为什么不建议年轻人去做销售？
各大代理借此疯狂发展线下，通过“零成本”、“生活费自理”、“创业”和“兼职”等字眼 吸引到一大批刚毕业的学生加入。
是的，卖电脑、做驾校代理的确可以赚到一笔钱，也可以从中获得销售、沟通的经验，学习到如何发展线下，扩宽自己的人脉等等。
开始即便如此，我仍旧 不建议年轻人去做销售，为什么？
—— 1 ——
有一个很故事，是这样的。
A和B都是刚高中毕业的准大学生。
A在假期打算去工厂打工，一个月靠体力劳动可以获得4000块的报酬，买了一部新的手机。
B只是在假期学习了一门技术，整个大学期间经常使用，越用越精。
过了四年，A和B都毕业了，在同一家公司投简历，结果怎么样？
A和B都选上了，但 B的工资比A多了500 ，为什么？
因为面试的时候，B的那门技术经过四年的使用，积累了非常扎实的基础，研究出自己的技巧， 对公司的使用价值很大 。
试想一下，再后来怎么样？
后来，B因为这门技术，越修越精，对公司价值越来越大，然后被提拔工作岗位，接触到其他公司的高管，实现 破圈成长 ，带给他的收益远不止于A的那4000块。
而A呢？因为没有一门拿得出手的技术，还是停留在原地....
这个故事给我们什么启示呢？
年轻人 目光一定要放长远，不能被眼前的短期利益迷惑。
通过出售自己的时间获得报酬的工作不要做，为什么？
年轻正值精力旺盛、思维活跃，执行力和学习力最强的阶段，时间才是最宝贵的。
—— 2 ——
销售，不论你是18、19岁，还是30岁、40岁、甚至50岁，都可以做。
公司不会因为你年轻而留你，而是因为你业绩能达标，帮助公司获得收益，公司才会留你。
社会是残酷的，资源是有限的，为什么各大厂商会大力发展线下？
因为 在有限的空间里，资源是有限的 。
想要获得更多的资源，不断扩大自己的线下代理是最简单、也是最节约成本的。
你卖的多，那么你就是销售经理；你卖的少，那么你就待在原地。你的业绩和工资是直接挂钩的。
哪怕你保持着销售经理的位置很久了，只要有人业绩超过你，能 为公司创造更大的利润 ，那么你会被毫不留情的替代。
销售，也是需要运气的。
—— 3 ——
很多人觉得做销售可以扩大自己的人脉圈而选择，但真正是这样的吗？
据我了解，做销售接触到的人，往往只有销售者主动提起聊天，而客户只有有需求时才会想起销售者。
所以当需求不存在时，两人连普通朋友关系都不成立，不是真正意义上的扩宽人脉，因为两者只有利益往来。
销售每个月想的是如何提高自己业绩，很难抽出时间来提升自己，容易“内耗”。每天都需要花费大量的精力开辟有限的市场，所以前段时间为什么有个词很火，叫做“内卷”。
而管理者，接触到的是公司建设，包括发展方向、价值观、内部运营，OKR和KPL的建设的等，探索的维度更高。
最终，管理者会因为公司的成长，接触到更多的人群、享受更多的资源，与公司一起成长，享受公司分红和其他方面带来的果实。
而销售，还在为客户烦恼、为达成KPL而奔波。
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最后的话：
失败不是成功之母，成功才是成功之母。
普通人想要破圈成长，最好的方式莫过于多读书，在书中与各界优秀人士近距离接触，学习他们的思想、思维和方法，通过实践加以修正，使其成为自己的思想和行动。
一个职场老人说的,真不建议年轻人热衷“进编”,这是为什么?
我国应当鼓励年轻人志在四方，到祖国需要的地方去。提升我国重要领域内的人才的薪资福利，吸引更多读书人才尽其用。强化对公务员工作考评，摆脱公务员终身，户枢不蠹，流水不腐。提升公务员责任意识，塑造公务员是人民的勤务员的观念，摒弃衙门作风，很有可能报考公务员的人就不容易这么多了。所谓进行政机关...
我为什么不建议年轻人做销售
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为什么年轻人都不愿意干销售工作呢?
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为什么不建议刚毕业的年轻人做快递员?
