事业编制人事管理条例
根据《事业单位人事管理条例》的规定,事业单位工作人员受到()处分的...
【答案】：D 本题考查事业单位相关制度。根据《事业单位人事管理条例》第十八条的规定：“事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同。”故正确答案为D。
事业编制会被辞退吗
法律主观：事业编也会被辞退。如果事业单位工作人员符合连续旷工超过15个工作日；1年内累计旷工超过30个工作日；或者年度考核不合格且不同意调整工作岗位等情形的，会被解除聘用合同。法律客观：《事业单位人事管理条例》第十五条 事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日...
2014《事业单位人事管理条例》是否涉及到行政单位的事业编制?
也就是说，如果事业单位分类改革中，事业单位被划为公益一类、公益二类、公益三类事业单位的，就适用《事业单位人事管理条例》；如果此次事业单位分类改革中，被划为行政类和经营性事业单位，就不适用《事业单位人事管理条例》了，行政类事业单位逐步转为公务员单位，经营性事业单位逐步转为国有企业，所以你...
事业单位编外人员按什么条例管理
1、事业单位编外人员管理办法：一些地方或事业单位会制定专门的编外人员管理办法，明确编外人员的权益、工资待遇、工作岗位、评优考核等方面的管理规定。2、事业单位人事管理条例：国家和地方会制定事业单位人事管理条例，其中可能会涉及事业单位编外人员的录用、岗位安排、工资福利、绩效考核等方面的管理规定。3...
《事业单位人事管理条例》是否已有法律效力
你好，属于行政法规当然有的。
社区编制和事业编制的区别是什么
从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织；要成为事业单位工作人员，都是需要经过人事部门公开招考的。2、法律依据：《事业单位人事管理条例》第三条中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。事业单位...
考上事业编制就一直有编制吗?
很多人担心事业单位改革后，会不会没有编制，不再“铁饭碗”，不再终身制了，那事业单位到底是不是“铁饭碗”，是不是终身制呢？根据2017年人社部发布《事业单位人事管理条例》第四章的第十四条规定：第十四条事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的...
事业单位工作人员人事管理条例是指那类工作人员
主要是指在职在编的事业单位人员，包括事业管理人员，专业技术人员，事业工勤人员。事业单位(Public Institution)，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。(《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令)事业单位一般要...
事业单位管理办法
为了规范事业单位的人事管理,保障事业单位工作人员的合法权益,建设高素质的事业单位工作人员队伍,促进公共服务发展,制定本条例。第二条事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。第三条中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位...
下列选项关于事业单位人事管理的说法错误的是( )。
【答案】：B 本题考查事业单位相关制度。A项正确，根据《事业单位人事管理条例》第五章第二十条规定：“事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核工作绩效。考核应当听取服务对象的意见和评价。”B项错误，根据《事业单位人事管理条例》第五章第二十九条规定：“处分分...
苏家屯区氯霉回答： 第一条 为了规范事业单位的人事管理,保障事业单位工作人员的合法权益,建设高素质的事业单位工作人员队伍,促进公共服务发展,制定本条例. 第二条 事业单位人事...
岑钱14786739016问： 事业编试用期会被开除吗 ？
苏家屯区氯霉回答： 会.劳动者在事业单位试用期间考核不合格的,事业单位可以解除劳动者的劳动合同,如果试用期间考核合格一般是不会辞退的.事业单位是我国比较特殊的用人单位,是...
岑钱14786739016问： 2014年7月1日起,我国《事业单位人事管理条例》正式实施.该条例实施后最大的变化是将事业单位与职工确定为“合同关系”,打破终身制,实现人员能... - ？
苏家屯区氯霉回答：[选项] A. 表明我国的劳动合同制度是维护劳动者权益的基础 B. 有利于促使劳动者树立竞争意识,不断提升自身素质 C. 说明劳动者履行义务是以享受权利为前提的 D. 警示劳动者必须增强法律意识,依法维护自身权益
岑钱14786739016问： 人社部《事业单位人事管理条例》实施日期 - ？
苏家屯区氯霉回答： 事业单位明起实行合同制 3000余万职工告别铁饭碗 事业单位工作人员的“铁饭碗”即将全面打破.我国《事业单位人事管理条例》(以下简称条例)将于明天实施.省人社厅昨日发布了关于条例的解读,指出条例实施后最大的转变是将事业单...
岑钱14786739016问： 事业单位人事管理条例》自什么时间起开始施行 - ？
苏家屯区氯霉回答： 《事业单位人事管理条例》是为规范事业单位的人事管理,保障事业单位工作人员的合法权益,建设高素质的事业单位工作人员队伍,促进公共服务发展制定.由国务院于2014年4月25日发布,自2014年7月1日起施行.
岑钱14786739016问： 国务院近日公布的《事业单位人事管理条例》规定,事业单位新聘用工作人员应向社会公开招聘,亊业单位与工作人员需订立聘用合同.合同期限一般不低于:？
苏家屯区氯霉回答： 正确答案:B 解析:本题考察时政知识点.《事业单位人事管理条例》第十二条规定:事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年.故本题答案选B.
岑钱14786739016问： 事业单位人事管理条例的文件背景 - ？
苏家屯区氯霉回答： 《条例》对事业单位人事管理的规定是对近年人事制度改革成果的总结.其中,公开招聘、岗位管理、聘用管理、纪律处分、人事仲裁等制度已经在实践中得以实施,但进一步实施《条例》,仍需通过深化改革、完善制度来实现.首先,要加...
岑钱14786739016问： 《事业单位人事管理条例》中事业单位奖励设置的内容包括哪些 - ？
苏家屯区氯霉回答： 第二十五条 事业单位工作人员或者集体有下列情形之一的,给予奖励: (一)长期服务基层,爱岗敬业,表现突出的; (二)在执行国家重要任务、应对重大突发事件中表现突出的; (三)在工作中有重大发明创造、技术革新的; (四)在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的; (五)有其他突出贡献的. 第二十六条 奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则. 第二十七条 奖励分为嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号.
岑钱14786739016问： 事业单位人事管理条例自什么时间起开始实施? a2014年2月26日. b2014年4月25日. - ？
苏家屯区氯霉回答： 《事业单位人事管理条例》已经2014年2月26日国务院第40次常务会议通过,现予公布,自2014年7月1日起施行.
