主播签合同辞职要赔违约金吗
主播签合同辞职要赔违约金吗
主播签合同辞职一般不需要赔违约金。劳动者只在以下两种情形下需要向用人单位支付违约金：1、劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。2、劳动者违反竞业限制约...
主播签合同辞职要赔违约金吗
一、主播签合同辞职要赔违约金吗 1、主播解约不一定要付违约金。需要根据双方签订的合同以及根据实际履行情况而定。合同违约需承担违约责任，合同一经订立，双方就应当履行合同规定的义务，如果不履行合同义务则会构成违约，应当按合同规定，承担违约赔偿责任。而按照法律规定情形解约的则不算违约，不需要支付...
主播签合同辞职要赔违约金吗
主播签合同辞职不需要赔违约金。在经纪合同纠纷中，主播基于自身原因擅自解除经纪合同的，需要支付违约金，但在劳动纠纷中，劳动者想辞职的，只需要提前三十日以书面形式通知用人单位，就可以解除劳动合同，不需要额外支付违约金，如何认定劳动关系，事关主播是否可以在解约不支付违约金。劳动关系的认定要点：看...
主播签合同辞职要赔违约金吗
如果未能按照合同约定履行这些职责，那就意味着违约行为已经发生，依据合同条款，违约者应承担相应的赔偿责任。然而在法律所规定的特定情境中，主播是可以依法解除合约，此举并不视为违约，无需支付任何形式的违约金。
主播签合同辞职要赔违约金吗
1. 主播在签订合同后选择辞职是允许的。通常情况下，辞职需要提前一个月以书面形式向用人单位提出。2. 然而，如果主播与用人单位签订了包含服务期的合同，且违反了这个约定，主播可能需要根据合同条款向用人单位支付违约金。3. 违约金的数额通常受到限制，不能超过用人单位为员工提供的培训费用。4. 根据《...
主播签合同辞职要赔违约金吗
综合所述，主播签合同辞职一般不需要赔违约金，具体情况需要根据合同约定和实际情况来判断。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当...
主播签合同辞职要赔违约金吗
主播签合同辞职是否需要支付违约金，具体要看合同中是否有约定。一般来说，如果合同中没有约定违约金条款，那么主播在辞职时通常不需要支付违约金。然而，一些公司可能会在合同中规定，员工在合同期内辞职需要支付一定的违约金，具体金额和支付方式则需根据合同条款来确定。具体到主播，如果他们在直播平台上...
主播解约要付违约金吗
综上所述，主播签了合同之后辞职是否要赔偿违约金，需要看具体的情况的，不是说辞职就一定要赔偿违约金，如果是法律规定的解约情形就不算是违约的，双方协商一致解约，也不算是违约的。【法律依据】《中华人民共和国民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应...
劳动合同辞职要赔违约金吗
在签订劳动合同时，双方可能会约定一些特定情况下的违约金条款。这些条款通常涉及到员工提前解除合同、违反保密义务、未履行完合同期限等情况。如果员工在合同期限内主动辞职，并且劳动合同中明确规定了需要支付违约金的情形，那么员工在辞职时可能需要按照合同约定支付相应的违约金。然而，需要注意的是，违约金...
主播签合同辞职要赔违约金吗
一、主播签了劳动合同，其中有服务期约定的，服务期未满，辞职可能要承担违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动...
邸吉木瓜： 1、提前30天书面提出离职,如果未对你进行专项培训,未签订培训协议的,你不需要支付违约金;2、劳动者有自主择业权,劳动合同签订后,双方都可以提出解除,不算违约;3、除培训和竞业限制外,用人单位与你约定的违约金,是无效的.
柳北区18131438803： 我是快手主播,签了3年合同,做了2个月不想做了,老板要我赔偿违约金11万,该怎么办 - ？
邸吉木瓜： 按照劳动合同法规定,员工提前终止合同补偿单位,只有一种情形,就是员工在第三方培训签订了服务期且在本单位有报销行为. 明显,你这情形应该不是这情况,建议你到当地劳动监察大队去申诉举报,要求企业改正违法行为.
柳北区18131438803： 你好我去一名主播跟公司签了2年合同但是刚做几天不想在这里做了想换 - ？
邸吉木瓜： 正规合同肯定是有法律效应的
柳北区18131438803： 签了劳动合同后辞职还要支付三方协议违约金吗 - ？
邸吉木瓜： 劳动法规定单位是不可以与劳动者约定违约金的,除非单位为劳动者提供过培训的,劳动者辞职后应该赔偿培训费的,不用支付其它的费用给单位,你要和单位据理力争
柳北区18131438803： 合同没到期想辞职要赔违约金吗? - ？
邸吉木瓜： 绝大多数情况下是不用赔偿违约金的.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 除非有这两种情况: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专...
柳北区18131438803： 签了合同没有辞职就走要赔违约金吗,合同里没有提到违约金,那还需要? ？
邸吉木瓜： 合同里没有违约金,也没有签过培训协议的话,辞职时无需支付违约金.一般也不用支付赔偿金.如果没提前30天通知公司要离职,如果公司有损失,公司应举证的.
柳北区18131438803： 签订两年合同后想辞职,如何辞职?需要赔违约金么? - ？
邸吉木瓜： 我是做劳动法律咨询的,像你这种情况,只需提前三十日以书面形式通知用人单位就可以了,不需要赔付违约金,现在法律上只有:提供了专项培训,或者约定要求保守商业秘密两种情况可以约定违约金.祝一切顺利.
柳北区18131438803： 签了劳动合同辞职要赔偿违约金吗 - ？
邸吉木瓜： 是的.
柳北区18131438803： 刚签完合同想离职关于是否赔偿违约金 - ？
邸吉木瓜： 不需要支付违约金.
柳北区18131438803： 我签的是劳务合同,如果我不想干了,需要赔偿违约金吗? - ？
邸吉木瓜： 你好!不合理,提起30天通知可以解除劳动关系,不需要赔偿.