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郭农生乳： 因为做销售需要拥有很多素质,比如说具有良好的沟通能力、善于应对顾客的抗压能力和较强的亲和力,年轻人可能还没有充分发展这些素质.此外,做销售也需要投入很多的时间和精力,年轻人可能还没有足够的经验和耐心去做好这份工作. 销售需要有丰富的知识和技能来确保你能够为客户提供有价值的信息,并说服他们购买产品或服务.如果年轻人还没有获得这些知识和技能,他们可能会遇到很多困难.另外,销售工作可能会给年轻人带来很大的压力,因为他们需要不断达成销售目标来获得收入.所以,不建议年轻人做销售. 销售本来就很难,随着大数据时代,5g时代的到来,销售职位被压缩,被替代.一般人不一定能把握的住销售这种压力.年轻人不要盲目冲进来干销售,需要慎重思考.
昆山市15383522951： 为什么销售行业不是长久发展,刚毕业大学生为什么不建议去 - ？
郭农生乳： 因为销售行业也得需要实际的. 要销售的东西应该对之有了解的,没有去工厂锻炼 ,对产品不是很懂的. 销售行业需要的知识和经验也是很多的,这个需要很多能力的,不是想像的一个买卖那么简单的事. 所以刚毕业的大学生,一定要到基层去锻炼的. 摸爬滚打, 都有体验后,成熟了 才去接触销售吧! 能力一定要强的,这个才有市场的.
昆山市15383522951： 为什么年轻人都不愿意干销售呢? - ？
郭农生乳： ”不愿意进厂、不愿意做销售、不愿意做苦力“成为了当代年轻人的标签,随着物质生活的富裕,现在的年轻人都是在较为安逸的环境下成长的,不愿意干销售是可以理解的,下面我来谈谈年轻人不愿意干销售的原因.缺乏核心竞争力干销售...
昆山市15383522951： 说说很多人不想做销售的原因吧? - ？
郭农生乳： 销售成功率低,把人废掉是大概率事件.销售锻炼人,90%的ceo出身销售.天真的你不会真的相信吧?销售成就人的我看到的可以说是百里挑一,耽误人,使人丧失宝贵学习技能的时间,把人废掉的我倒见过不少,大多数人硬撑一断时间,发现自己不适合做销售时已经晚了,当hr看你简历时只会给你销售岗,这也是为何第一份工作为何如此重要的原因!因为他决定了你的职业方向.从别的岗位转销售容易,随时都可以转,但是从销售转其他岗位则难于上青天.应届生做销售,真是贱卖了自己.
昆山市15383522951： 销售挣钱那么多为什么不都去做销售呢? - ？
郭农生乳： 这个观点有些偏差,并不是所有的销售都能挣很多钱,每一个行业都会有拔尖的人,但是也存在着弱者.只不过人们的目光往往只是投向那些成功者,而忽视了那些失败者.为什么会有很多人都说销售挣钱,估计和我们跟销售接触的机会较多有...
昆山市15383522951： 为什么现在很多人不愿意做销售 - ？
郭农生乳： 做销售是有前途的,前提是方向要对,还要工作努力.销售再往上走,就是销售管理.而且统计显示,销售出身做到CEO的比重最大.
昆山市15383522951： 为什么我不建议应届生去做电销? - ？
郭农生乳： 恍惚间毕业三年了,我以为我还是一个青葱少年,原来却已经是一个老大叔了.混迹职场也更加老练,主要做电话销售为主,业绩从倒数做到了top销,收入也有了大幅度增长,但尽管如此,我还是想告诫后来人: 不到非不得已,真的不要做电...
昆山市15383522951： 为什么现在的年轻人都不想做销售? ？
郭农生乳： 销售门槛低,但是工作压力大,每天都要完成一定的任务量. 现在的年轻人,吃苦耐劳的精神差,不敢于冒险和承担责任.当然也有很多好好青年.另外,有些年轻人还是喜欢做销售的,因为比较有激情.
昆山市15383522951： 看似很赚钱的销售行业,为什么现在越来越多的人不想做 - ？
郭农生乳： 销售行业并不是每个人都能做的,需要很高的专业知识和交流沟通能力,再者销售行业比较苦,很多年轻人吃不了苦,就做的少了!
昆山市15383522951： 为什么很多人都不想做销售 - ？
郭农生乳： 做销售收入不稳定,业绩压力大,加班是常事,还有些人不喜欢求人的感觉(虽然做销售不一定求人).
