侥幸心理，认为不会被查处。三、员工流动性高：一...
有些公司只给员工交“五险”,却没有“一金”,到底为什么?
因为五险一金当中只有“五险”，是法定要缴纳的，而“一金”并没有严格规定。了解公积金更多可以点击这篇文章查看公积金是什么？有什么用？看完你就懂了公司只交五险不交一金的话，也并不代表你就无法享受保险保障了，毕竟五险里面的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险你都是可以享受的，...
为啥有些公司只给员工交“五险”,却不交“一金”?
因为对于很多公司而言，如果给员工交纳一金的话，公司承担的压力就会很大，这对一个企业的运营而言是非常大的负担，所以就不会缴纳一金。
为什么有些公司只给员工叫五险,不交一金犯法吗?
总的来说，有的公司只给员工交“五险”，却不交“一金”具体就是以上3个原因，但是是否为员工缴纳“一金”，反映了一个公司或者是用人单位在公司效益和诚信等方面的情况，我们在找工作选择公司的时候要从多方面考量
代课老师不交五险一金违法吗
违法。用人单位不交保险的：根据我国法律代课教师的工资要远低于非在编教师和合同制教师，而且代理教师一般不缴纳五险一金 ，在原有教师回来之后，还会面临被解雇的危险，很不稳定。的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务...
...太平洋 等保险公司为什么不给代理人交五险一金呢 不是没有那个能力...
你都知道是代理人了，和公司是代理关系，不是劳务关系。当然没有五险一金了
个人人事代理人员可以办住房公积金吗
可以，可以交五险一金。你想交都可以 不交也行就是买房不好贷款。青岛仁盛达劳务派遣主要业务 1.）社会保险申报 2.）住房公积金代缴 3.）企业保险代缴 4.）工资代发 5.）企业档案存管 6.）劳务政策咨询 7.）社保数据测算 8.）社保信息变更 9.）参保人员增减 10.）社会保险补缴 ...
为啥好多公司不交一金
好多公司不交住房公积金的主要原因是为了节省企业开支。五险是国家强制要求要交的，不交就是违法的，而住房公积金是没有强制要求必须要交的，很多企业为了节省企业开支就不给员工缴纳住房公积金。住房公积金中由企业和事业单位缴纳部分，不属于工资总额属性，属于企业成本费用性质的开支。而且住房公积金的缴纳金额...
有的公司只给员工交“五险”却不交“一金”呢,为什么呢?
从立法层次来说法律高于法规，这个给了一些别有用心的人是认为是成文性法律要不折不扣遵守，对行政法规似乎是认为是选择性的照办，从国务院颁布的这个事关个人切身利益的也是我国住房制度改革孕育出的新生事物，单位为了减负不再建造住房分配给单位的人居住，以为人以货币化为人缴纳住房公积金以及为人发放...
有的公司只给员工交“五险”却不交“一金”呢,为什么呢?
住房公积金具有强制性，企业不缴纳住房公积金是属于违反《住房公积金管理条例》操作，很多创业企业，为了节约成本，少缴、甚至不为员工缴纳五险一金，这会面临一些风险。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按有...
济宁市风湿回答： 五险一金是国家规定公司必须缴纳的,单位没有责任不做,你可以先跟单位协商,无果后找当地劳动仲裁机构或咨询12333.
隐响19135589856问： 事业单位的人事代理是不是应该有五险一金,没有一金是不是劳务派遣?？
济宁市风湿回答： 没有“一金”也是劳务派遣,劳务派遣是一种形式与是否缴纳社会保险没有直接关系.但一般的派遣单位为避免风险都会给派遣人员缴纳社会保险,当然这部分费用是实际用人单位承担的.
隐响19135589856问： 事业单位人事代理代理需要帮你交保险吗 - ？
济宁市风湿回答： 事业单位人事代理,是需要签订代理协议,具体代理的内容一般涉及到:工资代发、社保代缴、公积金代缴等等,如果涉及到代缴保险的就会缴纳.
隐响19135589856问： 实行人事代理就意味着无正式编制吗 - ？
济宁市风湿回答： 通常只是暂时的没有编制. 一般来讲,体制内单位以人事代理的形式补充上岗的新人员,属于在原有编制指数没有得到调整之前的一种变通方式,一旦上级编制主管部门依据客观需求对本单位的编制指数进行调整或重新核定之后,这部分没有编制的人事代理人员是可以优先解决编制问题的.
隐响19135589856问： 给我实行人事代理制度,但是也给交五险一金,也可以评职称,那和有编制的还有什么区别呢 - ？
济宁市风湿回答： 1.编制和非编的具体区别 第一、有编制可以调动,有相应的职称工资并可以晋升,退休后享受相应的社保和职业年金. 第二、无编制的学校教师往往属于临聘人员,无法晋升,无法调动,即你只属于某一学校临聘人员(俗称代课老师),往往...
隐响19135589856问： 人事代理一般交三险还是五险一金 - ？
济宁市风湿回答： 现在基本上都是五险一金的,或者五险,有的公司或者什么都不交还是看公司政策了
隐响19135589856问： 事业单位人事代理,事业编制,合同工的区别? - ？
济宁市风湿回答： 签合同的 都叫合同工 无论你是事业单位人事代理的 还是事业编制的 区别在于 事业单位人事代理的 是没有编制的 类似于临时工性质 有事业编制的 相当于正式合同工 是属于正式性质的一般待遇 也会有相差 不过 最多的相差在员工福利上
隐响19135589856问： 人事代理的单位,是否一定要给员工缴纳公积金? - ？
济宁市风湿回答： 目前公积金国家并没有强行要求,说明是员工有需求就需要给员工上,也就是说如果员工申请就要给员工上,呵呵,如果有能力上就上呗,走法律程序还是保护弱势群体的!
隐响19135589856问： 事业单位有义务为所聘人事代理人员交纳养老保险金吗?有何政策或法律依据? - ？
济宁市风湿回答： 凡是所聘用人员,根据国家劳动合同法,必须签订劳务合同,订立劳动合同中就必须说明购买5险,一金就没那么严格了.我以前就是在事业单位做人事,他们比一般的单位更重视劳动法,也很重视休假加班这一块,因为很怕聘用人员给他们带来不必要的麻烦
隐响19135589856问： 办理了人事代理但没交保险就等于开始 计算工龄了吗? - ？
济宁市风湿回答： 1.如果毕业没签约,去办理人事代理的话.没交保险可以开始计算工龄吗? 答:只要你办理了人事代理就会计算工龄. 2.如果在和单位签约的话和人事代理冲不冲突啊? 你说的是三方协议吗?一般的企业会在毕业生正式毕业前,会与学生签订三方协议,毕业后按正常程序你会持报到证到单位就业.在此期间学校会自动按照协议书规定将档案邮寄到工作单位所要存档的地方.若果你要是已经办了人事代理,单位还没有调档,你毕业后不去公司上班,他们不会接收到你的档案.因此二者不冲突.
